一、工伤没签合同能起诉吗
如果没签劳动合同，可以先申请劳动仲裁，如果对仲裁结果不服的，可以向人民法院起诉。起诉时要有证据证明与用人单位存在劳动事实关系。
未签劳动合同工伤可以上法院起诉，但前提是已经仲裁过了。未签劳动合同工伤属于劳动纠纷，因此需要向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，之后对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。起诉的条件如下：
1、要有明确被告
诉状中列明双方的基本情况。如果被告是自然人，需写清楚包括姓名、籍贯、性别、家庭住址、电话等情况。如果被告是单位的，需要写清单位的全称、地址、联系方法、单位法定代表人。
2、要有明确的诉讼请求
(1)、必须在诉状中明确提出让法院依法保护的具体民事权利是什么，同时提出相应的事实根据和理由。
(2)、证据材料：能提供哪些证据以使法院支持自己的诉求。
3、原告与本案有利害关系
即原告要起诉的案件必须和起诉者本人或单位有直接的利害关系
二、没有合同的工伤认定期限是多久?
工作中事故发生后，单位应在30日内(时限)申请工伤认定，超过30天不超过1年(时效)单位也可申请，但工伤认定之前的费用由单位承担。单位不为职工申请认定，职工或者近亲属可在1年内(时效)到社会保险行政部门(人力资源和社会保障局)申请认定。
社会保险行政部门受理工伤认定申请60日内作出工伤认定的决定。对事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，在15日内作出工伤认定决定。对需要司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的，在这些部门尚未作出结论期间，工伤认定时限中止。
单位没有和劳动者签订劳动合同的，劳动者有享受工伤保险待遇的权利，也有自己申请工伤认定的权利。可以先到劳动仲裁裁定劳动关系和事实劳动关系，属于劳动关系或事实劳动关系，拿裁定书1年内(时效)可到社会保险行政部门申请工伤认定。
经劳动仲裁裁定不属于劳动关系或事实劳动关系，凭裁决书到当地法院诉讼，请求人身损害赔偿。
劳动者要遵循仲裁前置程序，先申请仲裁再去起诉，认定工伤和劳动合同之间没有必然联系，没有签订书面的劳动合同，也可以认定工伤；单位提交工伤认定申请后，鉴定部门会在两个月内作出认定结论，遇到特殊的情况，需要再延长一个月；单位申请工伤认定和劳动者申请工伤认定的时间不同。
从上面的内容中我们可以知道，如果遇到没合同的工伤如何起诉？的问题我们应该知道怎样去处理了。实际生活中我们可能会面对很多法律方面的问题，因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识，才能够在面临这些问题的时候更好的通过法律去解决。
工伤没签合同能起诉吗
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您好，一年半没签劳动合同工伤还能起诉吗？
未签劳动合同工伤可以上法院起诉，但是需要先经过劳动仲裁并符合起诉条件。《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条规定，起诉必须符合下列条件：（一）原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织；（二）有明确的被告；（三）有具体的...查看全文
没签合同能起诉吗
没签合同能起诉。按照实际的具体情况，就算是没有合同，但是有其它的证据，比如人证、物证、录音以及视听资料等等可以证明合同的事实的，可以按照有关的法律规定向人民法院提起诉讼。如果双方是口头协商达成一致的，则是属于口头的合同，该合同也是...查看全文
没签合同能起诉吗
法律分析:没签合同能起诉。按照实际的具体情况，就算是没有合同，但是有其它的证据，比如人证、物证、录音以及视听资料等等可以证明合同的事实的，可以按照有关的法律规定向人民法院提起诉讼。如果双方是口头协商达成一致的，则是属于口头...查看全文
没签合同能起诉吗？
律师分析： 没签合同能起诉。按照实际的具体情况，就算是没有合同，但是有其它的证据，比如人证、物证、录音以及视听资料等等可以证明合同的事实的，可以按照有关的法律规定向人民法院提起诉讼。如果双方是口头协商达成一致的，则是属于口头的合同...查看全文
工伤没有劳务合同能起诉吗
