律师分析： 没合同申请劳动总裁需要的证据如下：1、社保局打印并盖章的社保清单。2、去地税局打印并盖章的个税完税证明。3、银行工资账单、工资条。4、用人单位为员工办理的暂住证、工牌、工作服工作证。5、考勤记录，入职表，派工单。6、工...查看全文

法律分析:没合同去申请劳动仲裁需要下列证据:工资支付凭证或记录、单位缴纳各项社会保险费的记录、和考勤记录等能证明存在劳动关系的证据；单位与劳动者的主体资格证明；以及其他能证明当事人主张的证据。法律依据:《中...查看全文

法律分析：一、没签劳动合同怎么申请劳动仲裁需要什么证据需要有能证明劳动关系的证据，如：（一）工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项社会保险费的记录;（二）用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证...查看全文

法律分析：一、没签劳动合同离职申请劳动仲裁需要什么证据?劳动者申请劳动仲裁需要提交的如下材料：(1)劳动争议仲裁申诉登记表;(2)申诉书(详细陈述申诉理由和要求，一式两份或按被诉人人数提供);...查看全文

一、没签劳动合同申请仲裁需要什么证据根据《劳动仲裁法》第二条规定，中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：（一）因确认劳动关系发生的争议；（二）因订立、履行、变更、解除...查看全文

律师分析： 　用人单位未与劳动者签订劳动合同，需要提供可以认定双方存在劳动关系的相关证据证明，即可申请劳动仲裁。认定双方存在劳动关系的相关证证据可参照下列凭证： 　　（一）工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项社会保险...查看全文

从我国目前的有关规定，下列事实在仲裁中可作为证据： 1.书证，是指用文字、符号、图形记载或表示的能够证明案件待证事实的书面材料; 2.物证，是指能够证明案件真实情况的一切物品。 3.视听资料，是指以录音或录像磁带所反映的声音或图像...查看全文

法律解析： 没合同申请劳动总裁需要的证据如下：1、社保局打印并盖章的社保清单。2、去地税局打印并盖章的个税完税证明。3、银行工资账单、工资条。4、用人单位为员工办理的暂住证、工牌、工作服工作证。5、考勤记录，入职表，派工单。6、工...查看全文

律师解答： 没合同申请劳动总裁需要的证据如下：1、社保局打印并盖章的社保清单。2、去地税局打印并盖章的个税完税证明。3、银行工资账单、工资条。4、用人单位为员工办理的暂住证、工牌、工作服工作证。5、考勤记录，入职表，派工单。6、工...查看全文

从我国目前的有关规章，下列事实在仲裁中可作为证据： 1.书证，是指用文字、符号、图形记载或表示的能够证明案件待证事实的书面材料; 2.物证，是指能够证明案件真实情况的一切物品。 3.视听资料，是指以录音或录像磁带所反映的声音或图像...查看全文

一、没签合同劳动仲裁需要什么证据对于“没签合同劳动仲裁证据”的情况，我的回答如下：1、没有超过申诉时效，按规定，工资类劳动纠纷没有拿到工资，一般都不算“劳动争议发生之日”的。2、证据已经很充分了...查看全文

合同未订立，劳动仲裁证据需包括社保清单、个税证明、工资单、工作证明、考勤记录、证人证言、工作照、录音等。根据《劳动合同法》第82条，未订立书面合同超过一个月不满一年，用人单位需支付二倍工资；违反无固定期限合同规定，每月需支付二倍工...查看全文

劳动仲裁需提供的证据及判断证据效力：个人申请劳动仲裁需提供入职、工作内容、工资、工作时间、离职等方面的证明。判断证据效力，公文优于书证，鉴定结论优于视听资料和证人证言，原件优于复制件，法定鉴定部门优于其他鉴定部门，法庭主持勘验笔录...查看全文

1、可以用在社保局打印并盖章的社保清单；2、去地税局打印并盖章的个税完税证明；3、银行工资账单、工资条；4、用人单位为员工办理的暂住证、工牌、工作服工作证等；5、考勤记录、入职表、派...查看全文

法律解析： 1、劳动争议申诉书；2、用人单位的工商登记资料；3、劳动者的身份证复印件；4、申请人与被申请人存在劳动关系的证明材料。5、证据资料：如劳动合同或协议、工资单、工牌、上班打卡记录、同事的证人证言等。 【法律依据】: 《...查看全文

律师分析： 1、劳动争议申诉书 申请人应当按照规定如实准确填写《仲裁申请书》，《仲裁申请书》一式三份，其中两份由申请人本人或其委托代理人提交仲裁委，一份由申请人留存。 2、用人单位的工商登记资料 劳动者可以直接去工商部门查询，并且...查看全文

律师分析： 1、劳动争议申诉书；2、用人单位的工商登记资料；3、劳动者的身份证复印件；4、申请人与被申请人存在劳动关系的证明材料。5、证据资料：如劳动合同或协议、工资单、工牌、上班打卡记录、同事的证人证言等。 【法律依据】： 《...查看全文

法律分析:1、劳动争议申诉书；2、用人单位的工商登记资料；3、劳动者的身份证复印件；4、申请人与被申请人存在劳动关系的证明材料。5、证据资料：如劳动合同或协议、工资单、工牌、上班打卡记录、同事的证人证言等。...查看全文

法律解析： 1、劳动争议申诉书；2、用人单位的工商登记资料；3、劳动者的身份证复印件；4、申请人与被申请人存在劳动关系的证明材料。5、证据资料：如劳动合同或协议、工资单、工牌、上班打卡记录、同事的证人证言等。 【法律依据】: 《...查看全文

法律分析:想申请劳动仲裁需要提交的证据:双方存在的劳动关系的证明，如:合法有效的劳动合同，若没有可以提供考勤记录等证据；若是对劳动报酬有争议的，可以提供用人单位签字的欠条等。法律依据:《中华人民共和国劳动争...查看全文