法律分析：军人退休工资是这样计算的：军队人员退休，军龄不满20年的，按基本工资(职务，军衔，军龄)的85%发放，军龄超过20年的，每多一年，增加一个百分点;荣立三等功、二等功和一等功的，分别增加5%、10%、20%，最多不超过100%。
从下达退休命令的下月起，停发工作性补贴和住房补贴、住房公积金，以随军家属停发“一补两保”，从下年一月起，按退休前级别，增加工资档次。
对具备下列条件的干部，可酌情提高其退休生活费。
(一)荣获军以上单位授予英雄、模范称号的，荣立一等功、特等功或相当奖励的，提高百分之十五;荣立二等功、大功或相当奖励的，提高百分之十;荣立三等功或相当奖励的，提高百分之五。符合本项中两个条件以上的，按其中最高的一项标准发给。
(二)在高原缺氧、特别艰苦的边防、海岛等地区连续工作十年以上的，提高百分之五;连续工作十五年以上的，提高百分之十;连续工作二十年以上的，提高百分之十五。（一）退休金发放时间每月10号。
（二）退休人员养老金从劳动保障行政部门审批退休的次月起开始领取。
（三）企业因各种原因逾期给职工办理退休，其退休时间以达到法定退休年龄时间为准，基本养老金的计发办法按达到法定年龄退休时基本养老金的计发办法执行。
（四）因企业原因使退休人员未能按时领取的养老金，由企业负担 。
（五）按照现在的养老金发放标准，一个职工60岁退休，每月从个人账户的领取额就是个人账户里的储存额除以计发月数，经计算是139个月，71岁的时候可以领完。
（六）如果参保人活不到71岁，个人账户储存额不足以支付时，个人账户的养老金转由统筹基金列支，以便保证个人账户养老金能够继续发放。
退休工资是每个月十号发放的，一般来说是可以领取到七十一岁的。事业单位和军人的退休金都是要申请之后才能领取的，一般都是向政府的相关部门申请。
