律师分析： 签劳动合同的当月就给交社会保险的。用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三...查看全文

签劳动合同的当月就给交社会保险的。用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚...查看全文

用人单位应在职工入职后30日内为其申请社会保险登记。若未登记，社会保险经办机构将核定应缴纳的保险费用。入职即开始工作。...查看全文

律师解答： 签劳动合同的当月就给交社会保险的。用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三...查看全文

签订劳动合同必须交五险一金。相关法律规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。社会保险中的五险是用人单位的法定义务，合同是不能约定排除的，属于无效条款。用人单位的法定代表人或者其书面委托的代理人代表用人单位与劳动...查看全文

很多人刚刚参加工作并不知道五险一金的知识，员工刚刚进公司并不被公司认为会呆在公司的，通常不会给购买五险一金。因此接下来将由我为您介绍关于入职多久后交五险一金及其相关方面的知识，希望能够帮助大家解决相应的问题。...查看全文

签合同后一般30日内交五险一金，公司会在30日内为职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。“五险”指的是五种社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。“一金”指的是住房公积金。 试用期交五险一金吗 根据《...查看全文

五险一金月缴费数额是根据缴费基数和缴费比例计算的。不同地方对缴费比例有不同规定，一般来说：养老保险单位缴费比例为20%，个人为8%；医疗保险单位为10%，个人为2%；工伤保险单位为0.2-1.9%，个人为0；生育保险单位为1%，个...查看全文

五险一金劳动者可能是非常熟悉的，但五险二金可能很多劳动者就不清楚了，而五险二金中多出的一金是指企业年金，是人社部推出的一项新的政策，那么五险二金缴纳比例是怎样的?下面由晖律网小编为读者进行相关知识的解答。 一、五险二金缴费的比例...查看全文

以深圳为例，以3000元为缴纳基数，公司部分缴纳五险一金合计为920-1135元。因每个地区、行业社会保险五个险种缴交比例略有不同，具体请参考当地社会保险基金管理局官网或者拨打社会保险服务热线12333咨询。...查看全文

本文《厦门五险一金缴纳标准最新规定,五险一金用处及缴费方式》是由律师为您精心整理，由于该资讯还未正式更新，所以沿用往年相关资讯,希望对大家有所帮助。如有变动，请以官网公布为准。法律已规定用工单位应该为劳动者缴纳社会保险(养老......查看全文

社保缴费比例，以3000元社保基数为例，各地社保标准有差异，仅供参考： 1、养老保险：公司缴20%，也就是600元；个人缴8%，240元。 2、失业保险：公司缴1、5%，也就是45元；个人缴0、5%，15。 3、工伤保险：公司缴1...查看全文

现在很多人在谋求工作的时候都会要求单位提供五险一金，因为五险一金包括各种保险和公积金，能够对自己的生活起到很大的保障作用，但是五险一金的拥有者需要每个月交钱，下面就让小编带你看一下五险一金一个月交多少钱吧。 五险一金一个月交多少钱...查看全文

这段内容概述了以3000元社保基数为例的各地社保标准差异。养老保险方面,公司缴纳的保险费率为20%,个人缴纳的保险费率为8%;失业保险方面,公司缴1、5%,个人缴0、5%;工伤保险方面,公司缴1、0%,个人不缴;生育保险方面,公司...查看全文

律师分析： 以深圳为例，以3000元为缴纳基数，公司部分缴纳五险一金合计为920-1135元。因每个地区、行业社会保险五个险种缴交比例略有不同，具体请参考当地社会保险基金管理局官网或者拨打社会保险服务热线12333咨询。 【法律...查看全文

劳动合同签订后，用人单位应在30日内为员工办理五险一金，并在30日内向社会保险经办机构申请社会保险登记。同时，用人单位还应在录用劳动者后的30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记。...查看全文

法律解析： 五险一金的缴纳比例： 1、养老保险：单位21%(全部划入统筹基金)，个人8%(全部划入个人帐户)。 2、医疗保险：单位9%，个人2%+3元。 3、失业保：单位2%，个人1%。 4、工伤保险：单位每个月为你缴纳0.5%，...查看全文

法律分析：1、五险一金是国家强制性的，以个人上年度月平均工资为基数，各地可能略有不同，五险一金一个月大概是1500元左右，包括个人和单位缴纳的。 2、五险包括:养老保险: 个人交纳8%，单位交纳22%;医疗保险: 个人交纳2%，...查看全文

律师分析： 五险一金的缴纳比例： 1、养老保险：单位21%(全部划入统筹基金)，个人8%(全部划入个人帐户)。 2、医疗保险：单位9%，个人2%+3元。 3、失业保：单位2%，个人1%。 4、工伤保险：单位每个月为你缴纳0.5%，...查看全文

法律解析： 五险一金的缴纳比例： 1、养老保险：单位21%(全部划入统筹基金)，个人8%(全部划入个人帐户)。 2、医疗保险：单位9%，个人2%+3元。 3、失业保：单位2%，个人1%。 4、工伤保险：单位每个月为你缴纳0.5%，...查看全文