法律分析： 劳务纠纷判决后对方愿意赔偿就会很快，不愿意赔偿，判决书生效后，就可以到法院申请强制执行，如果被执行对象根本有财产可以执行，法院执行局能帮忙要到钱之后，法院也会在一定期限内把钱给申请执行人。 法律依据： 《中华人民共和...查看全文

法律分析：一、劳务纠纷判决后多久拿到赔偿劳动仲裁一般在仲裁裁决生效后可以拿到赔偿。若用人单位与劳动者产生劳动争议，是不属于终局裁决的，当事人自收到仲裁裁决书之日起十五日内，未向人民法院提起诉讼的，裁决书发生...查看全文

劳动纠纷判决后赔偿时间：判决书生效后，被执行人按判决书时间支付赔偿；如逾期不履行，可向法院申请强制执行，法院6个月内执行。处理劳动纠纷方式：1.双方自行协商；2.调解程序，需双方同意；3.仲裁程序，强制性必经程序；4.法院审判程序...查看全文

一、劳动纠纷二审开庭后多久能拿到判决书一般是三个月，最长的话可以延长六个月。      人民法院适用简易程序审理案件，应当在立...查看全文

法律分析：1 ,劳动仲裁后，如果公司不上诉，申请执行，一般在6个月内可以履行完毕。要到钱款。 2，如果公司上诉，法院按普通程序6个月才能审结，简易程序3个月审结，法院审结后，公司不履行判决，您可以申请执行。法院一般在6个月内执行...查看全文

律师分析:劳动仲裁裁决10天后即可申请执行，劳动仲裁裁决用人单位10日内支付赔偿金，用人单位逾期未履行的，劳动者可以向人民法院申请强制执行。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二...查看全文

法律分析：一、劳动仲裁裁决后多久能拿到钱?1,劳动仲裁后，如果公司不上诉，申请执行，一般在6个月内可以履行完毕。要到钱款。2，如果公司上诉，法院按普通程序6个月才能审结，简易程序3个月审结，法院审结后，公司...查看全文

劳动纠纷法院开庭到判决要六个月。劳动仲裁起诉到法院后，大多数法院按照简易程序审理，审理期限3个月，从立案之日起3个月内审理开庭日期大多数在立案后1各月左右。当庭宣判很少，绝大多数案件择日宣判，但无论如何，不能超过审理期限。复杂的、...查看全文

法律分析： 法律上没有规定法院开庭到判决的具体时限，但规定了从立案之日起到判决的具体时限。对于人民法院适用简易程序审理，自立案之日起三个月内审结。但若是采用普通程序审理的，应当在立案之日起六个月内审结。 法律依据 《中华人民共和国...查看全文

法律分析:劳动纠纷被起诉到法院后，法院如果在开庭时当庭宣判的，应当在十日内发送判决书；定期宣判的，则宣判后立即发给判决书。若法院适用普通程序审理的，一般应在立案后的六个月内审理完毕。法律依据:《《中华人民共...查看全文

1 ,劳动仲裁后，如果公司不上诉，申请执行，一般在6个月内可以履行完毕。要到钱款。 2，如果公司上诉，法院按普通程序6个月才能审结，简易程序3个月审结，法院审结后，公司不履行判决，您可以申请执行。法院一般在6个月内执行完毕，支付钱...查看全文

法律分析：一、劳动仲裁裁决后多久能拿到钱?1,劳动仲裁后，如果公司不上诉，申请执行，一般在6个月内可以履行完毕。要到钱款。2，如果公司上诉，法院按普通程序6个月才能审结，简易程序3个月审结，法院审结后，公司...查看全文

法律解析： 劳动纠纷法院开庭到判决要六个月。劳动仲裁起诉到法院后，大多数法院按照简易程序审理，审理期限3个月，从立案之日起3个月内审理开庭日期大多数在立案后1各月左右。当庭宣判很少，绝大多数案件择日宣判，但无论如何，不能超过审理期...查看全文

法律分析： 对于劳动纠纷法院开庭后多久下判决书的问题主要看人民法院选择何种宣判的方式。当庭宣判的，应当在十日内发送判决书；定期宣判的，宣判后立即发给判决书。 法律依据 《中华人民共和国民事诉讼法》 第一百三十五条 人民法院适用普通...查看全文

律师分析： 劳动纠纷法院开庭到判决要六个月。劳动仲裁起诉到法院后，大多数法院按照简易程序审理，审理期限3个月，从立案之日起3个月内审理开庭日期大多数在立案后1各月左右。当庭宣判很少，绝大多数案件择日宣判，但无论如何，不能超过审理期...查看全文

法院宣判后的判决书发送时间及判决书与裁定书的区别。判决书是法院制作的文书，用于刑事、民事、行政诉讼的裁判；裁定书是法律程序上的认定文书，用于中止诉讼、终结诉讼等。判决书具有执行力，裁定书是法律程序的决定。除此之外，还有调解书、决定...查看全文

法律分析:《刑事诉讼法》只规定了案件的审理期限，人民法院审理公诉案件，应当在受理后二个月以内宣判，至迟不得超过三个月。至于法院开庭后多久能拿到判决书，法律没有明确规定。法律依据:《刑事诉讼法》第二百零二条_...查看全文

一、医疗纠纷法院判决后多久赔付      判决之后就应该履行赔付。在民事诉讼中，适用普通程序审理的是六个月审结，简易程序的是三...查看全文

法律分析:劳动纠纷法院下了判决书，若是适用普通程序审理的案件，一般是在立案之日起六个月内审结；若是适用简易程序审理案件，一般是在立案之日起三个月内审结。法律依据:《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十九条_...查看全文

被告需在判决书规定期限内履行义务，否则原告可向法院申请强制执行，但需在判决生效两年内行使权利。强制执行需申请法院适用，执行措施包括查询、扣押、冻结。法院不会主动强制执行，需要当事人申请执行程序。申请执行需提供法律文件，如判决书或仲...查看全文