律师分析:
报到证改派没有解约函是需去原来的签约单位交了违约金以后,让原来签约的公司给你出具一份解约函,如果对方不愿意出具解约函可以申请调解,协商调解成功后就会拿到解约函。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》
第五百七十七条 当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。
第五百七十八条 当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行合同义务的,对方可以在履行期限届满前请求其承担违约责任。
律师分析:
报到证改派没有解约函是需去原来的签约单位交了违约金以后,让原来签约的公司给你出具一份解约函,如果对方不愿意出具解约函可以申请调解,协商调解成功后就会拿到解约函。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》
第五百七十七条 当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。
第五百七十八条 当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行合同义务的,对方可以在履行期限届满前请求其承担违约责任。
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律师分析: 报到证改派没有解约函是需去原来的签约单位交了违约金以后,让原来签约的公司给你出具一份解约函,如果对方不愿意出具解约函可以申请调解,协商调解成功后就会拿到解约函。 【法律依据】: 《中华人民共和国民法典》 第五百七十七...查看全文
律师解答: 可以与原单位进行协商,如果存在违约情况,那么按照合同约交纳违约金即可,然后让原来签约的公司给你出具一份解约函,那副本也具有同样的法律效力;如果没有协商一致,那么可找劳动仲裁部门出面协调。 【法律依据】: 《中华人民共...查看全文
法律解析: 可以与原单位进行协商,如果存在违约情况,那么按照合同约交纳违约金即可,然后让原来签约的公司给你出具一份解约函,那副本也具有同样的法律效力;如果没有协商一致,那么可找劳动仲裁部门出面协调。 【法律依据】: 《中华人民共...查看全文
毕业生改派申请流程:开函单位发接收函→持函、证明到学校办公室申请改派→网上申请,省厅审核→持材料到省管理办公室审核→审核合格,打印新报到证。改派是在学校上报就业方案后,毕业生调整报到单位和地区的做法。改派应在2年内进行,超过时间一...查看全文
法律分析:解除劳动合同后,用人单位拖着不给解约函的,属于劳动争议,协商不成的情况下,可以申请劳动仲裁。 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法: (一)...查看全文
如果复印件或者扫描件、传真和原件核对一致,那么具有一定的法律效力,但是比原件的法律效力低。最好是合同签订双方在复印件上重新签字。...查看全文
一、解约函多长时间能生成 法律对解约函什么时候能生成没有规定,合同一般是自解约函送达后解除的。 ...查看全文
法律分析:一、没有解约函怎么领新三方不能。申请新的一份三方协议需要旧的三份三方协议、原公司的解约函和新公司的接收函。就业协议是三方合同,它涉及学校、用人单位、学生等三方面,三方相互关联但彼此独立...查看全文
您好,有报到证还需要调档函。调档案需要开具调档函。首先去档案接收地写申请办理调档函,调档函申请通过后带着它去档案存放地办理调档,带上身份证和报到证。证件审核无误后,人才市场的工作人员就会给你办理档案转移,还会让你缴清已产生的托管费...查看全文
一、三方协议需要多久能拿到解约函 三方协议要多长时间能拿到解约函,是没有明确规定的,要依据具体情况而定,拿到解约函后,三方协议就解除。 《中华人民共和国民法典》 第五百六十五条【合同解除程序】当事人一方依法主张解除合同的,应当通知...查看全文
法律分析:解约函范本:_x000D_ 1、标题写“解约函”;_x000D_ 2、开头写解约的对象;_x000D_ 3、正文部分写明解约的原因是根据什么合同或者协议,为什么解约;_x000D_ 4、通知对方履行相关违约义务;...查看全文
法律解析: 效力相同。 内容有区别: 1.改派后的地址不同:改派的报到证就是把原来报到证上的地址划掉,然后写上新的地址,再盖上章。 2.改派后显示的时间不同:改派之后去当地人才市场报道之后开始算转正定级的时间,内容上时间会发生改变...查看全文
律师解答: 效力相同。 内容有区别: 1.改派后的地址不同:改派的报到证就是把原来报到证上的地址划掉,然后写上新的地址,再盖上章。 2.改派后显示的时间不同:改派之后去当地人才市场报道之后开始算转正定级的时间,内容上时间会发生改变...查看全文
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可以,但是如果已经交过了的话,就算是社招入职,需要让对方公司的HR帮忙处理社保和公积金的交接问题。...查看全文
报道证是毕业生必备的文件之一,分为学校存根、个人档案和交给毕业生本人。没有报道证,人才市场不会接受档案。如果档案已经在人才市场,可以通过人事代理办理改派。报到证是档案发往用人单位的标志,只有国企或大单位才接受档案。因此,毕业生应该...查看全文
法律分析: 解约函复印件有用,复印件或者扫描件、传真和原件核对一致,是具有一定的法律效力的,但是比原件的法律效力低。在当事人提供原件有困难的情况下才可以提供复印件,最好是解约函复印件上重新签字或者盖章。 法律依据: 《中华人民共和...查看全文
律师分析: 扫描的解约函是具有法律效力的。但建议保管好原件,因为遇到合同纠纷时,扫描件属于间接证据,只能间接的证明原件的存在和原件的内容。但是证明力要比原件的证明力要弱,在民事诉讼中,除非对方当事人明确承认了该照片和扫描件的真实性...查看全文
扫描的解约函是具有法律效力的。但建议保管好原件,因为遇到合同纠纷时,扫描件属于间接证据,只能间接的证明原件的存在和原件的内容。但是证明力要比原件的证明力要弱,在民事诉讼中,除非对方当事人明确承认了该照片和扫描件的真实性的,否则还需...查看全文
律师解答: 扫描的解约函是具有法律效力的。但建议保管好原件,因为遇到合同纠纷时,扫描件属于间接证据,只能间接的证明原件的存在和原件的内容。但是证明力要比原件的证明力要弱,在民事诉讼中,除非对方当事人明确承认了该照片和扫描件的真实性...查看全文
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