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律师分析: 不可以的;因为根据《劳动合同法》的规定,员工只要提前三十天以书面形式向用人单位提出就可以解除劳动合同,其目的就在于保护员工的择业自由。因此在职期间不得投放简历或以其他任何渠道进行求职显然违反法律的规定和精神。如果是该员...查看全文
一、员工在职期间开设公司,是否需要承担竞业限制违约金 1、员工在职期间开设公司,如果与在职公司具有竞业竞争关系,则属...查看全文
一、职工在职期间可以自己开公司吗 1、需要看劳动合同中有没有约定竞业限制条款。私自开公司是否违法主要看这个行为是否给本单位的工作造成了影响,如果有影响当然是违法的,用人单位可以依法解除劳动合同。 2、竞业限制是用人单位对负有保守用...查看全文
在职注册公司不违法。根据我国《劳动合同法》,竞业限制适用于高级管理人员、高级技术人员和有保密义务的人员。竞业限制范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定,但不得违反法律。解除或终止劳动合同后,受限制人员在竞争单位从事同类业务或自己开...查看全文
律师解答: 不可以的;因为根据《劳动合同法》的规定,员工只要提前三十天以书面形式向用人单位提出就可以解除劳动合同,其目的就在于保护员工的择业自由。因此在职期间不得投放简历或以其他任何渠道进行求职显然违反法律的规定和精神。如果是该员...查看全文
在职教师可以开公司吗 在职教师是注册公司,我国目前没有明确的禁止性法律规定,因此只要符合注册条件,就可以注册公司。 公司在职员工在职期间是否可以申请专利 公司可以申请专利权。公司应当在其内部建立专门的专利管理制度或机构,配备专业人...查看全文
法律分析:在职期间接私单如果损害公司的利益是违法的。在职期间接私单对完成本单位的工作任务未造成影响,且用人单位未要求员工不得接私单的,员工可以接私单。劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响...查看全文
律师分析:这种情形是不用赔偿的。劳动者有下列情形的,用人单位可以解除劳动合同:严重违反用人单位的规章制度的。法律依据:《中华人民共和国民法典》第五百六十二条 当事人协商一致,可以解除合同。当...查看全文
在职股东可以成立别的公司。根据《公司法》的规定,设立有限责任公司,应当具备下列五个条件:1、股东符合法定人数。2、股东出资达到法定资本最低限额。3、股东共同制定章程。4、有公司名称,建立符合有限责任公司要求的组织机构。5、有固定的...查看全文
律师分析: 在公司挂职是有风险的。一般的规定如下: 1,监事,属于公司的高级管理人员; 2,高级管理人员,不依法履行职责或者借助自身职责侵犯公司利益的,均会面临相关的损害赔偿风险。 3,监事在职期间,若公司因高级管理人员过错收到相...查看全文
律师分析: 从员工第一天上班时开始计算。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,所以员工何时开始上班即何时入职,入职即与单位建立劳动关系,因此新员工正式入职时间应按照员工第一天上班的时间确定。 【法律依据】: 《中华人民共和...查看全文
律师分析: 劳动者因本人原因给单位造成经济损失,用人单位依法要其赔偿,并需从工资中扣除赔偿费的,扣除的部分不得超过劳动者当月工资收入的20%,且扣除后的剩余工资不得低于本市规定的最低工资标准。 【法律依据】: 《中华人民共和国反...查看全文
律师分析: 我国法律规定,避税是合法行为,逃税、偷税漏税是违法的。老板设立多家公司,只要符合公司法设立条件,程序合法,所设立的公司为中国境内适格商事主体。 【法律依据】: 《中华人民共和国公司法》第五十八条 一个自然人只能投资设...查看全文
律师分析: 在职股东可以成立别的公司,但成立公司需要符合的要求是:1、有符合法定人数的股东;2、制定了公司章程;3、有公司名称、组织机构、住所;4、股东认缴或认购的出资额符合公司章程的规定;5、向公司登记机关申请了设立登记。 【...查看全文
职工在职期间是否可以自己开公司,需要看劳动合同中有没有约定竞业限制条款。竞业限制是用人单位对负有保守用人单位商业秘密的劳动者,在劳动合同、知识产权权利归属协议或技术保密协议中约定的竞业限制条款。...查看全文
法律分析:在职期间开了公司不算职务侵占。职务侵占是指公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。只要不在开公司期间,实施前述行为,那么就不构成职务侵占。法律...查看全文
法律分析:一、法人在其他公司任职违法吗法定代表人可以在其他公司任职,但是这几个公司不应当是竞争关系。法定代表人代表公司进行民事活动,凡是执行职务的行为均被认为是法人的行为。法定代表人只能是一个自然人。二、公...查看全文
法律分析:1、法定代表人可以在其他公司任职,但是这几个公司不应当是竞争关系。法定代表人代表公司进行民事活动,凡是执行职务的行为均被认为是法人的行为。法定代表人只能是一个自然人。 2、法律依据:《公司法》 第一百四十七条 董事、...查看全文
不算。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。而在职期间开了公司没有这种行为,所以不算职务侵占 职务侵占是否需要在职? 职务侵占需在职。职务侵占罪的主体为特殊主体...查看全文
注册空壳公司合法,但需按规定操作,走账需记账报税、年度报告公示、年检,否则被列入黑名单。空壳公司特点:无董事、有合法文件、未经营业务,购买者可即时使用,无隐蔽风险。...查看全文
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