劳动教养人员能否在法定年龄结婚

律师回答
摘要:劳动教养人员是违反法纪但不宜追究刑事责任的有劳动能力的人,劳动教养是对其实行强制性教育改造的措施。劳动教养应以劳动生产与政治思想教育相结合。对于劳动教养人员的婚姻问题,已订有婚约的可登记结婚或复婚,建立感情的应等到劳教解除后再考虑结婚,但符合条件的可准予登记结婚。
劳动教养人员是指违反法纪但不宜追究刑事责任的有劳动能力的人。劳动教养是我国对这些人实行强制性教育改造的一种措施。劳动教养一贯实行劳动生产与政治思想教育相结合的方针。为了有利于教育、感化、挽救劳动教养人员,对于劳动教养人员的婚姻问题,也应视其情况采取灵活办法,正确处理。
第一,对于在劳教前已订有婚约的,现在双方又要求结婚的,或是双方原已离婚而现又要求的都应允许他们依法登记结婚或登记复婚。
第二,对在劳动教养过程中相互建立了感情,并要求结婚的未婚或已正式离婚的男女劳动教养人员,一般应劝导他们等到劳教解除之后,再考虑申请登记结婚。如劝说无效,只要其符合的,婚姻登记机关亦应准予登记结婚。
延伸阅读
劳动教养人员的婚姻自由权利
劳动教养人员作为特定群体,其婚姻自由权利受到一定限制。根据相关法律法规,劳动教养人员需要在特定期限内接受教育和改造,以便重新融入社会。在此期间,结婚可能会影响到教育和改造的进行,因此通常不被允许。然而,一旦劳动教养期满,他们享有与其他公民一样的婚姻自由权利,可以自由选择是否结婚。当然,这也需要根据个人情况和法律规定进行具体审慎考虑。总之,劳动教养人员的婚姻自由权利在特定时期受到限制,但在特定条件下可以恢复和行使。
结语:劳动教养人员的婚姻自由权利在特定时期受到限制,但在特定条件下可以恢复和行使。对于已有婚约的劳教人员,双方如有要求结婚或复婚,应依法予以允许登记。对于在劳动教养过程中建立感情并要求结婚的劳教人员,一般应劝导等到劳教解除后再考虑登记。如劝说无效且符合条件,婚姻登记机关也应予以准予。劳动教养人员作为特定群体,其婚姻问题需要灵活处理,既有利于教育和改造,又尊重个体权益。
法律依据
中华人民共和国民法典:第三章 家庭关系 第一节 夫妻关系 第一千零五十九条 夫妻有相互扶养的义务。
需要扶养的一方,在另一方不履行扶养义务时,有要求其给付扶养费的权利。
中华人民共和国民法典:第二章 自然人 第一节 民事权利能力和民事行为能力 第二十三条 无民事行为能力人、限制民事行为能力人的监护人是其法定代理人。
中华人民共和国民法典:第二章 自然人 第一节 民事权利能力和民事行为能力 第二十四条 不能辨认或者不能完全辨认自己行为的成年人,其利害关系人或者有关组织,可以向人民法院申请认定该成年人为无民事行为能力人或者限制民事行为能力人。
被人民法院认定为无民事行为能力人或者限制民事行为能力人的,经本人、利害关系人或者有关组织申请,人民法院可以根据其智力、精神健康恢复的状况,认定该成年人恢复为限制民事行为能力人或者完全民事行为能力人。
本条规定的有关组织包括:居民委员会、村民委员会、学校、医疗机构、妇女联合会、残疾人联合会、依法设立的老年人组织、民政部门等。

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