公司董事长不是必须是法人的，公司董事长由董事会决定人员任免，而法人是由公司章程进行确认并在有关部门进行登记备案的，两者之间不存在着关联，也就不一定是同一人。
一、公司董事长必须是法人吗
董事长不一定是法人。法定代表人可以由执行董事或者经理等其他人员担任，公司法定代表人依照公司章程的规定产生并依法登记。董事长与法定代表人没有必然联系。
二、董事长和总经理的区别
董事长和总经理的区别是，董事长是董事会的组成人员和领导人员，则总经理是由董事会决定聘任或者解聘的，经理要对董事会负责，负责管理公司的日常生产经营管理工作。
三、董事长必须是大股东吗
不一定。企业中的董事长，往往是由最大的股东或代表最大的股东担任。但现在企业的股东多元化，有时最大股东不方便或不想出面，就不会担任企业的董事长。董事长是股东利益的最高代表，它不属于公司雇员的范畴，理论是指公司管理层所有权力的来源。董事长是公司董事会的领导，其职责具有组织、协调、代表的性质。董事长的权力在董事会职责范围之内，不管理公司的具体业务，一般也不进行个人决策，只在董事会开会或董事会专门委员会开会时才享有与其他董事同等的投票权。CEO的权力都来源于他，只有他拥有召开董事会，罢免CEO等最高权力，他掌握行政权力。董事长可以随时解除任何人的职务，除了董事和监事，因为董事和监事不是公司雇员，而是公司的主人和仲裁人。根据新公司法，有限公司可以设一名执行董事，不设董事会。所以也不一定有董事长，但至少需从股东选出一席董事（公司负责人）对外代表公司。股份有限公司必须有董事会，至少要设三席董事。董事长由董事会以全体董事过半数同意选举产生。
公司董事长必须是法人吗
律师回答
摘要：公司董事长不一定是法人，两者之间没有必然联系。
董事长和总经理的区别在于董事长是董事会的领导人，而总经理是由董事会任命的，负责日常管理。
董事长不一定是大股东，但通常由最大股东或其代表担任。
董事长是公司董事会的领导，负责组织、协调和代表公司利益。
董事长权力包括召开董事会、解除职务等，但不涉及具体业务决策。
董事长的产生需要董事会过半数同意选举。
延伸阅读
结语：公司董事长不一定是法人，由董事会决定任免。董事长和法定代表人没有必然联系。董事长是董事会的组成人员和领导人员，总经理是由董事会决定聘任或解聘的。董事长不一定是大股东，但通常由最大股东或其代表担任。董事长是股东利益的最高代表，职责是组织、协调和代表。董事长权力在董事会职责范围内，不管理具体业务。根据新公司法，有限公司可以设执行董事，不设董事会。股份有限公司必须有董事会，董事长由董事会选举产生。
法律依据
中华人民共和国公司法（2018修正）：第一章 总 则 第十九条 在公司中，根据中国共产党章程的规定，设立中国共产党的组织，开展党的活动。公司应当为党组织的活动提供必要条件。
中华人民共和国公司法（2018修正）：第四章 股份有限公司的设立和组织机构 第三节 董事会、经理 第一百零八条 股份有限公司设董事会，其成员为五人至十九人。
董事会成员中可以有公司职工代表。董事会中的职工代表由公司职工通过职工代表大会、职工大会或者其他形式民主选举产生。
本法第四十五条关于有限责任公司董事任期的规定，适用于股份有限公司董事。
本法第四十六条关于有限责任公司董事会职权的规定，适用于股份有限公司董事会。
中华人民共和国公司法（2018修正）：第四章 股份有限公司的设立和组织机构 第三节 董事会、经理 第一百一十四条 公司董事会可以决定由董事会成员兼任经理。
中华人民共和国公司法（2018修正）：第四章 股份有限公司的设立和组织机构 第三节 董事会、经理 第一百零八条 股份有限公司设董事会，其成员为五人至十九人。
董事会成员中可以有公司职工代表。董事会中的职工代表由公司职工通过职工代表大会、职工大会或者其他形式民主选举产生。
本法第四十五条关于有限责任公司董事任期的规定，适用于股份有限公司董事。
本法第四十六条关于有限责任公司董事会职权的规定，适用于股份有限公司董事会。
中华人民共和国公司法（2018修正）：第四章 股份有限公司的设立和组织机构 第三节 董事会、经理 第一百一十四条 公司董事会可以决定由董事会成员兼任经理。
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