法律解析： 1、首先应该注意劳务主体的派遣单位、以及被派遣单位的名称、住址等相关信息；2、其次注意合同规定的内容是否与面试时告知的内容一致，不一致的，可以拒签签订；3、最后注意合同的劳动合同期限、工资待遇、休息休假等内容。 【法...查看全文

法律解析： 1、签订合同时，劳动者首先要弄清单位的基本情况，要判断是否是合法企业； 2、劳动者要弄清自己的具体工作，并在合同中表明工作的内容和具体地点。 3、劳动报酬要定清楚，避免口头约定。 4、劳动报酬的支付方式与支付时间要明确...查看全文

律师解答： 1、签订合同时，劳动者首先要弄清单位的基本情况，要判断是否是合法企业； 2、劳动者要弄清自己的具体工作，并在合同中表明工作的内容和具体地点。 3、劳动报酬要定清楚，避免口头约定。 4、劳动报酬的支付方式与支付时间要明确...查看全文

法律解析： 1、签订合同时，提供劳务者要弄清楚接受劳务者的身份信息或工商信息，雇佣者是否有相应资质或安全生产条件，要求将这些内容明确写在合同中。 2、提供劳务者要弄清自己的具体工作，并在合同中表明工作的内容和具体地点。 3、劳务报...查看全文

律师解答： 1、签订合同时，提供劳务者要弄清楚接受劳务者的身份信息或工商信息，雇佣者是否有相应资质或安全生产条件，要求将这些内容明确写在合同中。 2、提供劳务者要弄清自己的具体工作，并在合同中表明工作的内容和具体地点。 3、劳务报...查看全文

律师分析： 1、首先应该注意劳务主体的派遣单位、以及被派遣单位的名称、住址等相关信息；2、其次注意合同规定的内容是否与面试时告知的内容一致，不一致的，可以拒签签订；3、最后注意合同的劳动合同期限、工资待遇、休息休假等内容。 【法...查看全文

法律解析： 1、首先应该注意劳务主体的派遣单位、以及被派遣单位的名称、住址等相关信息；2、其次注意合同规定的内容是否与面试时告知的内容一致，不一致的，可以拒签签订；3、最后注意合同的劳动合同期限、工资待遇、休息休假等内容。 【法...查看全文

1、首先应该注意劳务主体的派遣单位、以及被派遣单位的名称、住址等相关信息；2、其次注意合同规定的内容是否与面试时告知的内容一致，不一致的，可以拒签签订；3、最后注意合同的劳动合同期限、工资待遇、休息休假等内容。...查看全文

法律分析:1、首先应该注意劳务主体的派遣单位、以及被派遣单位的名称、住址等相关信息；2、其次注意合同规定的内容是否与面试时告知的内容一致，不一致的，可以拒签签订；3、最后注意合同的劳动合同期限、工资待遇、休息休假等内容。...查看全文

律师解答： 1、劳动者要弄清单位的基本情况，判断是否是合法企业，它的法人代表姓名、单位地址、电话要知道，这些信息可以通过上网查询工商登记信息获取，同时，要求将这些内容明确写在合同中。2、劳动者要弄清自己的具体工作，并在合同中表明工...查看全文

律师解答： 借款合同要注意： 一、签订借款合同要依据国家信贷计划和政策； 二、应掌握信贷方的资信情况。 三、贷款方应充分发挥自己的监督管理的职能作用； 四、严格各项规章制度，确保贷款安全。 五、不得私自抬高或降低利率。 【法律依...查看全文

律师解答： 劳动合同应当具备以下条款： （一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人； （二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码； （三）劳动合同期限； （四）工作内容和工作地点； （五）工作时间和休息...查看全文

法律解析： 1、签订劳动合同应当合法。依法签订劳动合同是劳动合同产生法律约束力的前提，因此求职者一定要先确认自己签订的劳动合同是否具备产生法律约束力的条件。其中包括：用人单位这一劳动合同主体须符合法定条件，为依法成立，能够依法支付...查看全文

律师解答： 1、签订劳动合同应当合法。依法签订劳动合同是劳动合同产生法律约束力的前提，因此求职者一定要先确认自己签订的劳动合同是否具备产生法律约束力的条件。其中包括：用人单位这一劳动合同主体须符合法定条件，为依法成立，能够依法支付...查看全文

法律解析： 1、签订劳动合同应当合法。依法签订劳动合同是劳动合同产生法律约束力的前提，因此求职者一定要先确认自己签订的劳动合同是否具备产生法律约束力的条件。其中包括：用人单位这一劳动合同主体须符合法定条件，为依法成立，能够依法支付...查看全文

律师解答： 劳务合同属于合同法调整的一种合同，签劳务合同需要注意的东西如一般合同。合同的内容由签合同的双方约定，一般包括以下条款，需要注意以下内容： １、当事人的名称或者姓名和住所，这是每一个合同必须具备的条款，当事人是合同的主体...查看全文

法律解析： 劳务合同属于合同法调整的一种合同，签劳务合同需要注意的东西如一般合同。合同的内容由签合同的双方约定，一般包括以下条款，需要注意以下内容： １、当事人的名称或者姓名和住所，这是每一个合同必须具备的条款，当事人是合同的主体...查看全文

法律解析： 劳务合同属于合同法调整的一种合同，签劳务合同需要注意的东西如一般合同。合同的内容由签合同的双方约定，一般包括以下条款，需要注意以下内容： １、当事人的名称或者姓名和住所，这是每一个合同必须具备的条款，当事人是合同的主体...查看全文

律师解答： 1、签订合同时，劳动者首先要弄清单位的基本情况，要判断是否是合法企业，它的法人代表姓名、单位地址、电话要知道，这些信息可以通过上网查询工商登记信息获取，同时，要求将这些内容明确写在合同中。 2、劳动者要弄清自己的具体工...查看全文

律师解答： 1、注意审查有效证书：商品房预售和销售必须应当具备“五证”，即《国有土地使用权证》、《建设用地规划许可证》、《建设工程许可证》、《商品房预售许可证》和《商品房销售许可证》，它们是购房人必须审查的最重要的文件。 2、注意...查看全文