养老保险薪资基数?

律师回答

法律解析:

养老保险工资基数是指为职工缴纳养老保险时所采用的工资金额。根据国家规定,养老保险工资基数不得高于当地社会平均工资的三倍,也不得低于该地区规定的最低工资标准。对于超过当地社会平均工资三倍的部分,企业和职工可以自行商定是否进行缴纳。在缴费过程中,企业和职工按一定比例分摊缴纳。目前,养老保险的缴费比例分别为企业8%和职工8%。以厦门市为例,厦门市最低工资标准为每月2620元,当地社会平均工资为每月7671元,因此养老保险工资基数范围为每月2620元至每月23013元之间。企业和职工按照缴费比例缴纳养老保险费用。在退休后,职工可以领取相应的养老金。养老金的计算公式为:个人累计缴费月数×个人账户内资金÷当地上年度月平均工资。其中,个人账户内资金包括企业和个人缴纳的基本养老保险费、个人账户补充养老保险费,以及国家和地方财政给予的奖励等。

【法律依据】:

《中华人民共和国社会保险法》第十三条 用人单位应当按照国家规定,为参加基本养老保险的职工缴纳基本养老保险费,缴费基数不得高于当地职工月平均工资的三倍,不得低于当地最低工资标准。

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