领取失业保险金的期限最长不得超过24个月。
1、被保险人领取失业保险金的期限，根据其失业前累计缴费时间确定：累计缴费时间1年以上不满2年，可以领取3个月失业保险金。
2、累计缴费时间2年以上不满3年，可以领取6个月失业保险金。
3、累计缴费时间3年以上不满4年，可以领取9个月失业保险金。
4、累计缴费时间4年以上不满5年，可以领取12个月失业保险金。
5、累计缴费时间5年以上的，其超过5年的部分，按照每满一年增发一个月失业保险金的办法计算，确定增发的月数。
失业保险领取时间规定是什么
律师回答
摘要：被保险人领取失业保险金的期限最长为24个月，根据其失业前累计缴费时间确定。累计缴费时间为1年以上不满2年的可以领取3个月失业保险金，2年以上不满3年的可以领取6个月，3年以上不满4年的可以领取9个月，4年以上不满5年的可以领取12个月。累计缴费时间超过5年的，每满一年增加一个月失业保险金，具体增发的月数根据实际情况确定。
延伸阅读
失业保险申领流程及条件
失业保险申领流程及条件是指在失业期间，符合一定条件的个人可以向相关机构申请领取失业保险金的一项制度。申领失业保险金的流程一般包括以下几个步骤：首先，失业人员需要向当地就业服务中心或劳动保障部门提交失业登记，并提供相关证明材料。接下来，经过审核和核实后，符合条件的申请人将被认定为失业人员，并获得失业证明。然后，申请人需要按照规定的时间和方式，填写申领表格并提交相关材料，如身份证、失业证明等。最后，经过审核后，符合条件的申请人将获得相应的失业保险金。申领失业保险金的条件一般包括：失业人员必须是按规定缴纳失业保险费的参保人员，必须符合失业保险法规定的失业条件，如被解雇、合同到期等，并且在失业期间积极寻找就业机会。总之，失业保险申领流程及条件的规定旨在保障失业人员的基本生活需求，并促进其重新就业。
失业保险申领流程及条件是指在失业期间，符合一定条件的个人可以向相关机构申请领取失业保险金的一项制度。申领失业保险金的流程一般包括以下几个步骤：首先，失业人员需要向当地就业服务中心或劳动保障部门提交失业登记，并提供相关证明材料。接下来，经过审核和核实后，符合条件的申请人将被认定为失业人员，并获得失业证明。然后，申请人需要按照规定的时间和方式，填写申领表格并提交相关材料，如身份证、失业证明等。最后，经过审核后，符合条件的申请人将获得相应的失业保险金。申领失业保险金的条件一般包括：失业人员必须是按规定缴纳失业保险费的参保人员，必须符合失业保险法规定的失业条件，如被解雇、合同到期等，并且在失业期间积极寻找就业机会。总之，失业保险申领流程及条件的规定旨在保障失业人员的基本生活需求，并促进其重新就业。
结语：失业保险金领取期限最长不超过24个月，根据失业前累计缴费时间确定领取时长。累计缴费时间1-2年可领取3个月，2-3年可领取6个月，3-4年可领取9个月，4-5年可领取12个月。超过5年部分，每满一年增加一个月的领取时长。失业保险申领流程包括失业登记、核实认定、填写申领表格和提交相关材料，符合条件者将获得失业保险金。这一制度旨在保障失业人员的基本生活需求并促进重新就业。
法律依据
《失业保险金申领发放办法》第四条
失业人员符合《条例》第十四条规定条件的，可以申请领取失业保险金，享受其他失业保险待遇。其中，非因本人意愿中断就业的是指下列人员：
(一)终止劳动合同的;
(二)被用人单位解除劳动合同的;
(三)被用人单位开除、除名和辞退的;
(四)根据《中华人民共和国劳动法》第三十二条第二、三项与用人单位解除劳动合同的;
(五)法律、行政法规另有规定的。
失业人员符合《条例》第十四条规定条件的，可以申请领取失业保险金，享受其他失业保险待遇。其中，非因本人意愿中断就业的是指下列人员：
(一)终止劳动合同的;
(二)被用人单位解除劳动合同的;
(三)被用人单位开除、除名和辞退的;
(四)根据《中华人民共和国劳动法》第三十二条第二、三项与用人单位解除劳动合同的;
(五)法律、行政法规另有规定的。
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