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法律解析: 如业主可以提供口头约定的录音证据,则算违约,否则不算违约。 【法律依据】: 《中华人民共和国民法典》 第四百六十九条 当事人订立合同,可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。书面形式是合同书、信件、电报、电传、传真等...查看全文
法律分析:装修房屋未签合同口头约定效果没达到是算违约的。根据相关法律规定,当事人可以采取书面形式、口头形式或者其他形式订立合同。而承揽合同对于订立形式并未做特殊要求,故承揽合同可以以口头形式订立。法律依据:...查看全文
如业主可以提供口头约定的录音证据,则算违约,否则不算违约。实践中,这种可以算是违约,但要维权不容易。一、没有履行合同是不是合同诈骗没有履行合同不能算是合同诈骗。没有履行合同只能算是违约,违约方应当承担违约责...查看全文
房屋装修没有约定违约金可以根据实际损失主张。合同没有约定违约金或约定不明确的当事人可以根据实际损失确定违约金的数额,造成的损害比较大时违约金可以适当上浮,最高不应超过实际损失的30%。 房屋装修合同违约怎么办 房屋装修合同违约守约...查看全文
《民法典》第469条规定,合同可以采用书面、口头或其他形式。电子数据交换、电子邮件等方式能够有形地表现所载内容,并可随时调取查用的数据电文视为书面形式。根据《民法典》第135条,民事法律行为可采用书面、口头或其他形式,特定形式由法...查看全文
法律分析:一、未装修合同毁约怎么算违约金装修公司未按时候合同约定施工的,会构成合同违约,业主可以主张违约责任,如要求装修公司维修、赔偿损失等。《中华人民共和国民法典》第五百七十七条【违约责任】当...查看全文
具体处理的方法是:守约方可以按照合同当中关于合同违约的相关内容,要求违约方支付违约金,承担违约责任。违约方拒不支付的,守约方可以凭借违约方违约的相关证据,写好起诉状,向违约方所在地或者合同履行地的人民法院起诉解决。一、...查看全文
法律分析:一、工资未达到签订合同算违约吗?不仅违约,还是违法的,公司不发工资,属于用人单位违法,劳动者可以解除劳动合同,是可以自动离职的。公司不按时支付员工工资的,员工可以随时解除劳动合同,并立即要求公司支付员工拖欠的...查看全文
法律分析: 装修合同违约金的数额当事人可以与装修公司可以自由约定,可以约定一定金额,也可以约定违约金的计算方法。最高不能超过违约导致的实际损失的30%,超过这个标准违约方可以向法院申请裁定调低违约金的金额。 法律依据: 《中华人...查看全文
签装修合同后反悔不付款,需支付违约金且无法退回押金。如装修公司已准备材料,你需承担责任。若非房产证持有人签约,或许责任较轻,但定金不可退回。...查看全文
租房合同未到期想退房不存在法定或约定解除情形的算违约。房东可以选择解除合同,由租客承担相应的违约责任、支付违约赔偿金;房东拒绝行使合同解除权的,可以要求租客继续履行该租房合同。合同违约方不能主张解除合同。...查看全文
装修合同客户提出终止算违约吗 依据我国民法典的规定,装修合同的客户提出终止合同的,是不是违约要依据终止的原因而定,如果是装修方不履约在先的,并不属于违约。 相关法律规定 《民法典》第五百八十五条当事人可以约定一方违约时应当根据违约...查看全文
律师分析: 如果合同里面有约定,那么装修公司超期未完成装修就说明他们违反了合同约定,因此装修公司应该承担违约责任,可以要求减少装修费、赔偿因延期造成的损失。只要约定了完工时间,逾期就可以要求对方赔偿相对应的损失费用。 【法律依据...查看全文
律师分析: 只要约定了完工时间,装修公司超期未完成装修就说明他们违反了合同约定,因此装修公司仍然应该承担违约责任,可以要求减少装修费、赔偿因延期造成的损失。 【法律依据】: 《中华人民共和国民法典》 第五百七十七条 当事人一方不...查看全文
本文介绍了合同的订立方式和口头承认欠款的效力。根据《中华人民共和国民法典》第四百六十九条,当事人可以采取书面形式、口头形式和其他形式订立合同。当事人以口头形式订立合同的,受法律约束。未按照约定履行的,应当承担违约责任。...查看全文
法律分析:1、谨防招工陷阱,不要急于参加工作。就业机会少,求职心切的大学生难免会遇到各种招工陷阱。通常会遇到高薪诱惑、抵押上岗等,学生应提高警惕,在应聘的过程中要多问几个为什么。还要注意,用人单位不能以任何形式收取押金或风...查看全文
法律分析:1、谨防招工陷阱,不要急于参加工作。就业机会少,求职心切的大学生难免会遇到各种招工陷阱。通常会遇到高薪诱惑、抵押上岗等,学生应提高警惕,在应聘的过程中要多问几个为什么。还要注意,用人单位不能以任何形式收取押金或风...查看全文
房屋装修合同违约的,守约方可以要求违约方承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。双方在合同中约定了违约条款的,可以根据合同约定进行处理。约定违约金的,可以要求支付违约金,但是支付的违约金不能过高或者过低。一、...查看全文
在没有签合同且未入职的情况下,不存在违法行为。若用人单位未与员工签订合同,员工可主张支付双倍工资的赔偿。根据《劳动合同法》第八十二条规定,用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,自用工之日起满一个月的次日至满一年的...查看全文
律师分析: 只要约定了完工时间,装修公司超期未完成装修就说明他们违反了合同约定,因此装修公司仍然应该承担违约责任,可以要求减少装修费、赔偿因延期造成的损失。 【法律依据】: 《中华人民共和国民法典》 第五百七十七条 当事人一方不...查看全文
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