政策如下:1、北京市单位接收毕业生进京。2、北京市科技类产业引进人才和办理《北京市工作居住证》。3、北京市引进留学人才和港澳台高级人才。4、北京市引进优秀文化体育人才进京。5、首都金融企业引进人才进京。6、办理小城镇户口进京。7、外地来京投资开办私营企业人员进京。8、中央单位接收应届毕业生进京。9、中央单位京外机构干部回京安置。10、军队置业干部接收安置进京。11、中央单位因工作需要从京外选调干部进京。
北京户口积分落户政策
来京人员想在北京落户需先要同时满足《在京联系缴纳社会保险7年及以上》等4个条件，然后通过具体指标进行积分。1、为深入贯彻落实户籍制度改革精神，坚持和强化首都城市战略定位，进一步加强人口服务和管理，逐步有序推进长期在京稳定就业和生活的常住人口落户工作，紧密结合本市实际，依据有关法律法规和规章，制定本办法。2、本办法所称积分落户是指通过建立指标体系，对每项指标赋予一定分值，总积分达到规定分值的申请人，可申请办理本市常住户口。3、坚持公平公正、总量控制、存量优先、有序推进的原则，稳步实施积分落户制度。4、申请人申请积分落户应同时符合下列条件：(1)持有本市居住证；(2)不超过法定退休年龄；(3)在京连续缴纳社会保险7年及以上；(4)无刑事犯罪记录。5、积分落户指标体系由合法稳定就业、合法稳定住所以及教育背景、职住区域、创新创业、纳税、年龄、荣誉表彰、守法记录指标组成。总积分为各项指标的累计得分。
北京积分落户政策
申请人需同时满足四个条件： (一)持有本市居住证：应为北京市公安局核发的《北京市居住证》，在积分落户申报工作启动的上一年度12月31日前申领。(二)不超过法定退休年龄：截至积分落户申报工作启动的上一年度12月31日，一般应为男60周岁(不含)以下，女工人50周岁(不含)以下，女干部(管理岗人员)55周岁(不含)以下，且用人单位正常连续为其缴纳社会保险费。如遇国家退休政策调整，按新政策执行。(三)在京连续缴纳社会保险7年及以上：截至积分落户申报工作启动的上一年度12月31日，申请人应在京连续缴纳社会保险满7年(补缴记录累计不超过5个月)，养老、医疗、失业、工伤、生育各项险种的缴费应符合北京市社会保险相关规定。实际缴费记录应在积分落户申报工作启动的上一年度12月31日前形成，且缴费状态正常。(四)无刑事犯罪记录：以人民法院生效的法律文书或户籍地公安机关出具的证明为核实依据。
北京户口无房户政策
一、如果单位有招调集体户口的资质，可以将个人的户口迁户单位挂靠。二、如果没有单位的，可以将户口挂靠在就近的人才市场，可以在人才交流服务中心办理人事及户籍代理，交纳管理费，户口就可以转入人才交流中心的集体户籍（托管）。 三、可以作“亲属投靠”申请迁入近亲属的户口，非直系亲属投靠落户办理很麻烦，最基本的需要落户到的户口上的所有人一起去派出所办理同意迁入。
北京海归人才落户政策
1.出国留学一年以上(境外停留360天，若中途回国，回国期间的时间，不算人360天内)。2.获得中国教育部承认的国外高校硕士或硕士以上学历。3.入境回国日起，2年内提交落户申请。4.提交申请前需要和用人单位协商好，是否单位有落户资格，落户资格又是否给你，并不是每个企业都有落户资格的。5.与在京用人单位已签订劳动人事关系.劳务合同期限必须1年以上，并且参加社保。需缴纳社保3个月以上方有资格提交申请。
留学生落户北京新政策
一、留学生在境外期间，在京不能有社保。2019年社保全国联网后，不确定是否会影响留学生落户，因此境外就读期间尽量在国内任何地方都不要有社保记录。二、硕士及以上留学生，学业结束回国2年内提出申请：2年时间是从学业结束后毕业回国的那天开始计算，且存在长达半年的排队预约时间，实际上可申请的期限不足2年。三、连续留学360天：1. 主要参考毕业证及护照上的出入境时间记录。2. 主要参照护照上的出入境记录，从课程开始日起，至课程结束后拿到毕业证前的首次回国，360天计算终止，且期间要抛出假期回国的时间。3．本科问题：若本科毕业前拿到研究生offer，且本科与研究生之间没有间断，则本科时间可以累积到360天内。4. 语言课或预科问题：若研究生offer为conditional offer，且条件中包含就读语言课或预科，那么语言课或预科的时间可以算在360天内。
