办身份证要多久才能拿到 一般情况下需要60天，最长不超过90天。根据《居民身份证法》第十二条规定：公民申请领取、换领、补领居民身份证，公安机关应当按照规定及时予以办理。公安机关应当自公民提交《居民身份证申领登记表》之日起六十日内发...查看全文

法律解析： 60日内取证，最长不超过三个月，具体以回执单为准。现在统一取消了身份证办理加急业务，办理身份证期间，急需用身份证的，可以办理临时身份证，三日内取证，一般当天可以拿到。 【法律依据】: 《中华人民共和国居民身份证法》 ...查看全文

律师分析： 60日内取证，最长不超过三个月，具体以回执单为准。现在统一取消了身份证办理加急业务，办理身份证期间，急需用身份证的，可以办理临时身份证，三日内取证，一般当天可以拿到。 【法律依据】： 《中华人民共和国居民身份证法》 ...查看全文

员工离职公司需要给的材料 1、离职后，用人单位应给劳动者出具解除劳动合同证明，并为劳动者办理档案和社会保险关系的转移手续。 2、如果需要支付劳动者补偿金的，在办理离职手续时，用人单位应一并支付。 3、因工作考取的证件，离职后属于劳...查看全文

“就业报到证”是毕业生到单位报到的证明。办理就业报到证程序如下:1、签约就业《协议书》《协议书》一式三份。在毕业前一年已经发放给各位同学。同学们找到工作后，要尽快与单位签订《协议书》，并将签约规范的《协议书》一份交到学校。签约完毕...查看全文

律师分析:1、员工填写《应聘登记表》，并交验各种证件；2、一寸免冠照片3张；3、身份证原件或户口复印件；4、学历、学位证书原件（学生提供学生证原件）；5、资历或资格证件原件；6、与原单位解除或终止劳动合同的证明；7、体检合...查看全文

律师分析： 1、员工填写《应聘登记表》，并交验各种证件；2、一寸免冠照片3张；3、身份证原件或户口复印件；4、学历、学位证书原件（学生提供学生证原件）；5、资历或资格证件原件；6、与原单位解除或终止劳动合同的证明；7、体检合格证明...查看全文

国家对一些残疾人士有就业补贴的，这个主要是为了保障残疾人的基本生活，那么自己在申请这个补助金的时候，需要多久才可以拿到这笔钱？ 一次性就业补助金多久申请下来 一般30个工作日。 《工伤保险条例》第34条第2款规定：“由用人单位支...查看全文

不同的地方办理房产证的时间都不一样，但是只要资料齐全、符合条件的话，很快就可以办理下来。一般的就是出现场之后十五个工作日，如果要是贷款的话出现场四十五个工作日左右。卖方需要户口簿、身份证、结婚证、土地证、房产证、房屋买卖合同。且卖...查看全文

在生活中，有些时候是需要用到就业证明的，就业证明一般是由公司开具的，但是当事人也是需要准备一定的资料，那一般就业证明怎么开？未就业证明去哪里办理？针对这个问题下面晖律网小编为您解答疑惑，希望能够对您有所帮助。 　　一、就业证明...查看全文

首次办理护照需要申请人居民身份证、户口簿及复印件以及免冠照片一张以及填写完整的《中国公民因私出国（境）申请表》。 在居民身份证领取、换领、补领期间，可以提交临时居民身份证。 未满16周岁的居民携带本人户口簿（集体户口提交《常住人口...查看全文

律师分析： 1、员工填写《应聘登记表》，并交验各种证件：2、一寸免冠照片3张、身份证原件或户口复印件、学历、学位证书原件(学生提供学生证原件)、资历或资格证件原件、与原单位解除或终止劳动合同的证明、体检合格证明、与员工签订劳动合同...查看全文

律师解答： 1、如果是在户口所在地派出所办理，办理加快的，只需要4-5天时间就能领取。因为办理身份证分以下两种办理：2、第一种是加快办理，只需要4-5天时间就可以到派出所去领取，因为加快办理，是由EMS快递送达。但收费要贵些。3、...查看全文

本文讲述了办理身份证的速度和费用情况。如果在户口所在地派出所办理加快手续,通常只需要4-5天。因为办理身份证分两种办理方式:加快办理和普遍通办理。加快办理是由EMS快递送达,收费较贵,需要7-10天时间才能领身份证。普遍通办理是由...查看全文

一、第一次入职的就业证怎么办理?很多毕业生在校园招聘季并不能及时找到自己所想要的工作，而是到了毕业后一段时间才实现就业。因为各企业的制度不同，有些企业可能需要新入职人员出示就业证。那么，就业证该如何办理呢?...查看全文

申请或补办居民身份证需提供户口簿、原身份证、数码照相回执和申领登记表。在户籍所在地派出所提交审核后，可领取领取凭证，再到派出所领取身份证。一般30天内可拿到。...查看全文

解析      一般30天内就能拿到新的身份证。申领和补办换身份证需要准备以下材料:  &nbs...查看全文

法律分析:辞职后要拿到的材料主要是劳动者的档案和离职证明；如果单位不交给劳动者上述材料的，劳动者可以向劳动行政部门举报，由该部门责令单位改正，给劳动者造成损失的，还要进行赔偿。法律依据:《《中华人民共和国劳...查看全文

法律分析： 辞职后要拿到的材料有，解除或者终止劳动合同的证明；用人单位为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续的材料；以及关于工资、经济补偿金等结清的证明等材料。 法律依据：： 《中华人民共和国劳动合同法》 第五十条 用人单位应当在...查看全文

辞职后要拿到的材料主要是劳动者的档案和离职证明；如果单位不交给劳动者上述材料的，劳动者可以向劳动行政部门举报，由该部门责令单位改正，给劳动者造成损失的，还要进行赔偿。...查看全文