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律师分析: 职工个人缴存的住房公积金和职工所在单位为职工缴存的住房公积金,缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%;有条件的城市,可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订,经本级人民政府审核后,报省、自治...查看全文
法律分析:公积金缴存基数和比例,一般是上一年度月平均工资。比如上年平均工资2000,今年的缴存基数就是2000,按照个人、单位各缴纳12%的标准。今年每月个人缴纳240,单位缴纳240。法律依据:《...查看全文
法律解析: 职工个人缴存的住房公积金和职工所在单位为职工缴存的住房公积金,缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%;有条件的城市,可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订,经本级人民政府审核后,报省、自治...查看全文
南京地区职工的公积金缴存比例根据单位性质不同分为12%、10%-12%、8%-12%。缴存基数标准为1320元至13700元,每月缴存金额上限可达3288元,最低211.2元。南京公积金贷款条件包括具备完全民事行为能力、连续足额缴...查看全文
法律分析:(一)缴存基数1、自2020年7月1日起,各住房公积金缴存单位(以下简称单位)应当调整并执行调整后的住房公积金缴存基数,缴存基数为2019年职工个人月平均工资总额。2、调整后的缴存基数不得超过本市...查看全文
法律分析:(一)缴存基数1、自2020年7月1日起,各住房公积金缴存单位(以下简称单位)应当调整并执行调整后的住房公积金缴存基数,缴存基数为2019年职工个人月平均工资总额。2、调整后的缴存基数不得超过本市...查看全文
法律分析:一、缴存基数缴存基数按职工本人2014年度月平均工资收入(工资总额)核定。具体口径按《关于调整机关企事业单位在职人员计提住房公积金工资总额基数的通知》(苏财建字〔2012〕81号)执行,即根据国家统计局现行关于工资总额组...查看全文
深圳住房公积金缴费比例为职工工资基数的10%--40%,基数不得超过市统计部门公布的上一年度全市在岗职工月平均工资的5倍。根据《暂行办法》,单位和个人缴纳比例不得低于职工上年度月平均工资的5%,也不得高于月平均工资的20%。缴存基...查看全文
根据《住房公积金管理条例》(国务院令第350号)、《天津市住房公积金管理条例》(津人发〔2002〕26号)及天津市有关政策,经天津市住房公积金管理委员会审议通过,天津住房公积金缴存额度的调整如下:一、住房公积金缴存基数和比例(一)...查看全文
深圳住房公积金比例:缴存比例为5%-12%,单位可以根据自身实际情况调整一次住房公积金缴存比例。单位为职工缴纳和职工个人缴纳的公积金的缴存比例均不得低于缴存基数的5%,均不得高于缴存基数的12%。...查看全文
1、公积金缴存比例: 2018年度全市各类企业的住房公积金缴存比例为单位和职工各10%-12%;全市机关事业单位的住房公积金缴存比例为单位和职工各12%。 2、公积金缴存上限: 职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均薪资...查看全文
1、公积金缴存比例: 2018年度全市各类企业的住房公积金缴存比例为单位和职工各10%-12%;全市机关事业单位的住房公积金缴存比例为单位和职工各12%。 2、公积金缴存上限: 职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资...查看全文
律师分析:各地会按照当地的缴纳情况,进行细微调整。单位缴纳养老保险的缴纳比例一般为:企业的是20%到22%,个人的是8%,费用通常会让企业在每月工资发放中进行代扣代缴。如果是灵活就业人员,缴费基数为上年度社保平均工资的60...查看全文
各地会按照当地的缴纳情况,进行细微调整。单位缴纳养老保险的缴纳比例一般为:企业的是20%到22%,个人的是8%,费用通常会让企业在每月工资发放中进行代扣代缴。如果是灵活就业人员,缴费基数为上年度社保平均工资的60%到100%。...查看全文
律师分析: 各地会按照当地的缴纳情况,进行细微调整。单位缴纳养老保险的缴纳比例一般为:企业的是20%到22%,个人的是8%,费用通常会让企业在每月工资发放中进行代扣代缴。如果是灵活就业人员,缴费基数为上年度社保平均工资的60%到1...查看全文
1、公积金缴存比例: 2018年度全市各类企业的住房公积金缴存比例为单位和职工各10%-12%;全市机关事业单位的住房公积金缴存比例为单位和职工各12%。 2、公积金缴存上限: 职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资...查看全文
1、公积金缴存比例: 2018年度全市各类企业的住房公积金缴存比例为单位和职工各10%-12%;全市机关事业单位的住房公积金缴存比例为单位和职工各12%。 2、公积金缴存上限: 职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资...查看全文
根据当地社保局规定,个人养老保险缴纳比例为8%,单位为20%;医疗保险个人承担2%,单位承担8%;失业保险个人承担1%,单位承担2%;工伤保险个人无需缴纳,单位承担1%;生育保险个人无需缴纳,单位承担1%;公积金个人和单位均为3....查看全文
本文介绍了养老保险缴纳比例、上海养老保险补缴条件、补缴养老保险所需材料以及补缴流程。 养老保险缴纳比例为单位缴费21%,个人缴费8%;上海养老保险补缴条件包括未及时缴纳、劳动仲裁等;补缴养老保险需提供相关材料并按规定办理流程。...查看全文
律师解答: 一金缴纳是指企业为员工缴纳的三项社会保险(养老、医疗、失业)和住房公积金的缴纳,也称为五险一金。这些保险是我国实行的社会保障体系的组成部分,是工人的合法权益之一。一金缴纳比例和基数在不同地区和行业可能有所不同,但是一般...查看全文
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