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律师分析: 员工可以自行申请工伤认定,需要员工在受伤一个月之后到一年内向当地劳动行政部门申请。用人单位未按规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用...查看全文
法律解析: 员工可以自行申请工伤认定,需要员工在受伤一个月之后到一年内向当地劳动行政部门申请。用人单位未按规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用...查看全文
律师解答: 员工可以自行申请工伤认定,需要员工在受伤一个月之后到一年内向当地劳动行政部门申请。用人单位未按规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用...查看全文
律师分析: 员工可以自行申请工伤认定,需要员工在受伤一个月之后到一年内向当地劳动行政部门申请。用人单位未按规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用...查看全文
法律分析:用人单位未申请工伤认定的,劳动者可以自行申请工伤认定。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定;用人单位未申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断...查看全文
员工可以自行申请工伤认定,需要员工在受伤一个月之后到一年内向当地劳动行政部门申请。用人单位未按规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地...查看全文
法律解析: 员工可以自行申请工伤认定,需要员工在受伤一个月之后到一年内向当地劳动行政部门申请。用人单位未按规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用...查看全文
员工可自行申请工伤认定,需在受伤后一个月内至一年内向劳动行政部门申请。单位未按规定提出申请的,工伤职工或其直系亲属、工会组织可在事故发生或被诊断为职业病后1年内,直接向所在地劳动保障行政部门提出申请。...查看全文
法律分析:受伤的劳动者可以自行申请工伤认定。用人单位应当在一个月内为劳动者提出申请,但如果单位没有按规定去申请,则劳动者本人可以在一年之内自行向劳动保障行政部门提出申请,递交申请表、劳动合同等资料。法律依据...查看全文
律师分析: 员工可以自行申请工伤认定,需要员工在受伤一个月之后到一年内向当地劳动行政部门申请。用人单位未按规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用...查看全文
法律分析:用人单位未申请工伤认定,职工可以自行申请工伤认定。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定;用人单位未申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴...查看全文
工伤认定的申请权和程序,根据法律规定,用人单位、职工及其近亲属和工会组织均有权申请工伤认定,无需用人单位同意,需在法定期限内提出申请。工伤认定是指职工或其近亲属或工会组织向劳动保障行政部门提出申请,行政部门核实后发给工伤认定证。...查看全文
律师解答: 员工可以自己申请工伤认定。职工在工作期间发生意外的,用人单位可在30日内提出工伤认定申请,劳动者则需在一年之内提出申请;超过时限的,劳动部门不再受理。 【法律依据】: 《工伤保险条例》 第十七条 职工发生事故伤害或者...查看全文
法律解析: 员工可以自己申请工伤认定。职工在工作期间发生意外的,用人单位可在30日内提出工伤认定申请,劳动者则需在一年之内提出申请;超过时限的,劳动部门不再受理。 【法律依据】: 《工伤保险条例》 第十七条 职工发生事故伤害或者...查看全文
法律分析: 职工自己是可以申请工伤认定的。用人单位未按规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。...查看全文
律师分析: 员工可以自己申请工伤认定。职工在工作期间发生意外的,用人单位可在30日内提出工伤认定申请,劳动者则需在一年之内提出申请;超过时限的,劳动部门不再受理。 【法律依据】: 《工伤保险条例》 第十七条 职工发生事故伤害或者...查看全文
法律解析: 员工可以自己申请工伤认定。职工在工作期间发生意外的,用人单位可在30日内提出工伤认定申请,劳动者则需在一年之内提出申请;超过时限的,劳动部门不再受理。 【法律依据】: 《工伤保险条例》 第十七条 职工发生事故伤害或者...查看全文
法律解析: 员工可以自己申请工伤认定。职工在工作期间发生意外的,用人单位可在30日内提出工伤认定申请,劳动者则需在一年之内提出申请;超过时限的,劳动部门不再受理。 【法律依据】: 《工伤保险条例》 第十七条 职工发生事故伤害或者...查看全文
法律分析: 职工自己可以申请工伤认定。用人单位未按规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 法...查看全文
首先,劳动者可以自己去申请工伤认定。因为《工伤认定形式》规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认...查看全文
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