退休当年绩效奖如何发放应当是根据不同的单位来进行确定的，《劳动法》到没有明确规定退休人员退休这一年是否会得到年终奖，但按退休人员领取基本养老金相关制度的规定，退休人员达到法定退休年龄，依法办理退休后的次月开始领取基本养老金。...查看全文

律师解答： 这是没有标准的。这取决于公司当年的盈利能力来确定分配金额。年终奖励是指企业在每年年末给予员工的无上限的奖励，是对过去一年工作业绩的肯定。年终奖励的金额和形式一般由企业根据情况自行调整。一个好的年终奖方法应该有更好的评价...查看全文

劳动法到没有明确规定退休人员退休这一年是否会得到年终奖，但按退休人员领取基本养老金相关制度的规定，退休人员达到法定退休年龄，依法办理退休后的次月开始领取基本养老金。而办理退休的当月，仍在原单位领取正常的工资。而所谓年终奖，是对一年...查看全文

劳动法到没有明确规章退休人员退休这一年是否会得到年终奖，但按退休人员领取基本养老金相关制度的规章，退休人员达到法定退休年龄，依法办理退休后的次月开始领取基本养老金。而办理退休的当月，仍在原单位领取正常的薪资。而所谓年终奖，是对一年...查看全文

一、年终奖什么时候发 1、员工的年终奖一般会在每年十二月底至一月初之间发放。年终奖是企业根据公司利润、员工个人绩效等的一种激励措施，目前我国法律对年终奖没有强制性规定，年终奖的发放额度、时间和形式一般由企业自己根据情况调整。 2、...查看全文

法律分析: 年终奖一般是在年底发放的。具体的发放时间根据企业规章制度确定。年终奖不是用人单位的法定义务，用人单位可自主决定年终奖的发放时间。如果劳动者符合领取年终奖的条件的，用人单位应当按规定依法进行支付。《中华人民共和...查看全文

律师解答： 年终奖是单位等根据其全年经济效益和对雇员全年工作业绩的综合考核情况、下一年度发展规划，向雇员发放的一次性奖金。其中也包括年终加薪、年终双薪、实行年薪制和绩效工资办法的单位根据考核情况兑现的年薪和绩效工资。 【法律依据...查看全文

法律解析： 现实中国企年终奖每个公司都不一样的，有的公司只有年终会发双薪，有的公司会发年终奖，一般是工资的15%，这个要看公司的实情而定。是年前拿最后一个月工资的时候一起发放!一般是一月初或二月，国企一般是过年那个月发。 【法律...查看全文

律师解答： 现实中国企年终奖每个公司都不一样的，有的公司只有年终会发双薪，有的公司会发年终奖，一般是工资的15%，这个要看公司的实情而定。是年前拿最后一个月工资的时候一起发放!一般是一月初或二月，国企一般是过年那个月发。 【法律...查看全文

律师分析： 年终奖是企业给予员工的一种福利，一般情况下是在年底或者新年之前发放。但是，目前我国还没有明确的法律规定关于年终奖发放时间的具体规定，因此具体发放时间视企业情况而定。不同企业之间的年终奖发放时间可能存在差异，一些企业可能...查看全文

年终奖的法律性质及退休返聘人员的法律关系：年终奖属于企业内部管理事务，不受《劳动法》强制调整，具体发放标准和方式由企业自主决定或劳资双方协商；退休返聘人员与企业形成一般的民事法律关系，权利义务通过聘用合同约定，不适用劳动法律法规，...查看全文

退休后是否有年终奖需要根据具体情况判断。根据劳动法，退休职工在退休后只有养老金，不会有年终奖。但如果退休职工是12月份达到法定退休年龄，则在次月也就是第二年的1月才领取基本养老金，这种情况下应得在岗时全年的年终奖。若是11月及以前...查看全文

法律对年终奖是怎样规定的 法律没有明确的规定，需要结合实际的情况分析。 年终奖是劳动者工资报酬的一部分，应由双方平等协商一致后在书面劳动合同中加以约定。如果没有约定，而用人单位的薪酬奖励办法等规章制度里有关于年终奖的规定，也可以作...查看全文

法律解析： 按照地铁公司给员工年终奖的定义和发放标准的解释是：工资超过4550元/月的员工，每个月从其工资里扣12％的钱留到年底发年终奖；工资低于4550元/月的员工，每个月从其工资里扣6％的钱留到年底发年终奖。 【法律依据】：...查看全文

律师解答： 按照地铁公司给员工年终奖的定义和发放标准的解释是：工资超过4550元/月的员工，每个月从其工资里扣12％的钱留到年底发年终奖；工资低于4550元/月的员工，每个月从其工资里扣6％的钱留到年底发年终奖。 【法律依据】：...查看全文

分享一个中兴的年终奖的方案:套路是这样的,首先,合同并没有约定年终奖及数额,法律也没有规定发放年终奖的义务,中兴可以根据当年经营情况来自主决定是否发放。其次,中兴在遭受禁止令以来,经营状况受到重创,不符合发放年终奖的条件。再次,你...查看全文

律师解答： 退休金发放的标准一般和两个标准关系密切：一个是缴费基数，一个是缴费年限（缴费年限必须在退休前累计缴纳15年方可发放养老金）。根据最新的养老金计算办法，职工退休时的养老金由两部分组成：养老金础养老金+个人账户养老金。 ...查看全文

法律解析： 退休金发放的标准一般和两个标准关系密切：一个是缴费基数，一个是缴费年限（缴费年限必须在退休前累计缴纳15年方可发放养老金）。根据最新的养老金计算办法，职工退休时的养老金由两部分组成：养老金础养老金+个人账户养老金。 ...查看全文

法律解析： 退休金发放的标准一般和两个标准关系密切：一个是缴费基数，一个是缴费年限（缴费年限必须在退休前累计缴纳15年方可发放养老金）。根据最新的养老金计算办法，职工退休时的养老金由两部分组成：养老金础养老金+个人账户养老金。 ...查看全文

我们在公司里面办理了退休手续之后，就可以领到一次性或者是几个月分批领取的退休工资，这个退休工资也会有相应的计算标准的，那么是如何的呢？下面，为了帮助大家更好的了解相关法律知识，律师整理了以下的内容，希望对您有所帮助。 一、退休工...查看全文