针对下岗退伍军人的国家新政策

律师回答
摘要:复员士官的各项补助标准规定:基本复员费根据军龄每满1年发放1.5-4个月工资;安家补助费根据复员地点和军龄每年发放0.5-1.5个月工资;回乡生产补助费根据军龄每年发放1.5个月工资;医药生活补助费根据病情轻重最高发放5000元,最低发放1200元。
1、基本复员费按月工资基数(军衔工资、军龄工资、边远艰苦地区津贴、地区附加津贴和高山海岛津贴之和,下同)计发,不满10周年的,军龄每满1年发给1.5个月,不满15周年的,军龄每满1年发给2.5个月,不满20周年的,军龄每满1年发给3个月,满20周年以上的,军龄每满1年发给4个月。其中,军龄不满1周年的部分,按年标准的一半计发。具体以当年标准为准。
2、安家补助费按月工资基数计发,复员到大中城市的,10周年以内的,每年发给0.5个月,10周年以上的,从第11年起,每年发给1.5个月;复员到县市以下地区的,相应增发0.5个月。其中,军龄不满1周年的按年标准计发。具体以当年标准为准。
3、回乡生产补助费复员回农村的士官按月工资基数计发,军龄每满1年发给1.5个月。具体以当年标准为准。
4、医药生活补助费对患有慢性病的复员士官,视病情轻重,经军以上机关批准,发给医药生活补助费,最高5000元,最低1200元。
延伸阅读
重塑未来:国家新政策下的下岗退伍军人就业支持方案
《重塑未来:国家新政策下的下岗退伍军人就业支持方案》是针对当前社会中下岗退伍军人就业问题的一项重要举措。根据国家新政策,政府将提供全面的就业支持,旨在帮助这些退伍军人顺利融入社会,实现自我价值。该方案包括多个方面的措施,如提供职业培训、创业支持、就业补贴等,以满足不同退伍军人的需求。通过这些措施,我们将为下岗退伍军人创造更多的就业机会,促进他们的就业稳定和个人发展。这一政策的实施将为整个社会带来积极影响,为下岗退伍军人创造更加美好的未来。
结语:为了帮助下岗退伍军人顺利融入社会,国家推出了全面的就业支持方案。这个方案包括职业培训、创业支持和就业补贴等多个措施,旨在满足不同退伍军人的需求。通过这些措施,我们将为下岗退伍军人创造更多的就业机会,促进他们的就业稳定和个人发展。这一政策的实施将为整个社会带来积极影响,为下岗退伍军人创造更加美好的未来。
法律依据
《中华人民共和国兵役法》第二十二条士兵退出现役时,符合预备役条件的,由部队确定服士兵预备役;经过考核,适合担任军官职务的,服军官预备役。退出现役的士兵,由部队确定服预备役的,自退出现役之日起四十日内,到安置地的县、自治县、市、市辖区的兵役机关办理预备役登记。

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