法律解析： 从工伤保险基金中，按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为10个月的本人工资。劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定...查看全文

律师分析： 从工伤保险基金中，按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为10个月的本人工资。劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定...查看全文

法律分析:从工伤保险基金中，按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为10个月的本人工资。劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政...查看全文

法律解析： 一、工伤保险8级需要休息多久 停工留薪期一般不超过12个月。 二、什么是工伤保险 工伤保险，是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下，遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时，劳动者或其遗属从国家和社会...查看全文

律师解答： 一、工伤保险8级需要休息多久 停工留薪期一般不超过12个月。 二、什么是工伤保险 工伤保险，是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下，遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时，劳动者或其遗属从国家和社会...查看全文

工伤员工停工留薪期最多为12个月。根据相关法律规定，工伤员工因工受伤或患职业病需要住院治疗时，享受停工留薪期待遇，工资不变，但最长不超过12个月，特殊情况可适当延长。...查看全文

律师分析： 一个因战五级残疾军人回答战友：从2019年8月起，八级残疾军人每月发放的抚恤金分别是：因战八级残疾军人每月1400元（年度16800元）、因公八级残疾军人每月1282元（年度15380元）。 【法律依据】： 《中华人...查看全文

法律依据《残疾人保障法全文》第四十八条 各级人民政府对生活确有困难的残疾人,通过多种渠道给予生活、教育、住房和其他社会救助。县级以上地方人民政府对享受最低生活保障待遇后生活仍有特别困难的残疾人家庭,应当采取其他措施保障其基本生...查看全文

您好!      亲,很高兴为您解答!      军残八级每月补助标准是:因战八级...查看全文

律师分析： 抚恤金是国家在死者死亡后，发给死者亲属的费用。国家发放这种费用，是用以优抚、救济死者家属，特别是用来优抚那些依靠死者生活的未成年和丧失劳动能力的亲属，它体现了国家对劳动者的物质帮助。 抚恤金的基本特征为，抚恤金不纳税、...查看全文

律师分析： 一、工伤保险8级需要休息多久 停工留薪期一般不超过12个月。 二、什么是工伤保险 工伤保险，是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下，遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时，劳动者或其遗属从国家和社会...查看全文

法律解析： 八级伤残能够获得的工伤待遇是你本人十个月的工资;此外，还有停工留薪期内的待遇，停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由单位按月支付;还有住院期间的护理费、住院伙食补助费。 【法律依据】： 《工伤保险条例》 第三十七条 职...查看全文

法律解析： 八级伤残能够获得的工伤待遇是你本人十个月的工资;此外，还有停工留薪期内的待遇，停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由单位按月支付;还有住院期间的护理费、住院伙食补助费。 【法律依据】： 《工伤保险条例》 第三十七条 职...查看全文

律师分析： 八级伤残能够获得的工伤待遇是你本人十个月的工资;此外，还有停工留薪期内的待遇，停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由单位按月支付;还有住院期间的护理费、住院伙食补助费。 【法律依据】： 《工伤保险条例》 第三十七条 职...查看全文

律师分析： 1、误工费根据受害人员的实际收入确定。 2、护理费，有聘请护理人员的，根据护理人员的收费确定；由家属护理的，根据家属的收入确定；不能确定标准的，一般按照60元一天计算。 3、营养费是16-20元每天。 【法律依据】：...查看全文

1、职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位；2、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为2...查看全文

法律分析： 　　一、医疗费用由用人单位全额垫付。 　　二、停工留薪期内，工伤治疗康复期间，工资按原待遇发放。 　　三、停工留薪期内需要护理的由原单位负责。 　　四、住院期间伙食补助费，按由工伤职工所在当地标准发放。 　　五...查看全文

律师分析： 八级伤残赔偿标准为应支付一次性伤残补助金为十个月的本人工资。同时在劳动合同期满，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。在医疗期间享受如下待遇： （一）伤残职工符合规定治疗工...查看全文

律师分析： 八级伤残赔偿标准为应支付一次性伤残补助金为10个月的本人工资。同时在劳动合同期满，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。 【法律依据】： 《中华人民共和国民法典》第一千一...查看全文

律师分析:八级伤残赔偿标准为应支付一次性伤残补助金为十个月的本人工资。同时在劳动合同期满，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。在医疗期间享受如下待遇：（一）伤残职工符...查看全文