法律分析:劳动合同约定条件包括合同期限。劳动合同应当具备以下条款:劳动合同期限；劳动者和用人单位基本信息；社会保险；劳动报酬；工作内容和工作地点；工作时间和休息休假；劳动保护、劳动条件和职业危害防护；其他事项。...查看全文

法律分析：一、劳动合同约定内容具体包括合同期限吗1、在劳动合同中是需要约定合同期限的。2、劳动合同应当具备以下条款：（1）劳动合同的期限;（2）劳动者和用人单位基本信息;...查看全文

法律解析： 合同的内容一般分为必备条款和约定条款。必备条款是指合同必须具备的条款，一般是由法律法规指定的；约定条款是指当事人经过协商，取得一致意见后确定的条款。劳动合同一般同时具备必备条款和约定条款。《劳动合同法》第十七条第一款规...查看全文

法律分析:合同的内容一般分为必备条款和约定条款。必备条款是指合同必须具备的条款，一般是由法律法规指定的；约定条款是指当事人经过协商，取得一致意见后确定的条款。劳动合同一般同时具备必备条款和约定条款。《劳动合同法》第十七条第...查看全文

律师分析： 合同的内容一般分为必备条款和约定条款。必备条款是指合同必须具备的条款，一般是由法律法规指定的；约定条款是指当事人经过协商，取得一致意见后确定的条款。劳动合同一般同时具备必备条款和约定条款。《劳动合同法》第十七条第一款规...查看全文

法律分析：根据《劳动法》第十九条第一款规定，劳动合同一般应具备以下内容。（1）劳动合同期限。指劳动合同效力所及的时间长度，即劳动合同的有效期限。（2）工作内容。指劳动法律关系所指向的对象，即劳动者具体所从事劳动的种类和内容...查看全文

法律分析：根据《劳动法》第十九条第一款规定，劳动合同一般应具备以下内容。（1）劳动合同期限。指劳动合同效力所及的时间长度，即劳动合同的有效期限。（2）工作内容。指劳动法律关系所指向的对象，即劳动者具体所从事劳动的种类和内容...查看全文

法律分析： 根据《劳动法》第十九条第一款规定，劳动合同一般应具备以下内容。（1）劳动合同期限。指劳动合同效力所及的时间长度，即劳动合同的有效期限。（2）工作内容。指劳动法律关系所指向的对象，即劳动者具体所从事劳动的种类和内容。（3...查看全文

法律解析： 劳动合同是企业与职工之间的书面协议，规定了用工条件、权利和义务等内容。劳动合同期限包括固定期限和无固定期限两种形式。1. 固定期限合同固定期限合同是根据用工需求和实际情况订立的，一般不超过3年。如果需要延长，可以与职工...查看全文

律师解答： 劳动合同是企业与职工之间的书面协议，规定了用工条件、权利和义务等内容。劳动合同期限包括固定期限和无固定期限两种形式。1. 固定期限合同固定期限合同是根据用工需求和实际情况订立的，一般不超过3年。如果需要延长，可以与职工...查看全文

律师分析： 劳动合同是企业与职工之间的书面协议，规定了用工条件、权利和义务等内容。劳动合同期限包括固定期限和无固定期限两种形式。1. 固定期限合同固定期限合同是根据用工需求和实际情况订立的，一般不超过3年。如果需要延长，可以与职工...查看全文

法律解析： 试用期包含在劳动合同期限内。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》 第十九条 劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无...查看全文

一、劳动合同期限包括试用期吗包括，根据规定，试用期也必须签订劳动合同，试用期是整个劳动合同期限的组成部分。不得签订没有劳动期限而只有试用期的劳动合同。二、试用期过了怎么谈工资跟老板谈工资的方法：...查看全文

法律解析： 试用期包含在劳动合同期限内。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》 第十九条 劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无...查看全文

法律分析:劳动合同期限是包括试用期的。用人单位如果要与劳动者约定试用期的，要根据劳动合同期限来确定，并且该期限是将试用期算在内的。如果劳动合同中仅约定试用期的，则试用期不成立，该期限为劳动合同期限。法律依据...查看全文

法律分析:试用期包含在劳动合同期限内。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第十九条 劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；...查看全文

无固定期限劳动合同包括以下几种：(一)劳动者在该用人单位连续工作满十年签订的无固定期限劳动合同;(二)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年签订的无...查看全文

有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同： (一)劳动者在该用人单位连续工作满十年的; (二)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合...查看全文

律师解答： 劳动合同约定条件包括合同期限。劳动合同应当具备以下条款：劳动合同期限；劳动者和用人单位基本信息；社会保险；劳动报酬；工作内容和工作地点；工作时间和休息休假；劳动保护、劳动条件和职业危害防护；其他事项。 【法律依据】：...查看全文

法律解析： 劳动合同应当具备以下条款：（一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；（二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；（三）劳动合同期限等。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动合同法》 第...查看全文