没签合同不交社保怎样赔偿-法律问答|晖律网

相关法律问题

问没签合同不交社保怎样赔偿

一、没签合同不交社保怎样赔偿经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿《劳动合同法》第四十七条。员工以...查看全文

问没签合同没交社保怎么赔偿

劳动者没有签订合同时，用人单位需向其支付超过一个月不满一年的双倍工资作为赔偿，最多可支付十一个月的工资。双倍工资是指劳动者每月实际收到的工资的两倍，已经支付的工资应该扣除。用人单位需从劳动者开始工作满一个月的次日起计算支付双倍工资...查看全文

问没签合同没交社保怎么赔偿

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没签合同没交社保怎么赔偿没签合同的，由用人单位自超过一个月不满一年的时间向劳动者赔偿双倍的工资，最多支持十一个月的工资。双倍工资是指劳动者每月实发的工资的双倍，已发放工资部分应该扣除。用人单位向劳动者每月支付两倍工资的起算时间为...查看全文

问没签合同没交社保怎么赔偿？

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律师分析：雇主应该给工人双倍的工资。根据我国法律规定，用人单位不与劳动者签订劳动合同的，应当自签订无固定期限劳动合同之日起每月向劳动者支付工资的两倍。1、不签订劳动合同是用人单位的责任，雇佣的法律风险在于雇主；2、社会保险是一项...查看全文

问签合同没交社保怎么赔偿

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法律分析：公司未给劳动者缴纳社保属于公司违反《劳动合同法》第三十八条内容，劳动者可以可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位，要求用人单位支付补偿和补缴社保。若不支付，可以反馈到公司所在地的人力资源与社会保障局申请劳动仲裁，要求...查看全文

问合同签了社保没买怎样赔偿

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你要求单位支付的赔偿金应该是两项：一、未与你签订合同二、企业未给你缴纳社保一、未与你签订合同根据劳动法，第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。并且你和单...查看全文

问签了合同没交社保怎么赔偿

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社会保险在公司中是强制性的缴纳的这个和劳动合同也是一样的，都必须弄好，要是只签订了合同还没有缴纳社会保险的那么还是要承担赔偿的，员工应该保护自己的权益。合同签了社保没买怎么赔偿你要求单位支付的赔偿金应该是两项：一、未与你签订...查看全文

问没签劳动合同没交社保怎么赔偿？

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律师分析：用人单位未签订劳动合同，应当向劳动者每月支付二倍的工资，最长不超过十二个月。未参加社会保险的，劳动者可以单方面解除劳动合同并且要求经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。...查看全文

问没签劳动合同没交社保怎么赔偿

答

法律分析:用人单位未签订劳动合同，应当向劳动者每月支付二倍的工资，最长不超过十二个月。未参加社会保险的，劳动者可以单方面解除劳动合同并且要求经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者...查看全文

问没签劳动合同没交社保怎么赔偿

答

用人单位未签订劳动合同，应当向劳动者每月支付二倍的工资，最长不超过十二个月。未参加社会保险的，劳动者可以单方面解除劳动合同并且要求经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。...查看全文

问不签劳动合同不交社保怎么赔偿

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法律分析:劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。未签订劳动合同超过一个月的，劳动者可主张双倍工资赔偿。劳动者对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 ...查看全文

问签了劳动合同没交社保怎么赔偿

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问签了劳动合同没交社保怎么赔偿

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法律分析：一级伤残：可以获得赔偿限额内100%的赔偿金。二级伤残：可以获得赔偿限额内80%的赔偿金。三级伤残：可以获得赔偿限额内70%的赔偿金。四级伤残：可以获得赔偿限额内60%的赔偿金。...查看全文

问不签合同不交社保如何赔偿

答

法律分析：用人单位没有与员工签订合同超过一个月不满一年每月向员工支付双倍工资，签无固定期限劳动合同的，订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。如果用人单位没交社保，员工还可以要求解除劳动合同，请求支付经济赔偿。 ...查看全文

问不签合同不交社保如何赔偿

答

法律分析：用人单位在与劳动者建立劳动关系一个月内不签合同，应当向劳动者每月支付二倍的工资；用人单位不交社保，应当给予劳动者经济补偿，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。法律依据《中华...查看全文

问没签劳动合同社保怎么赔偿？

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律师分析：用人单位要赔偿劳动者双倍工资。根据我国法律的规定，用人单位不与劳动者订立劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。单位未办理保险的做法也是不符合法律规定的，您可以依据法律与单位协商，让其...查看全文

问合同签了社保没买怎么赔偿

答

问没签劳动合同社保怎么赔偿

答

用人单位要赔偿劳动者双倍工资。根据我国法律的规定，用人单位不与劳动者订立劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。单位未办理保险的做法也是不符合法律规定的，您可以依据法律与单位协商，让其为您补交社会...查看全文

问公司不签劳动合同不交社保怎么赔偿

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法律分析：一、公司不签劳动合同不交社保的赔偿方式：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以单方面解除劳动合同...查看全文

问单位不签劳动合同不交社保怎么赔偿

答

用人单位要赔偿劳动者双倍工资。用人单位不与劳动者订立劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。单位未办理保险的做法也是不符合法律规定的，可以与单位协商让其补交社会保险费。...查看全文