法律分析：一、仲裁委员属于哪个部门管辖仲裁委员会是独立社团法人，不属于任何部门管辖。《仲裁法》如下：第14条仲裁委员会独立于行政机关，与行政机关没有隶属关系。仲裁委员会之间也没有隶属关系。...查看全文

法律分析：一、仲裁委员会属于哪个部门管辖仲裁委员会是独立社团法人，不属于任何部门管辖。《仲裁法》如下：第14条仲裁委员会独立于行政机关，与行政机关没有隶属关系。仲裁委员会之间也没有隶属关系。...查看全文

律师解答： 仲裁委是我国依法设立的一种独立的民事争议解决机构，其职能是通过仲裁程序，对各类纠纷进行调解或裁决。根据我国《中华人民共和国仲裁法》的规定，仲裁委由省级人民政府或者设区的市、自治州人民政府设立。仲裁委的组织形式可以是独立...查看全文

律师分析： 仲裁委是我国依法设立的一种独立的民事争议解决机构，其职能是通过仲裁程序，对各类纠纷进行调解或裁决。根据我国《中华人民共和国仲裁法》的规定，仲裁委由省级人民政府或者设区的市、自治州人民政府设立。仲裁委的组织形式可以是独立...查看全文

法律分析：一、仲裁委员会隶属哪个部门管辖中国仲裁协会是社会团体法人，仲裁委员会是中国仲裁协会的会员，所以仲裁委员会由中国仲裁协会管辖，如果是劳动仲裁委员会的，由劳动行政部门管辖。《中华人民共和国仲裁法》...查看全文

法律分析：中国仲裁协会是社会团体法人，仲裁委员会是中国仲裁协会的会员，所以仲裁委员会由中国仲裁协会管辖，如果是劳动仲裁委员会的，由劳动行政部门管辖。 《中华人民共和国仲裁法》 第十五条 中国仲裁协会是社会团体法人。仲裁委员会是...查看全文

仲裁委员会是独立社团法人，不属于任何部门管辖。 《仲裁法》如下： 第14条 仲裁委员会独立于行政机关，与行政机关没有隶属关系。仲裁委员会之间也没有隶属关系。 第15条 中国仲裁协会是社会团体法人。仲裁委员会是中国仲裁协会的会员。中...查看全文

法律分析：对于争议解决方式的主管部门约定，选择了仲裁，就不能出现诉讼管辖条款；相反，出现了诉讼管辖条款，同时是可以出现仲裁条款的，但此时的仲裁约定属于无效约定，诉讼管辖并包了仲裁，仲裁约定条款是无效的，除非有特殊情况。...查看全文

法律分析：对于争议解决方式的主管部门约定，选择了仲裁，就不能出现诉讼管辖条款；相反，出现了诉讼管辖条款，同时是可以出现仲裁条款的，但此时的仲裁约定属于无效约定，诉讼管辖并包了仲裁，仲裁约定条款是无效的，除非有特殊情况。...查看全文

法律分析： 对于争议解决方式的主管部门约定，选择了仲裁，就不能出现诉讼管辖条款；相反，出现了诉讼管辖条款，同时是可以出现仲裁条款的，但此时的仲裁约定属于无效约定，诉讼管辖并包了仲裁，仲裁约定条款是无效的，除非有特殊情况。 【法律...查看全文

法律分析：1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。2.也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-300元,如果你胜了全部由公司负担)。3.如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。...查看全文

法律分析：1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。2.也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-300元,如果你胜了全部由公司负担)。3.如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。...查看全文

仲裁机构不受任何部门管辖，独立于行政机关，由仲裁委员会和中国仲裁协会组成。仲裁员的入选条件包括从事仲裁、律师、审判员等相关工作满8年，或从事法律研究、教学工作并具有高级职称，以及具备法律知识和相关专业水平。仲裁委员会根据专业设置仲...查看全文

劳动仲裁归哪个部门管 劳动仲裁部门归劳动局管，劳动局归县级以上人民政府管，主要职责是；1、做好劳动争议仲裁工作，处理用人单位因开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职发生的争议。2、处理因执行国家有关工资、保险、福利、培训、劳动保...查看全文

劳动仲裁归哪个部门管 劳动仲裁部门归劳动局管，劳动局归县级以上人民政府管，主要职责是；1、做好劳动争议仲裁工作，处理用人单位因开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职发生的争议。2、处理因执行国家有关工资、保险、福利、培训、劳动保...查看全文

劳动仲裁部门属于劳动争议仲裁委员会。 劳动仲裁部门的主管部门是单位所在地的人力资源和社会保障局。属于劳动争议仲裁委员会，一般是在我们和公司发生纠纷之后可以进行申请的，如果我们对劳动仲裁的结果表示不服的话，也可以向人民法院提起诉讼。...查看全文

劳动仲裁部门属于劳动争议仲裁委员会。劳动仲裁部门的主管部门是单位所在地的人力资源和社会保障局。劳动仲裁部门主要职责是； 1、做好劳动争议仲裁工作，处理用人单位因开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职发生的争议。 2、处理因执行国...查看全文

劳动仲裁委员会属于人社局管。劳动纠纷是现实中较为常见的纠纷。劳动纠纷的发生,不仅使正常的劳动关系得不到维护,还会使劳动者的合法利益受到损害,不利于社会的稳定。此时就由劳动仲裁委员会解决纠纷了。一般来说劳动仲裁委员会属于人社局管的。...查看全文

法律分析：一、劳动仲裁委员会属于哪个部门管劳动人事争议仲裁委员会是隶属于人力资源和社会保障局的政府职能机构，是劳动争议的法定前置程序受理和处理机构。各地的民商事仲裁委员会是根据仲裁法由市一级的人民政府组织有关部门和商会...查看全文

一、劳动仲裁委直属哪个部门管辖劳动仲裁委员会由设立的人民政府直接管理，由劳动行政部门代表、工会代表和企业方面代表组成。二、劳动仲裁委主要处理的劳动争议范围1.因确认劳动关系发生的争议;...查看全文