法律分析：辞职不可以领生育津贴，领生育津贴，必须是在保状态。如果生育津贴还没下来，就已经离职，可能就无法里领取到了， 因为从申请生育津贴到确认发，需要2个月的时间。 《社会保险法》第五十六条规定：职工有下列情形之一的，可以按照国...查看全文

法律分析:三胎政策已经实施了，但对于生育津贴政策目前还未发布，根据一胎、二胎生育报销标准，生三胎应该也可以获得以下补贴:生育津贴具体补贴标准为当月本单位人平缴费工资÷30（天）×产假天数。一般规定是产假休完后即可办...查看全文

律师分析:可以的,丈夫的生育保险,妻子是可以享用的。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第五十三条 职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。...查看全文

律师分析： 生育津贴须在分娩后60天至180天之间申请办理。 所需材料：《生育登记保险卡》、住院发票原件、参保职工的身份证原件及复印件、婴儿出生医学证明原件及复印件、医疗保险卡，难产另需提供诊断证明及病例复印件（含病案首页、入院记...查看全文

律师分析： 老师生孩子有生育津贴,女职工产假期间停发工资，改发生育津贴，对已经参加生育保险的，教师生育津贴按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。 ...查看全文

法律解析： 老师生孩子有生育津贴,女职工产假期间停发工资，改发生育津贴，对已经参加生育保险的，教师生育津贴按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。 ...查看全文

未婚生子不能享受生育津贴，但有权享受产假。根据《中华人民共和国社会保险法》第五十三条，未婚生子无法享受产假期间的相关待遇。然而，未婚生子可根据收入情况获得抚养费，一般按月总收入的20%至30%支付，特殊情况可适当提高或降低。...查看全文

妇女生育的话是可以拿到一笔生育金，但前提是有正常购买社保才行。有些妇女在生育之前没有工作，属于无业人员，她们就担心自己的无业状态无法领到生育金。那么无业人员可以拿生育金吗?就相关知识律师做了详细的介绍。 【相关案例】 普某大学毕...查看全文

【相关案例】 普某大学毕业后一直没有找到工作。2009年5月，普某经他人介绍认识了博某。由于两人性格相似，因此决定2009年8月结婚。结婚后，两人决定要一个小孩。但是普某觉得自己现在没有工作，也没有缴纳生育保险，可能无法享受相关待...查看全文

未婚生育或非婚生育的女职工无法申领生育津贴，也无法享受生育保险报销待遇。根据《中华人民共和国民法典》规定，结婚应当男女双方完全自愿，禁止强迫和干涉。未办理结婚登记的婚姻无效，因此未婚生育违反了国家计划生育规定，无法获得相应待遇。...查看全文

律师分析： 可以的，丈夫的生育保险，妻子是可以享用的。生育保险是通过国家立法，在职业妇女因生育子女而暂时中断劳动时由国家和社会及时给予生活保障和物质帮助的一项社会保险制度。 【法律依据】： 《中华人民共和国社会保险法》第五十六条...查看全文

法律分析:可以的，丈夫的生育保险，妻子是可以享用的。生育保险是通过国家立法，在职业妇女因生育子女而暂时中断劳动时由国家和社会及时给予生活保障和物质帮助的一项社会保险制度。法律依据:《中华人民共和国社...查看全文

可以的，丈夫的生育保险，妻子是可以享用的。生育保险是通过国家立法，在职业妇女因生育子女而暂时中断劳动时由国家和社会及时给予生活保障和物质帮助的一项社会保险制度。《社会保险法》规定，只要与用人单位签订劳动合同或形成事实劳动关系，不分...查看全文

法律解析： 可以的，丈夫的生育保险，妻子是可以享用的。生育保险是通过国家立法，在职业妇女因生育子女而暂时中断劳动时由国家和社会及时给予生活保障和物质帮助的一项社会保险制度。 【法律依据】： 《中华人民共和国社会保险法》第五十六条...查看全文

法律解析： 可以的，丈夫的生育保险，妻子是可以享用的。生育保险是通过国家立法，在职业妇女因生育子女而暂时中断劳动时由国家和社会及时给予生活保障和物质帮助的一项社会保险制度。 【法律依据】： 《中华人民共和国社会保险法》第五十六条...查看全文

律师分析： 可以的，丈夫的生育保险，妻子是可以享用的。生育保险是通过国家立法，在职业妇女因生育子女而暂时中断劳动时由国家和社会及时给予生活保障和物质帮助的一项社会保险制度。 【法律依据】： 《中华人民共和国社会保险法》 第五十四...查看全文

法律分析:根据法律规定，老婆生小孩，老公是可以领生育津贴的。法定享有生育津贴的情形有:女职工生育享受产假；享受计划生育手术休假；法律、法规规定的其他情形。生育保险待遇由用人单位在职工产后或手术后18个月内，向社会保险经办机...查看全文

律师解答： 生育津贴须在分娩后60天至180天之间申请办理。 所需材料：《生育登记保险卡》、住院发票原件、参保职工的身份证原件及复印件、婴儿出生医学证明原件及复印件、医疗保险卡，难产另需提供诊断证明及病例复印件（含病案首页、入院记...查看全文

当下社会，在我们日常生活中，恋爱本是一件值得祝福的事情，但是双方由于一时冲动而造成悲剧的例子也时有发生。那么，未婚生子可以享受生育津贴吗? 举例子 问：我是在和男朋友分手之后才发现怀孕的，我不想用孩子去挽回已经失去的感情，我甚至...查看全文

可以。生育保险待遇由用人单位在职工产后或手术后 18 个月内，向社会保险经办机构申请办理，申办时应填报《职工生育待遇申领表》，并提供以下资料：计划生育行政部门核发的生育证明；生育医疗证明、门诊病历、出院小结、计划生育手术记录等原始...查看全文