需要遵循的程序与规定-法律问答|晖律网

需要遵循的程序与规定

回答于2024-04-12 阅读（2135）

律师回答

摘要：本文主要介绍了解除劳动合同的情形、单位可以合法解除合同的情况以及单位预告解除合同的情况。同时还提到了解除或终止劳动合同后，用人单位需要支付经济补偿金的问题以及劳动者可以采取的法律救济措施。

一、不得解除劳动合同的情形有哪些?
1、从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的;
2、在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;
3、患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的;
4、女职工在孕期、产期、哺乳期的;
5、在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的;
6、法律、行政法规规定的其他情形。
二、哪些情况下单位可以合法解除合同?
1、在试用期间被证明不符合录用条件的;
2、严重违反用人单位的规章制度的;
3、严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的;
4、劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的;
5、因劳动者以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同致使劳动合同无效的;
6、被依法追究刑事责任的。
三、单位预告解除合同的情况有哪些?
用人单位预告通知解除劳动合同，也称非过失性解除劳动合同，是指劳动者本身并不存在过失，但是由于存在特定情况，用人单位可以解除劳动合同。
1、劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的;
2、劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;
3、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同达成协议的。
用人单位与劳动者解除或终止劳动合同后，如果解除或终止的原因是属于用人单位引起的，需用人单位支付经济补偿金的，用人单位通常应在合同解除或终止，办理离职手续之日一次性支付给劳动者，但若用人单位与劳动者就经济补偿金经协商达成一致，可以按双方约定的时间支付。如果用人单位认为不应当支付经济补偿金，或金额无法达成一致，或用人单位拒不支付经济补偿金的，劳动者即可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院起诉。但劳动者申请仲裁或起诉应在法定期间内提出，否则，将可能承担超过仲裁时效而承担败诉的后果。

延伸阅读

结语：根据劳动法规定，劳动合同的解除需符合一定条件。对于不得解除的情形，包括职业病危害作业未进行健康检查、患职业病或工伤丧失劳动能力、病假期间、孕期产期哺乳期、连续工作满十五年等。而单位可以合法解除合同的情况包括试用期不符合条件、严重违反规章制度、严重失职等。单位预告解除合同的情况包括劳动者患病或伤情无法从事工作、不能胜任工作经过培训调整仍无法胜任、劳动合同依据发生重大变化等。在解除或终止劳动合同后，经济补偿金的支付应根据双方协商一致或依法申请仲裁或起诉。劳动者应在法定期限内提出申请，以免超时而败诉。

法律依据

中华人民共和国劳动合同法（2012修正）：第四章劳动合同的解除和终止第四十二条【用人单位不得解除劳动合同的情形】劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：
（一）从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的；
（二）在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；
（三）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；
（四）女职工在孕期、产期、哺乳期的；
（五）在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的；
（六）法律、行政法规规定的其他情形。
中华人民共和国劳动合同法（2012修正）：第五章特别规定第二节劳务派遣第六十五条【劳务派遣中解除劳动合同】被派遣劳动者可以依照本法第三十六条、第三十八条的规定与劳务派遣单位解除劳动合同。
被派遣劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定情形的，用工单位可以将劳动者退回劳务派遣单位，劳务派遣单位依照本法有关规定，可以与劳动者解除劳动合同。
中华人民共和国劳动合同法（2012修正）：第四章劳动合同的解除和终止第三十七条【劳动者提前通知解除劳动合同】劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

声明：文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验，并经专家审核校验后发布；若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。

相关法律问题

问法规制定需要遵循哪些程序？

答

律师解答： 1．法律案的提出（1）有权向全国人大提出法律案的主体有：全国人大主席团、全国人大常委会、国务院、中央军委、最高人民法院、最高人民检察院、全国人大各专门委员会，以及一个代表团或者30名以上代表联名。立法法规定，向全国...查看全文

问法规制定需要遵循哪些程序？

答

法律解析： 1．法律案的提出（1）有权向全国人大提出法律案的主体有：全国人大主席团、全国人大常委会、国务院、中央军委、最高人民法院、最高人民检察院、全国人大各专门委员会，以及一个代表团或者30名以上代表联名。立法法规定，向全国...查看全文

问离婚程序中夫妻需遵循的规定

答

夫妻协议离婚程序规定及离婚登记流程概述：夫妻双方自行协商并签订离婚协议书，到当事人户口所在地婚姻登记机关办理离婚登记，经过30天冷静期后申请领取离婚证。离婚登记流程包括申请、受理、冷静期、审查和登记(发证)五个步骤，需本人亲自到场...查看全文

问法院强拆需要遵循哪些规定程序？

答

强制拆迁程序及相关要求：拆迁部门提出申请，政府审查并决定，备案。决定书包含被拆人信息、拆迁事实、法律依据、期限、财物处理、申诉权利等。拆迁前需张贴公告，办理证据保全。执行时宣读决定书，记录过程，制作清单，被拆人签字。财物交给被拆人...查看全文

问离婚登记程序是否需要遵循原规定？

答

离婚登记受理条件包括：具有管辖权的婚姻登记处、双方共同到婚姻登记处提出申请、双方具有完全民事行为能力、持有离婚协议书、持有内地婚姻登记机关或中国驻外使(领)馆颁发的结婚证、各提交2张2寸单人近期半身免冠照片。协议离婚程序包括：准备...查看全文

