劳动仲裁请求事项的填写根据劳动者与用人单位的具体劳动争议确定，例如：1、一方不承认存在劳动关系的，申请人可以写明请求确认期间双方存在劳动关系；2、用人单位违法辞退劳动者的，申请人可以写明请求支付违法解除劳动关系赔偿金；3、用人单位...查看全文

劳动仲裁申请书范本(劳动者申请)　　申请人：XXX，男，汉族，1XXX年XX月XX日出生，现住XXX市XXX区XXX路XXX号。联系电话：XXXXXX。　　被申请人：XX有限公司，住所地：XX市XX区XXX路XXX号。电话：XXX...查看全文

律师分析： 1.请求确认期间双方存在劳动关系；2.请求支付违法解除劳动关系赔偿金；3.请求支付期间的工资；4.请求支付期间周六日加班费；5.请求支付违法约定试用期赔偿金。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第...查看全文

1、写明请求确认期间双方存在劳动关系； 2、写明请求支付违法解除劳动关系赔偿金； 3、写明请求支付期间的工资； 4、写明请求支付期间周六日加班费； 5、写明请求支付违法约定试用期赔偿金。 在劳动仲裁申请书中，其中一项就是要写清仲裁...查看全文

律师分析:1.请求确认期间双方存在劳动关系；2.请求支付违法解除劳动关系赔偿金；3.请求支付期间的工资；4.请求支付期间周六日加班费；5.请求支付违法约定试用期赔偿金。法律依据:《中华人民共和国劳动...查看全文

劳动仲裁请求事项的填写根据劳动者与用人单位的具体劳动争议确定，例如： 1、一方不承认存在劳动关系的，申请人可以写明请求确认期间双方存在劳动关系； 2、用人单位违法辞退劳动者的，申请人可以写明请求支付违法解除劳动关系赔偿金； 3、用...查看全文

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十八条规定(略)和《劳动人事争议仲裁办案规则》第二十九条规定，申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。劳动仲裁申请书应当载明下列事项：(一)劳动者的姓名、性别、年...查看全文

1、为防止遗漏应主张的合法权益或表述不清楚影响胜诉，建议请专业人士代笔。2、如果劳动关系是劳务派遣性质，当劳动者申请仲裁时，请注意被申请人应是两个主体，一是派遣单位，派遣单位是劳动合同的用人单位，二是实际提供劳动的法人。如果实际提...查看全文

法律分析:劳动仲裁申请请求事项的写法是：1、请求确认期间双方存在劳动关系；2、请求支付违法解除劳动关系赔偿金；3、请求支付期间的工资；4、请求支付期间周六日加班费；5、请求支付违法约定试用期赔偿金。法律依据...查看全文

法律分析:劳动仲裁申请请求事项的写法:_x000D_ 1、写明请求确认期间双方存在劳动关系；_x000D_ 2、写明请求支付违法解除劳动关系赔偿金；_x000D_ 3、写明请求支付期间的工资；_x000D_ 4、写明请求支...查看全文

律师分析： 1、为防止遗漏应主张的合法权益或表述不清楚影响胜诉，建议请专业人士代笔。2、如果劳动关系是劳务派遣性质，当劳动者申请仲裁时，请注意被申请人应是两个主体，一是派遣单位，派遣单位是劳动合同的用人单位，二是实际提供劳动的法人...查看全文

律师分析： 劳动仲裁申请请求事项的写法是：1、请求确认期间双方存在劳动关系；2、请求支付违法解除劳动关系赔偿金；3、请求支付期间的工资；4、请求支付期间周六日加班费；5、请求支付违法约定试用期赔偿金。 【法律依据】： 《中华人民...查看全文

法律分析:劳动仲裁申请请求事项这么写:_x000D_ 1、写明请求确认期间双方存在劳动关系；_x000D_ 2、写明请求支付违法解除劳动关系赔偿金；_x000D_ 3、写明请求支付期间的工资；_x000D_ 4、写明请求支...查看全文

一个完整的仲裁申请书应该包括以下几项：申请人：(写明姓名，性别，年龄，籍贯，现住址，联系电话，确认有效的通信地址)被申请人： 法定代表(或主要负责人)：写明姓名、职务、住所、联系电话请求事项：1.请求裁决被申请人支付申请人工资**...查看全文

劳动仲裁申请请求事项的写法： 1、写明请求确认期间双方存在劳动关系； 2、写明请求支付违法解除劳动关系赔偿金； 3、写明请求支付期间的工资； 4、写明请求支付期间周六日加班费； 5、写明请求支付违法约定试用期赔偿金。 ...查看全文

劳动仲裁请求事项的填写根据劳动者与用人单位的具体劳动争议确定，例如： 1、一方不承认存在劳动关系的，申请人可以写明请求确认期间双方存在劳动关系； 2、用人单位违法辞退劳动者的，申请人可以写明请求支付违法解除劳动关系赔偿金； 3、用...查看全文

劳动仲裁请求事项如何填写 劳动仲裁请求事项的填写根据劳动者与用人单位的具体劳动争议确定，例如：1、一方不承认存在劳动关系的，申请人可以写明请求确认期间双方存在劳动关系；2、用人单位违法辞退劳动者的，申请人可以写明请求支付违法解除劳...查看全文

劳动仲裁申请书的主旨是提供必要的信息和理由，包括申请人和被申请人的个人信息，仲裁请求，双方劳动关系的事实和理由，以及提交单位等。申请书末尾可能还需要补充工作地点、入职时间、离职时间以及单位是否逃匿等事项。...查看全文

劳动仲裁申请书范文申请人：张xx，女，汉族，1971年5月11日出生，住址：xxx。电话：xxx。被申请人：住所地：邮编：法定代表人：xxx，职务：xxx。电话：xxxx。仲裁请求：请求裁决解除被申请人与申请人之间的劳动合同关系;...查看全文

1、要写明申请人、被申请人的基本情况，如：姓名(企业一方除写企业名称外，还要写法定代表人)、性别、出生年月、民族、身份证号码、工作单位、单位地址、家庭地址、电话等。2、写明申请事项。也就是你想主张的事项。比如，支付拖欠工资、支付经...查看全文