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消费者投诉12315后,消费者协会组织商家协商解决,若不成功则报告给工商行政管理局。工商行政管理局将调查商家行为并进行行政处罚,消费者可向法院提起民事诉讼要求赔偿。...查看全文
醉驾对子女政审产生影响,因危险驾驶罪构成刑事处罚。政审不合格条件:1.反对四项基本原则;2.有不良行为、道德品质差;3.有犯罪嫌疑未查清;4.直系或重要旁系血亲被判死刑或服刑。(98字)...查看全文
银行贷款合同中,无论是谁以你的名义贷款,你都要承担相应权利义务。这意味着,即使是朋友以你的名义贷款购房,你也要承担责任。如果朋友无法按时偿还贷款,银行将追究你的责任,并可能限制你的权益。...查看全文
户口分户对拆迁无影响,分户需满足成年成家且有独立住所。申请人向村委会递交书面申请,需村主任作证,村委会出具相关证明,携带身份证、结婚证等去户口管理机关办理分户手续。拆迁补偿按市场价格确定,可申请复核评估。...查看全文
醉驾判刑会影响三代人,刑事案底对子女政审有影响,包括公务员考试、征兵、银行、国企、事业单位、军校和警校等。相关法律规定,直系亲属有刑事处罚、开除党籍、开除公职或严重违法问题未查清、包庇、报复行为的,子女政审不通过。...查看全文
农村夫妻离婚分财产,一般不影响分户。分割财产一般协商解决,无法协商可通过诉讼解决,分割财产通常平均分配。...查看全文
分户口还是不分户口都是一样的。并没有优势之分。农村户口,一户人家只有1个孩子的,孩子结婚以后没有独立房产也不可以单独立户,有2个以上孩子的,孩子结婚以后即使没有独立住房,也可以将1个以上已婚孩子的户口分出去。...查看全文
如果是当兵或者公务员政审的话,是有影响的。家人坐牢会影响几代人,法律对此并无规定,但现实中,一般对直系三代旁系两代会有些影响。父辈们有过刑事处罚记录的,子女不能应聘一些如政法类的政审要求程度高的职业。...查看全文
《民法典》规定了离婚财产分割时参照照顾无过错方的原则,同时明确了离婚过错损害赔偿制度。离婚过错包括重婚、同居、家庭暴力、虐待遗弃家庭成员等行为。离婚过错损害赔偿包括物质和精神损害赔偿。对于家庭财产分割,照顾无过错方和子女的权益并不...查看全文
离婚有两种方式:协议离婚和诉讼离婚。协议离婚需要双方就财产分割、子女抚养达成一致意见,并提供相应证件和证明材料。诉讼离婚则需要原告本人身份证、结婚证,向法院起诉。离婚涉及财产分割和孩子抚养权问题。离婚诉讼程序需满足民事诉讼法的规定...查看全文
居民户口簿在落户和孩子上学方面没有影响,但对于老房子遇到拆迁的情况,会涉及拆迁补偿问题。户口簿具有法律效力,是户籍调查的主要依据,户主或成员应主动提供。...查看全文
律师解答: 分户并不影响夫妻双方的财产分割。夫妻双方在农村如果离婚时想要分割财产的情况下,通常能够协商的通过协商解决,不能够协商的通过诉讼离婚的方式来解决。夫妻双方分割财产通常是以平均的方式进行分配的。 【法律依据】: 《中华人...查看全文
法律解析: 分户并不影响夫妻双方的财产分割。夫妻双方在农村如果离婚时想要分割财产的情况下,通常能够协商的通过协商解决,不能够协商的通过诉讼离婚的方式来解决。夫妻双方分割财产通常是以平均的方式进行分配的。 【法律依据】: 《中华人...查看全文
法律解析: 分户并不影响夫妻双方的财产分割。夫妻双方在农村如果离婚时想要分割财产的情况下,通常能够协商的通过协商解决,不能够协商的通过诉讼离婚的方式来解决。夫妻双方分割财产通常是以平均的方式进行分配的。 【法律依据】: 《中华人...查看全文
农村夫妻离婚后可通过协商或诉讼分割财产,分户不影响分配方式,通常平均分配。...查看全文
法律解析: 分户并不影响夫妻双方的财产分割。夫妻双方在农村如果离婚时想要分割财产的情况下,通常能够协商的通过协商解决,不能够协商的通过诉讼离婚的方式来解决。夫妻双方分割财产通常是以平均的方式进行分配的。 【法律依据】: 《中华人...查看全文
律师分析: 分户并不影响夫妻双方的财产分割。夫妻双方在农村如果离婚时想要分割财产的情况下,通常能够协商的通过协商解决,不能够协商的通过诉讼离婚的方式来解决。夫妻双方分割财产通常是以平均的方式进行分配的。 【法律依据】: 《中华人...查看全文
政审不容忽视。配偶、直系亲属及三代以内旁系亲属若涉及民族宗教、非法宗教、暴力恐怖等犯罪活动,被判刑或劳动教养,或涉及危害国家安全罪被判刑、正在服刑,或有犯罪嫌疑正在被侦查、控制,或是非法组织成员,将无法通过政审。...查看全文
个人对用人单位告到劳动局的影响有限,但对公司会产生影响。告到劳动局会在争议备案中留下不良影响,若争议有效,用人单位需要整改不规范之处。申请仲裁需要提供证据、证明劳动关系,包括同事证明、工装、打卡记录等。书写申请时需提供申请人和用人...查看全文
行政警告是最轻的行政处分,受警告处分期间不得晋升职务和级别,但可以晋升工资档次,参加年度考核但不能确定为优秀。警告处罚期限为6个月,记过处罚为12个月,记大过处罚为18个月,降级处罚为撤职24个月。受处分期间不得晋升职务和级别,受...查看全文
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