男的有生育津贴吗-法律问答|晖律网

相关法律问题

问男的有生育津贴吗

男方如果享受计划生育手术的休假或者具有法定的其他情形，且单位为其缴纳了生育保险费达一定年限的，有生育津贴。而女方在符合生育享受产假等情形时，也可以依法领取生育津贴。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第五十三条职工应当参加...查看全文

问男的有生育津贴吗

虽然男人不会生孩子，但是男人的配偶妻子是可以生孩子的。小孩的出生，对一个家庭来说是很大的经济负担。用人单位是需要为劳动者缴纳生育保险的，有的朋友就会疑惑，男职工可以领生育津贴吗? 男职工可以领生育津贴吗国家《社会保险法》规定，职...查看全文

问法律规定男的有生育津贴吗

答

男的有生育津贴吗有。不过，男职工享受生育津贴是需要条件的：1、男职工应该符合国家的计划生育政策规定，另外也要符合法定的生育条件。2、男职工的用人单位为男职工缴纳生育保险费用的事件连续超过了十个月。3、配偶并没有上生育保险，也就是...查看全文

问法律规定男的有生育津贴吗

答

问生育津贴男的有吗

答

法律分析:男的没有生育津贴。女职工生育享受产假的、享受计划生育手术休假的，才可以按照国家规定享受生育津贴，所以男方不能享受生育津贴，但是可以享受生育医疗费用待遇。法律依据:《《中华人民共和国社会保险法》》第...查看全文

问男的有生育险可以领生育津贴吗

答

生育保险男方不可以领生育津贴。男职工是无法报销生育险的。男方可以申请护理津贴，是生育保险的另一项补贴，男方参保半年，在孩子出生后，可以享受10天的护理津贴，缴费基数除以30乘以10天，用于护理假期间工资补贴。生育津贴是国家法律、法...查看全文

问男方有生育津贴吗

答

生育津贴男方也是可以领取的。根据有关规定，夫妻双方均参保并且缴纳了生育险，男方在女方生产前连续缴纳6个月社保，可申报男方护理假津贴。而女方在生产前连续缴纳6个月生育登记后，可享受免费产检和生产减免以及生育津贴。夫妻双方中女方没...查看全文

问男的生育津贴和女的生育津贴一样吗?

答

参加生育保险累计满一年的职工，在生育(流产)时仍在参保的广州职工，按有关规定享受生育保险待遇。生育保险补贴我是广州人，我想请问需要购买多长都生育保险才能享受补贴，现在我有工作，已经购买半年左右，之前亦有购买，究竟是需要在...查看全文

一、怀孕女方没有社保,男方有,可以享有生育津贴吗　　怀孕女方没有社保,男方有,可以享有生育津贴。网提醒您，根据我国法律规定，对于女方没有社保，男方有社保也是可以领取生育津贴的，生育津贴是不区分男女的。　　法律依据：《中华人民共和...查看全文

问男方生育津贴和女方生育津贴有区别?

答

生育险属于基本医疗保险的一种,只要与用人单位建立了劳动关系的职工都需要交生育保险,男职工也包含在内。生育险男方和女方报销是有区别的,主要表现在以下三方面: &nb...查看全文

问男方生育津贴和女方生育津贴有区别?

答

生育医疗费和生育津贴的区别在于：生育医疗费是指涉及生育和计划生育的医疗费用，而生育津贴则是为女职工提供基本生活保障的“工资”。另外，生育医疗费用可以在出院时直接在医院结算窗口报销，而生育津贴需要向相关部门申请才能获得。...查看全文

问男方生育津贴

答

法律分析：男方生育津贴由女方领取。生育津贴则是指在女员工休产假的过程中，按照单位上一年的平均工资，给产妇发钱。其计算公式如下：生育津贴=上一年本单位人均缴费工资÷30×产假天数。正常来讲，女员工的基础产假是98天，如果是剖...查看全文

问男方有生育险，能领生育津贴吗？

答

男女双方均有生育险，男方无法领取生育津贴，只有女方在未使用男方生育保险的情况下才能领取。生育津贴是国家法律规定的对职业妇女因生育离开工作岗位期间的生活费用。...查看全文

问男方的生育津贴有多少

答

在男性生育保险中，其报销条件是怎样的呢?下面和网一起来看看。 1、同时具备以下条件的参保男职工，可申请享受一次性生育补贴：⑴符合国家计划生育政策规定和法定生育条件;⑵配偶生育或因病理原因流产时，用人单位参加生育保险并已为男职工正常...查看全文

问男方生育险是否有生育津贴？

答

男方的生育险不享有生育津贴，但可以申请护理津贴。女职工产假期间的生育津贴由生育保险基金支付，未参保者由用人单位支付。医疗费用也由生育保险基金支付参保者的，未参保者由用人单位支付。...查看全文