异地公司可以在本地交社保吗

律师回答
摘要:异地户籍人员办理社保转移的流程:1.提交书面申请;2.新参保地审核并发出同意接收函;3.原参保地办理手续;4.新参保地办结手续并通知相关方;5.养老保险缴费年限可补可不补。
异地户籍人员如果想要在当地办理社保,需要申请“社保转移”手续,其具体办理流程如下:
1、参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后,由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请;
2、新参保地社保经办机构在15个工作日内,审核转移接续申请,对符合本办法规定条件的,向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函,并提供相关信息;对不符合转移接续条件的,向申请单位或参保人员作出书面说明;
3、原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内,办理好转移接续的各项手续;
4、新参保地经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后,应在15个工作日内办结有关手续,并将确认情况及时通知用人单位或参保人员;
5、养老保险缴费年限是累计计算的,中间允许有空档,可补可不补。
延伸阅读
异地公司如何在本地办理社保登记?
异地公司在本地办理社保登记需要按照一定的程序进行。首先,异地公司需要前往当地社保局进行咨询,了解具体的办理要求和所需材料。通常情况下,需要提供公司的注册证件、员工的身份证明、劳动合同等相关文件。其次,异地公司需要填写社保登记申请表,并提交相关材料。社保局会对申请进行审核,核实信息的真实性和完整性。一旦审核通过,异地公司就可以按照当地规定缴纳社保费用,并为员工办理社保卡。需要注意的是,不同地区的社保政策有所差异,异地公司应当及时了解并遵守当地的规定。办理社保登记是保障员工权益的重要举措,异地公司应当积极履行社会责任,确保员工的社保权益得到有效保障。
结语:异地户籍人员办理社保需申请社保转移,具体流程如下:1、新就业地建立养老保险关系后,向新参保地社保经办机构提出书面申请;2、新参保地审核申请并向原参保地发出同意接收函;3、原参保地办理转移手续;4、新参保地办结手续并通知参保人员;5、养老保险缴费年限累计计算,可补可不补。异地公司办理社保登记需了解当地要求,提供相关文件并填写申请表,经审核通过后缴费并办理社保卡。遵守当地规定,保障员工权益,履行社会责任。
法律依据
中华人民共和国社会保险法:第二章 基本养老保险 第十条 职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。
公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
中华人民共和国社会保险法:第一章 总 则 第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。
中华人民共和国社会保险法:第二章 基本养老保险 第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。
职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的,应当按照国家规定缴纳基本养老保险费,分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

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