南京退休金计算方式是怎样的?

律师回答
摘要:新的养老金计发办法包括基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金。基础养老金的计算公式是基于缴费年限和缴费工资。个人达到法定退休年龄并累计缴费满15年可领取基本养老金,不满15年可选择继续缴费或转入其他养老保险。
新的养老金计发办法由基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金三部分组成。
计算公式:基础养老金=(本人退休时全省上一年度在岗职工月平均工资本人指数化月平均缴费工资)/2×缴费年限×10%。
名词解释:“上一年度全省在岗职工月平均工资”中的“上一年度”是指结算年度,目前养老金结算年度是每年的7月1日到次年的6月30日。本人指数化月平均缴费工资=全省上一年度在岗职工月平均工资×本人缴费工资指数。
《社会保险法》
第十五条基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。
基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。
第十六条参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
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南京退休金计算标准及相关政策解析是指根据南京市相关规定,计算退休人员应享受的退休金数额的方法和标准,以及与退休金计算相关的政策解析。根据南京市退休金制度,退休金的计算主要包括基本养老金和个人账户养老金两部分。基本养老金按照参保年限、缴费工资和个人缴费比例计算,而个人账户养老金则根据个人缴费金额和投资收益进行计算。此外,南京市还有一些特殊情况下的退休金补贴政策,例如特殊工种、特殊工龄等。了解南京退休金计算标准及相关政策,有助于退休人员了解自己的退休金待遇,规划个人财务和生活。
结语:新的养老金计发办法由基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金三部分组成。基础养老金的计算公式是基于个人退休时的全省上一年度在岗职工月平均工资和个人的缴费年限,其中上一年度是指结算年度。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。了解南京退休金计算标准及相关政策,有助于退休人员规划个人财务和生活。
法律依据
中华人民共和国社会保险法:第五章 失 业 保 险 第五十二条 职工跨统筹地区就业的,其失业保险关系随本人转移,缴费年限累计计算。
中华人民共和国社会保险法(2018修正):第五章 失 业 保 险 第四十五条 失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:
(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;
(二)非因本人意愿中断就业的;
(三)已经进行失业登记,并有求职要求的。
中华人民共和国社会保险法(2018修正):第五章 失 业 保 险 第四十六条 失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的,领取失业保险金的期限最长为十二个月;累计缴费满五年不足十年的,领取失业保险金的期限最长为十八个月;累计缴费十年以上的,领取失业保险金的期限最长为二十四个月。重新就业后,再次失业的,缴费时间重新计算,领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算,最长不超过二十四个月。

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