工地发生安全事故赔偿多少钱?

律师回答

一、造成伤残的赔偿(一)建筑工地安全事故赔偿一次性伤残补助金
      1、一级伤残补助金=本人工资×27个月
      2、二级伤残补助金=本人工资×25个月
      3、三级伤残补助金=本人工资×23个月
      4、四级伤残补助金=本人工资×21个月
      (二)建筑工地安全事故赔偿按月享受伤残津贴(按月支付)
      1、一级伤残津贴=本人工资×90%
      2、二级伤残津贴=本人工资×85%
      3、三级伤残津贴=本人工资×80%
      4、四级伤残津贴=本人工资×75%
      (注:伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额)
      (三)建筑工地安全事故赔偿五级、六级伤残待遇标准
      一次性伤残补助金
      1、五级伤残补助金=本人工资×18个月
      2、六级伤残补助金=本人工资×16个月
      伤残津贴
      1、五级伤残津贴=本人工资×70%
      2、六级伤残津贴=本人工资×60%
      (注:难以安排工作的工伤职工由用人单位按照月发给伤残津贴,伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额)
      (四)建筑工地安全事故赔偿七级至十级伤残待遇标准一次性伤残补助金
      1、七级伤残=本人工资×13个月
      2、八级伤残=本人工资×11个月
      3、九级伤残=本人工资×9个月
      4、十级伤残=本人工资×7个月
      劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
      二、建筑工地安全事故造成死亡的赔偿
      (一)丧葬补助金
      6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
      (二)一次性伤亡补助金
      上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
      (三)供养亲属抚恤金
      配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。
      三、因工外出时发生事故或在抢险救灾中下落不明的待遇标准
      1、职工因工外出期间发生事故或者在抢险救灾中下落不明的,从事故发生当月起3个月内照发工资。
      2、从第4个月起停发工资,由工伤保险基金向其供养亲属按月支付供养亲属抚恤金。
      3、生活有困难的,可以预支一次性工亡补助金的50%。
      4、职工被人民法院宣告死亡的,按照工伤保险条例第三十七条职工因工死亡的规定处理。

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