法律分析：拖欠工资找哪个部门进行投诉可以向劳动监察大队投诉或者向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。第一，据《工资支付暂行规定》第七条的规定，工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休...查看全文

律师解答： 可以向各地劳动执法部门举报，劳动部门的执法监察人员会帮助协调解决；也可以到各地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁，如果对仲裁不服，也可以到人民法院起诉、强制执行；如果掏不起打官司的钱，也可以申请减免诉讼费。总之要借助政府、法...查看全文

1、拖欠工资投诉、拖欠工资找劳动行政部门投诉，由该部门责令一定的期限内支付; 2、可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，若对仲裁裁决不服的，可以依法提起诉讼。 3、法律依据： 《劳动保障监察条例》第九条， 任何组织或者个人对违反劳动保障法...查看全文

法律分析：一、拖欠工资投诉、拖欠工资找哪个部门1、拖欠工资投诉、拖欠工资找劳动行政部门投诉，由该部门责令一定的期限内支付;2、可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，若对仲裁裁决不服的，可以依法提起诉讼。...查看全文

法律分析：拖欠工资可以向当地劳动局劳动监察部门投诉或者劳动仲裁委申请仲裁。劳动行政部门应责令限期支付劳动报酬，逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。给个人工作的，可以直接...查看全文

一、拖欠工资投诉、拖欠工资找哪个部门1、拖欠工资投诉、拖欠工资找劳动行政部门投诉，由该部门责令一定的期限内支付;2、可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，若对仲裁裁决不服的，可以依法提起诉讼。3、法律依...查看全文

法律分析：1、公司不发工资员工应该打当地劳动保障部门的举报电话，也可以去当地的劳动监察部门进行投诉。 2、法律依据：《劳动保障监察条例》第二十六条规定，用人单位有下列行为之一的，由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬...查看全文

律师分析： 拖欠工资需要找劳动监察部门投诉，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。 【法律...查看全文

拖欠工资需要找劳动监察部门投诉，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。...查看全文

一、公司拖欠工资到哪里投诉 1、劳动局 2、劳动仲裁委 3、劳动监察大队 二、公司拖欠工资怎么办 用工单位在与劳动者签订了劳动合同之后，往往会出现一些问题，比如一拖欠劳动者工资，那么，如果劳动者遇到公司拖欠工资怎么办? 1、要确认...查看全文

拖欠工资找哪个部门投诉 (1)可以向当地劳动保障监察机构投诉举报。(2)可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。需要注意的是，要在劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。(3)通过诉讼途径解决。这又分三种情况：一...查看全文

文章指出了无故拖欠工资的定义和应对措施。无故拖欠工资是指用人单位没有任何合法或合理原因拖欠员工工资。对于这种情况，劳动者应向劳动保障行政部门举报或投诉，根据《劳动保障监察条例》第九条规定，任何组织或个人有权举报违反劳动保障法律的行...查看全文

用人单位拖欠工资的，劳动者最好先与用人单位协商，协商之后，用人单位仍拒绝支付工资的，可向当地劳动监察部门投诉，电话为12333，也可以申请劳动仲裁。...查看全文

法律分析：对于拖欠工资的行为，劳动者可以找人力资源社会保障部门的电话，12333进行投诉举报。还可以带好相关资料到劳动局投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。 劳动局投诉需要的材料： 双方签订的劳动合同； 工资卡、工...查看全文

用人单位拖欠工资的，劳动者最好先与用人单位协商，协商之后，用人单位仍拒绝支付工资的，可向当地劳动监察部门投诉，电话为12333，也可以申请劳动仲裁。...查看全文

拖欠工资找哪个部门投诉 (1)可以向当地劳动保障监察机构投诉举报。(2)可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。需要注意的是，要在劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。(3)通过诉讼途径解决。这又分三种情况：一...查看全文

法律分析：用人单位拖欠工资的，劳动者最好先与用人单位协商，协商之后，用人单位仍拒绝支付工资的，可向当地劳动监察部门投诉，电话为12333，也可以申请劳动仲裁。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲...查看全文

律师解析： 被拖欠工资怎么投诉对于拖欠工资的行为，劳动者可以拨打12333进行投诉举报。可投诉的地方。1、劳动局；2、劳动仲裁委；3、如果协商不成，带好相关资料到劳动局投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。 《中华人...查看全文

律师分析： 厂里拖欠工资的可以找劳动局、劳动仲裁委或劳动监察大队。要确认和单位之间的劳动关系的事实，如工资单，考勤记录，工作过程中的文件记录。确认劳动关系后，对于单位拖欠工资的违法行为，可与老板协商，要求单位补发工资。 【法律依...查看全文

法律分析：对于拖欠工资的行为，劳动者可以找人力资源社会保障部门的电话，12333进行投诉举报。还可以带好相关资料到劳动局投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。 劳动局投诉需要的材料： 双方签订的劳动合同； 工资卡、工...查看全文