延迟退休年龄：高级职称人员的新规定-法律问答|晖律网

延迟退休年龄：高级职称人员的新规定

回答于2024-04-10 阅读（1279）

律师回答

摘要：高级职称延长退休年龄新规定：高级专家可适当延长离退休年龄，条件包括身体健康、工作需要、无人可接替工作等。申请需提供相关资料并经上级主管部门批准。工人退休年龄一般为60岁男性和50岁女性，特殊工作条件和健康状况可提前退休。干部退休年龄为60岁男性和55岁女性，特殊情况下可提前退休。退休后按标准发放退休金。

高级职称延长退休年龄新规定是什么
高级专家离退休年龄，一般应按国家统一规定执行。对其中少数高级专家，确因工作需要，身体能够坚持正常工作，征得本人同意，其离退休年龄可适当延长。副教授、副研究员以及相当这一技术职务的高级专家，经所在单位报请上一级主管机关批准，可以适当延长退休年龄，但最长不超过65周岁。
延迟退休申请条件：
1、身体健康，能坚持正常工作；
2、正在主持省部级以上科研项目或指导博士、硕士研究生工作尚未完成；本人系学科、技术带头人，或特殊专业、重点学科和新学科急需的骨干；离退休后尚无人能接替其工作，以及边远山区和技术力量薄弱的单位所需要的人才；
3、本人同意，经上级主管部门批准。
延迟退休所需资料：
1、《高级专家延长退休年龄审批表》一式两份，行政主管部门签署意见；
2、本人档案；
3、由本人负责的国家、省、市重点项目(学科、业务)的相关资料。
延迟退休申请办理流程
1、接收单位的上报材料。
2、经办人初审。
3、处长、副处长审核。
4、分管副局长审定。
5、同意延迟退休的，由经办人在《高级专家延长退休年龄审批表》签署意见，将审批结果返回申报单位。
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》
第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。
(一)男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
(四)因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确定，完全丧失劳动能力的。
《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》
第四条党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部，符合下列条件之一的，都可以退休：
(一)男年满六十周岁，女年满五十五周岁，参加革命工作年限满十年的；
(二)男年满五十周岁，女年满四十五周岁，参加革命工作年限满十年，经过医院证明完全丧失工作能力的；
(三)因工致残，经过医院证明完全丧失工作能力的。
干部退休以后，每月按下列标准发给退休费，直至去世为止。

延伸阅读

结语：根据以上规定，高级专家延长退休年龄的条件包括身体健康、工作需要、项目指导或主持等。申请延迟退休需要提交相关资料并经上级主管部门批准。工人退休年龄一般为60岁（男）和50岁（女），具体条件可根据工作性质和身体状况有所调整。干部退休年龄为60岁（男）和55岁（女），也可根据工作能力和身体状况有所调整。退休后，将按照标准发放退休费直至去世。

法律依据

中华人民共和国教师法（2009修正）：第六章待遇第三十条教师退休或者退职后，享受国家规定的退休或者退职待遇。
县级以上地方人民政府可以适当提高长期从事教育教学工作的中小学退休教师的退休金比例。
全国人民代表大会常务委员会关于批准《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的决议：第十二条各地区、各部门、各单位要切实加强对工人退休、退职工作的领导。对应该退休、退职的工人，要做好深入细致的思想政治工作，动员他们退休、退职。退休、退职工作要分期分批进行。要严格掌握退休、退职条件和招工条件，防止因招收退休、退职工人子女而任意扩大退休、退职范围和降低招工质量。
全国人民代表大会常务委员会关于批准《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的决议：第九条工人的退休费、退职生活费，企业单位，由企业行政支付；党政机关、群众团体和事业单位，由退休、退职工人居住地方的县级民政部门另列预算支付。

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