在我们的生活当中,我们都知道我国面临着老龄化严重,很多的人都是面临着需要退休,女员工相对比男员工要退休的早,那么女干部提前退休条件为了帮助大家更好的了解相关法律知识,我整理了相关的内容,我们一起来了解一下吧。
一、女干部提前退休条件职工提前退休的条件:从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作;因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力。
根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发[1978]104号)规定:全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,男年满50周岁,女年满45周岁,连续工龄满10年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的,应该退休。
三、提前退休最新规定(一)事业单位工作人员满足以下条件可以提前退休:1、工作年限满20年且距法定退休年龄小于5年(含5年),或工作年限满30年的事业编制人员,本人自愿申请,经批准可以提前退休。2、男年满50周岁、女年满45周岁或工龄25年以上的人员,如本人自愿,经组织批准,可以提前离岗。3、凡工作年限满30年;或男年满53周岁、女年满48周岁(女性工人45周岁)且工作年限满20年的,经本人申请,按人事管理权限报市有关部门批准后,允许提前退休。
(二)特殊工种1、在高温,井下,高空等特殊工种工作10年以上,经过劳动部门审批,可以在法定退休年龄前5年退休。2、患有某些疾病,经过审批可以在一定规定年龄办理病退。3、某些特殊情况(如企业破产),政府为了安置职工,规定的特殊政策,可以提前几年退休。4、有些工伤职工,丧失劳动能力。经过批准,可以提前退休。
从上面的文章我们可以了解到,不同年龄提前退休的条件会有所不同,办理提前退休的人员需要准备好相关材料,