女性在50岁时退休,需要满足哪些要求?

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摘要:女年满五十周岁,连续工龄满十年的应该退休。退休条件包括年满六十周岁或从事特殊工作的年满五十五周岁,以及医院证明完全丧失劳动能力的。国家病退条件包括养老保险缴费满15周年,女性45周岁以上,男性50周岁以上,并满足不同疾病的医疗期要求。根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》,工人满足以上条件之一即应该退休。
女年满五十周岁,连续工龄满十年的应该退休。
符合下列条件之一的,应该退休:
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
那么国家病退条件是什么呢:
1、养老保险缴费原则上满15周年,女性45周岁以上,男性50周岁以上;
2、一般类疾病住院出院后满1年;恶性肿瘤、尿毒症、肢体瘫等难以康复的严重性疾病住院出院后医疗期满;
3、精神类疾病住院出院后年满5年,且有5年系统治疗诊断记录。
以上为女性50岁退休条件的相关信息,希望能够帮到您。
《国务院关于工人退休,退职的暂行办法》第一条,全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
延伸阅读
结语:女年满五十周岁,连续工龄满十年的应该退休。根据国务院关于工人退休、退职的暂行办法,符合以下条件之一的人员应该退休:(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的;(二)从事有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的;(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,并经医院和劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的;(四)因工致残,并经医院和劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的。根据国家病退条件,养老保险缴费原则上满15周年,女性45周岁以上,男性50周岁以上,同时还有特定疾病住院出院后的医疗期限要求。以上为女性50岁退休条件的相关信息。
法律依据
中华人民共和国社会保险法:第二章 基本养老保险 第十九条 个人跨统筹地区就业的,其基本养老保险关系随本人转移,缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时,基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由国务院规定。
中华人民共和国社会保险法:第二章 基本养老保险 第十一条 基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。
基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。
中华人民共和国社会保险法:第二章 基本养老保险 第十五条 基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。
基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。

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