问债务追讨程序需遵循哪些规定？

答

债务追讨程序和方法：债权人需要准备起诉状，向法院起诉，经过立案、开庭审理等程序后作出宣判。法律依据是《民事诉讼法》第一百一十九条。解决欠款纠纷的方式有多种，包括协商、调解、仲裁和诉讼等，其中向法院申请支付令是一种简单有效的方式，只...查看全文

问需要遵循哪些规定和流程？

答

公司解散的法律效果包括公司即将消灭，公司的权利能力受到限制，清算组接管公司代表机关和业务执行机关，未到期的公司债权债务视为已到期，以及公司解散财产清偿顺序。股东申请解散的法律法规包括《中华人民共和国公司法》第一百八十条至第一百九十...查看全文

问离婚程序：单方面离婚需遵循的规定

答

诉讼离婚的主旨是，当夫妻一方要求离婚，另一方不同意或无法达成协议时，通过诉讼的方式解决离婚、财产分割和子女抚养问题。诉讼分为起诉、审理和判决三个阶段，包括提交诉状、审理前准备、调解、开庭审理和宣判等程序。一审程序结束后，如果当事人...查看全文

问职业病鉴定需要遵循什么程序

答

职业病鉴定程序具体如下：一、申请当事人对职业病诊断有异议的，在接到职业病诊断证明书之日起30日内，可以向做出诊断的医疗卫生机构所在地设区的市级卫生行政部门申请鉴定。设区的市级卫生行政部门组织的职业病诊断鉴定委员会负责职业病诊断争议...查看全文

问了解离婚过程中需要遵循的步骤与规定；

答

离婚诉讼程序包括立案、答辩、调解、开庭审理和宣判。简易程序下3个月内审理完毕，普通程序下6个月内离婚完毕。上诉离婚需递交上诉状并缴纳费用，二审程序与一审类似，可进行书面审理，审理期限为3个月。...查看全文

问司法精神鉴定需要遵循什么程序？

答

精神病司法鉴定程序是：1、首先由人民检察院委托有资质的司法鉴定机构鉴定。2、司法鉴定机构首先应明确鉴定的目的和要求，审阅案情和病情等有关材料，拟定鉴定方案。3、对被鉴定人进行躯体的、神经系统的和精神状态的各项检查，必要时还应做心理...查看全文

问认定名誉侵权需要遵循哪些程序？

答

符合下列条件的，能认定为名誉侵权行为：1、侵权行为人实施了侵犯名誉权的侵权行为；2、侵权人的侵权行为导致了损害后果；3、侵权人主观上有过错；4、侵权行为与损害后果之间有因果关系。法律依据：《民法典》第一千零二十四条民事主体享有名誉...查看全文

问离婚诉讼撤销程序需遵循哪些规定？

答

离婚诉讼中，当事人可以在法院宣判前撤回起诉，但需满足条件，包括申请人为当事人本人或其代理，自愿提出，不侵犯他人权益，且在宣判前提出。法院一旦准予撤诉，即终结诉讼。...查看全文

问收养孩子需要遵循哪些程序？

答

收养孩子需要走下来程序： 1.首先，收养人应当向收养登记机关提交收养申请书和下列证件、证明材料。 2.其次，如果是收养查找不到生父母的弃婴、儿童的，并应当提交收养人经常居住地计划生育部门出具的收养人生育情况证明。 3.然后，送养人...查看全文

问起诉离婚需要遵循哪些程序？

答

一、去法院起诉法院离婚程序第一步，起诉。起诉需要的材料有：起诉书及起诉书副本、身份证、户口本、结婚证居住证明引起感情破裂的主要原因的证据材料、提供子女的基本情况和抚养状况的证明等材料。二、法院审理阶段这是法院离婚程序中，最为重要的...查看全文

问公司破产需要遵循哪些程序？

答

1、进入破产清算程序； 2、成立清算组； 3、破产企业的全面接管； 4、破产企业的财务审计； 5、破产财产的清理、清算； 6、制定破产财产分配方案； 7、制定破产清算报告； 8、注销原破产企业登记，提请法院终结破产程序，清算组正式...查看全文

问离婚夫妻需要遵循哪些程序？

答

离婚登记是夫妻双方自愿离婚的必经程序。当事人协议离婚时,必须亲自到一方户口所在地的婚姻登记机关申请离婚登记,不得委托他人代理。婚姻登记管理机关的工作人员应审查申请人的身份信息及相关资料。经过审查后,符合离婚申请的,婚姻登记管理机关...查看全文

问辞退员工需要遵循哪些程序

答

解除劳动关系应当履行下列程序：（一）由解除决定人（单位主管、劳动者）递交解除申请书；（二）人事部门填写《解除劳动合同审批表》并报主管审批；（三）通知所在部门及职工办理工作交接并交回工具设备等；（四）有关部门与职工办理结算工资福利和...查看全文

问工伤申报需要遵循哪些程序

答

一、工伤申报申请申请人按规定向劳动行政部门提出工伤认定申请，并提供相关的材料。二、工伤申报受理1、保险科接到申请后15日内进行审查。对符合条件的应当受理，对不属于本管辖的告知申请人。2、申请材料不齐全的，一次性告知申请人在30日内...查看全文

问拘留要遵循什么程序

答

拘留要遵循如下程序： 1.人民检察院拘留犯罪嫌疑人应首先审查拘留对象是否符合上条件，是否可以用其他强制措施防止社会危害性发生。拘留犯罪嫌疑人由办案人员提出意见，部门负责人审核，检察长决定。 2.人民检察院作出拘留决定后交由公安机关...查看全文