法律分析：一、工伤没有劳务合同能起诉吗只要建立了用工关系，即使未签订劳动合同，也是可以认定工伤的。不签订劳动合同是严重违反了《劳动合同法》的规定，对于因工受伤不给予享受工伤待遇的做法也是错误的。可以通过仲裁...查看全文
没有签合同能够起诉吗
无合同能否提起诉讼，取决于具体情况。如果没有书面合同证明你是直接利害关系人，是需要补充其他证据证明自己是利害关系人。其他证据可以在合同履行过程中产生，也可以在争议发生后收集。如果货物买卖合同纠纷中没有书面合同，但有提单等证明双方关...查看全文
没签合同能起诉嘛？
律师解答： 没签合同能起诉。按照实际的具体情况，就算是没有合同，但是有其它的证据，比如人证、物证、录音以及视听资料等等可以证明合同的事实的，可以按照有关的法律规定向人民法院提起诉讼。如果双方是口头协商达成一致的，则是属于口头的合同...查看全文
工伤私下签合同还能不能起诉？
法律解析： 可以。 当事人双方协商达成协议不履行的，可以申请劳动争议仲裁，对仲裁裁决不服可以向人民法院提起诉讼；经劳动争议仲裁委员会调解达成协议的，协议书已经送达发生法律效力，不可以起诉，但可以申请再审。 【法律依据】： 《工伤...查看全文
工伤私下签合同还能不能起诉？
律师解答： 可以。 当事人双方协商达成协议不履行的，可以申请劳动争议仲裁，对仲裁裁决不服可以向人民法院提起诉讼；经劳动争议仲裁委员会调解达成协议的，协议书已经送达发生法律效力，不可以起诉，但可以申请再审。 【法律依据】： 《工伤...查看全文
没有签合同能不能起诉
没有签合同，但是有其他证据证明当事人和对方存在权利义务关系的，可以起诉；人民法院适用简易程序审理案件应在三个月内审结，适用普通程序审理的案件应在六个月内审结；法院起诉需符合管辖规定，对公民提起的民事诉讼由被告住所地人民法院管辖，对...查看全文
打工没有合同能起诉吗
没有合同能起诉吗 如果一方行为存在违约，但没有签合同的，这种情况下守约方可以起诉。只要符合民事诉讼法起诉条件的，法院就会受理起诉的请求。法律依据： 《民事诉讼法》第一百一十九条 起诉必须符合下列条件： （一）原告是与本案有直...查看全文
工地上班没签合同工资欠条能起诉吗
法律分析：一、工地上班没签合同工资欠条能起诉吗（一）首先公司如果签订了，正式的劳动合同，那么不管是否拖欠工资超过两年都不可能存在双倍工资的情况。公司如果没有签订正式的劳动合同并且拖欠工资超过两年，那么有相关的证据材料可...查看全文
没签合同受工伤能赔偿吗
法律分析:没签合同受工伤也能要求赔偿。但提出申请的单位或者劳动者一方必须提交能证明存在着事实劳动关系的材料，且要向社保行政部门提交工伤认定申请表和诊断证明等材料。法律依据:《《工伤保险条例》》第十八条_x0...查看全文
实习期没签合同不给工资能起诉吗
试用期没有签合同不发工资，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议...查看全文
双方签合同工地没完工对方能起诉我吗
法律分析：1、工程建设合同到期后，因施工单位原因造成工程未能按期完工的，施工单位会构成合同违约，要承担违约责任。2、法律规定：《中华人民共和国民法典》第五百七十七条【违约责任】当事人一方不履行合...查看全文
没有签订书面合同能起诉吗
没有签订书面合同可以起诉。没有签订书面合同，但如果双方口头协商一致，属于口头合同，合同也有效，合同履行中发生纠纷的，可以向法院起诉解决。最好提供录音或录像证据，原告和对方有履行合同的票据等证据，有经济纠纷，有证据可以向法院起诉。根...查看全文
帮工头干工没签合同摔伤能报工伤吗
一、在工地干活受伤没签合同算工伤吗 如果是在工作期间受的伤害是算工伤的。没有劳动合同，可以先确认劳动关系，先向劳动监察部门举报此行为。 《工伤保险条例》 第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，...查看全文
工程没有签合同可以起诉吗？
法律解析： 工程没有签合同可以起诉。起诉必须符合下列条件： (一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织； (二)有明确的被告； (三)有具体的诉讼请求和事实、理由； (四)属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管...查看全文
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工地没有劳动合同受伤了能够起诉吗？
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