对于女性来说，生育保险十分重要，能够报销生孩子的医疗费用，还可提供基本补助。生育保险的待遇包括生育津贴和产假。你清楚生育保险产假多少天吗?产假关系到广大女性同胞的切身利益，我们必须了解清楚以免吃亏。
山东产假是158天吗(陪产假，产假)
产假是158天，陪产假7天。
《山东省人口与计划生育条例》第二十五条符合法律和本条例规定生育子女的夫妻，除国家规定的产假外，增加产假六十日，并给予男方护理假七日。增加的产假、护理假，视为出勤，工资照发，福利待遇不变。
第二十条具有下列情形之一，经批准可以再生育子女：
(一)夫妻生育两个子女，有子女经依法鉴定为病残儿，不能成长为正常劳动力，医学上认为可以再生育的；
(二)夫妻曾患不孕不育症，依法收养两个子女后女方又怀孕的；
(三)再婚夫妻一方已生育两个子女，另一方未生育或者生育一个子女，再婚后无共同生育子女的；
(四)再婚夫妻一方已生育一个子女，另一方未生育，再婚后已共同生育一个子女的；
(五)再婚夫妻各生育一个子女，再婚后已共同生育一个子女的；
(六)省人民政府卫生和计划生育行政部门认定的其他情形。
声明：文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验，并经专家审核校验后发布；若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。
山东规定陪产假为7天，增加产假60天，男方享受护理假7天。陪产假有助于产妇和婴儿的健康，促进母乳喂养和新生儿智力发育。父亲的参与对孩子的身心发展有积极影响，提高社交和问题解决能力。...查看全文
现如今，经过第三次修订的《山东省人口与计划生育条例》已经实施，那么，您知道新规中对山东省的婚假、产假是怎样规定的吗?山东省婚假产假放多少天?下面，为了帮助大家更好的了解相关法律知识，律师整理了相关的内容，希望对您有帮助。 山东省婚...查看全文
山东省婚假产假放多少天 婚假按照国家规定的放3天假。 根据《山东省人口与计划生育条例》规定： 第二十五条符合法律和本条例规定生育子女的夫妻，除国家规定的产假外，增加产假六十日，并给予男方护理假七日。增加的产假、护理假，视为出勤，工...查看全文
现如今，经过第三次修订的《山东省人口与计划生育条例》已经实施，那么，您知道新规中对山东省的婚假、产假是怎样规定的吗?山东省婚假产假放多少天? 山东省婚假产假放多少天 婚假按照国家规定的放3天假。 根据《山东省人口与计划生育条例》规...查看全文
2024年7月28日，山东省第十三届人民代表大会常务委员会第三十六次会议通过关于修改《山东省人口与计划生育条例》的决定。其中规定了陪产假要求及内容，2024年11月1日起，山东...查看全文
每个地方的产假问题是不一样的，这个在北方的话，那么对于女性员工的产假规定要更多一些，那么在山东这个地方产假是多少天呢？ 一、山东产假多少天 山东省正常生产产假为158天，其中含国家规定产假98天以及山东省增加的60天。 根据《女...查看全文
法律分析：一、产假新规定 根据《女职工劳动保护特别规定》 第七条 女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;难产的，增加产假15天;生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。 女职工怀孕未满4个月流产的，享受1...查看全文
现如今，经过第三次修订的《山东省人口与计划生育条例》已经实施，那么，您知道新规中对山东省的婚假、产假是怎样规定的吗?山东省婚假产假放多少天? 山东省婚假产假放多少天 婚假按照国家规定的放3天假。 根据《山东省人口与计划生育条例》规...查看全文
山东省莱芜市最新产假时间有多少天 产假最多休158天，其中国家规定产假98天，符合地方规定的增加产假60天。法律规定：《山东省人口与计划生育条例》第二十五条：符合法律和本条例规定生育子女的夫妻，除国家规定的产假外，增加产假六十日，...查看全文
法律分析： 法律规定孕妇病假不能超过3个月，怀孕期间休假应当出具医院开具的休息证明，孕妇请产前假期间，应当按照正常上班待遇，产前假应当单位批准，如果继续上班的，应当工间休息一个小时，按照正常上班待遇，病假工资不能对于当地工资80%...查看全文
法律分析：法律规定孕妇病假不能超过3个月，怀孕期间休假应当出具医院开具的休息证明，孕妇请产前假期间，应当按照正常上班待遇，产前假应当单位批准，如果继续上班的，应当工间休息一个小时，按照正常上班待遇，病假工资不能对于当地工资...查看全文
法律分析：法律规定孕妇病假不能超过3个月，怀孕期间休假应当出具医院开具的休息证明，孕妇请产前假期间，应当按照正常上班待遇，产前假应当单位批准，如果继续上班的，应当工间休息一个小时，按照正常上班待遇，病假工资不能对于当地工资...查看全文
山东婚假规定：按法定结婚年龄享受3天婚假，晚婚假已取消；异地工作可另给予路程假；探亲假期间结婚不另给假期；婚假包括公休假和法定假；再婚只享受法定婚假。法律依据为《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》[1980]劳总薪字29...查看全文
法律分析： 山东婚假为3天。国家法定的婚假为3天，各地方因政策差异可能高于国家规定，但不得低于国家的规定。劳动者依法享受婚假，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。 法律依据 《工资支付暂行规定》 第十一条 劳动者依法享受...查看全文
现如今，经过第三次修订的《山东省人口与计划生育条例》已经实施，那么，您知道新规中对山东省的婚假、产假是怎样规定的吗?山东省婚假产假放多少天? 山东省婚假产假放多少天 婚假按照国家规定的放3天假。 根据《山东省人口与计划生育条例》规...查看全文
一、与以往有何不同? 1、当爸爸的男同胞们能多获得5天带薪休假时间。 2、对于妈妈来说，情况不同。此前，女性产假一般为98天基本产假+35天独生子女假+15天晚育假=148天。调整后，则是98天基本产假+30天计生奖励(即二孩以内...查看全文
1、职工探望配偶的，原则上每年给假一次，假期为30天。2、未婚职工探望父母，原则上每年给假一次，假期为20天。两年给假一次，假期45天。3、已婚职工探父母的，每四年给假一次，假期为20天。 随着经济的不断发展，地区之间的封...查看全文
国家给职业妇女生产一定时间的产假，用人单位就要根据相关的法律规定来执行。对于女性朋友来说更是要清楚这方面的法律规定。那么广东省女员工产假规定是什么? 第一，单胎顺产者，给予产假98天，其中产前休息15天，产后休息83天。 第二，...查看全文
广东产假延长至178天，包括国家规定的98天产假和额外的80天奖励假。女职工生育子女的丈夫还可享受15天的陪产假。在假期内，工资照发，福利待遇和全勤评奖不受影响。...查看全文
《山东省人口与计划生育条例》的修订和正式实施标志着山东女职工除了享受国家规定的98天产假外,还享受60天延长假期,所以目前山东的产假天数是158天,这一条例的明确落实了关于女性员工的合法权益。...查看全文
北京市-北京市-朝阳区
专职律师刑事辩护、刑事辩护
已服务84人次
