合同纠纷中，一方主张合同成立需举证，主张变更、解除、终止、撤销需举证，履行争议由履行方举证，代理权争议由代理方举证。...查看全文

在合同纠纷中，当事人需要承担举证责任，主张合同关系成立和变更的一方需证明相应事实；履行义务的一方需证明履行情况；主张代理权的一方需证明其代理权。...查看全文

民事诉讼证据制度的核心是举证责任，即当事人应证明自己主张的事实。如果事实真伪不明，负有举证责任的一方将承担败诉后果。举证责任可分为结果意义上和过程意义上的责任。...查看全文

举证规则：起诉方负责举证，但在特殊情况下，无法提供证据的一方当事人可特别规定，否则推定其主张存在。法院可根据公平和诚信原则确定举证责任。...查看全文

合同纠纷的举证包括证明当事人资格、合同成立、履行情况、计算依据、计算方法及清单、其他证据。当事人可协商解除合同。...查看全文

经济合同纠纷举证流程包括：证明当事人主体资格，证明合同关系成立的证据，证明合同履行情况的证据以及计算清单。当事人需提交身份证明资料或主体登记资料，以及交、收货凭证、货款收支凭证、质量异议的信函等证据。...查看全文

建筑工程诉讼需要提供承包方和发包方的企业法人营业执照、建筑工程合同、工程质量签证单、工程款结算书等证据，以及法院有权主管或管辖的证据。其中企业法人营业执照证明身份和适格性，建筑工程合同等证据证明支付工程款的事实和理由，法院管辖证据...查看全文

合同纠纷案件中，原告需要提供支持自己或反驳对方的证据，以解决争议焦点并实现目的。如果证据无法支持，则需承担法律后果。谁主张谁举证原则适用。...查看全文

经济合同纠纷的举证方式：1、提交身份证明或主体登记资料证明当事人的资格。2、在劳动争议案件中，用人单位负责举证，证明因开除、解除劳动合同或减少劳动报酬而引发的劳动争议。3、提交证据证明双方当事人之间的民事法律关系成立。...查看全文

合同纠纷需要提供诉讼主体资格证明、合同成立证据、履行情况证据、计算依据及计算清单、其他证据。协商一致时可以解除合同。...查看全文

当事人提出主张需提供证据。若证据难以收集，法院应调查收集。法院需全面客观审查证据，按法定程序进行。...查看全文

举证规则简述：一般情况下，起诉方负责举证；对于特殊案件，当事人难以提供证据时，需要特别规定；在法律无规定时，根据公平和诚信原则确定举证责任。...查看全文

口头合同难以取证和分清责任，需要确认真实性，通过举证责任的分配认定争议事实。如果有第三方证人或录音证明，可直接起诉；若无证人，在协商不成时应录音取证，然后到法院提起诉讼。...查看全文

一、劳务合同纠纷怎么举证?应当由各当事人对自己提出的主张来举证。可出具的证据包括书证、物证、视听资料等符合法定的证据种类的材料。若证据在单位手中的，则依法由单位提供。双方当事人不能自行协商解决，就要去劳动争...查看全文

举证规则：起诉方负责举证，但有特殊情况时需特别规定。在法律没有规定时，法院可根据公平原则和诚实信用原则，综合考虑当事人举证能力等因素确定举证责任。...查看全文

合同纠纷举证流程如下：1、证明当事人诉讼主体资格的证据；2、证明经济合同关系及从属的担保合同关系成立的证据；3、证明合同履行情况的证据；4、当事人诉讼请求的计算清单。提交身份证明资料、主体登记资料、变更登记资料、交、收货凭证、货款...查看全文

合同纠纷需要提供证据，主要包括：证明当事人身份、合同关系成立、合同履行情况、诉讼请求计算依据、支持诉讼请求的计算方法和清单、以及其他证据。当事人可以协商解除合同。...查看全文

举证规则：1、起诉方负责举证；2、特殊情况下，若难以提供证据，可由被告证明其不存在；3、在法律无规定时可根据公平和诚实信用原则确定举证责任。...查看全文

举证规则：起诉方负责举证，特殊案件需特别规定，否则推定要件事实存在；法律未规定可根据公平原则和诚实信用原则确定举证责任。...查看全文

法律分析: 经济合同纠纷的举证方式：_x000D_ 1、证明当事人主体资格的证据。应提交身份证明资料或者主体登记资料。_x000D_ 2、在劳动争议纠纷案件中，因用人单位作出的开除、解除劳动合同、减少劳动报酬等决定而发生...查看全文