法律解析：
合法出境 选择具备商务部颁发的《对外劳务合作经营资格证书》或原劳动与社会保障部颁发的《境外就业中介经营许可证》的机构办理出国务工手续，企业名录请参照商务部网站。签订合同 仔细阅读合同内容，特别是有关合同工资、计酬方式及法定福利等条款，要求对方将口头承诺的条件一并写进合同，防止日后出现纠纷。了解签证种类 出国前办妥相关国家工作签证，勿持旅游签证出国务工。抵境外后，请要求雇主尽快协助办妥工作准证、居留许可等手续，避免因非法务工受到当地相关部门查处。不要轻信对方先以旅游身份出境，再到当地转为工作身份的许诺，以免落入陷阱。妥善保管个人护照、身份证等证件，勿交由他人保管以免自身行动受限。
【法律依据】：
《办理劳务人员出国手续的办法》
第五条 申请办理劳务人员护照时，应向公安机关提交下列材料：(一)经营公司出具的对外劳务合作项目说明；(二)申请人的户籍证明和填写完整的《中国公民因私出国(境)申请审批表》；(三)经营公司的对外经济合作经营资格证书复印件。
第六条 公安机关依据《中华人民共和国公民出境入境管理法》及其实施细则受理劳务人员出国申请，并主要审查以下内容：(一)经营公司是否具有对外经济合作经营资格；(二)劳务人员的身份资料；(三)劳务人员是否具有法定不准出境的情形。
