一次性工伤医疗补助金发放标准都不一样,建议咨询当地社保局。下面以上海一次性工伤医疗补助金为例为大家介绍:
一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金合并计算,标准为解除或者终止劳动关系时5至30个月的上海市上一年度职工月平均工资。其中:五级30个月,六级25个月,七级20个月,八级15个月,九级10个月,十级5个月。工伤职工距法定退休年龄超过五年(含五年)的,应当支付全额的一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金;不足五年的,每减少一年扣除全额的20%,但最高扣除额不得超过全额的90%。
一次性工伤医疗补助金发放标准都不一样,建议咨询当地社保局。下面以上海一次性工伤医疗补助金为例为大家介绍:
一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金合并计算,标准为解除或者终止劳动关系时5至30个月的上海市上一年度职工月平均工资。其中:五级30个月,六级25个月,七级20个月,八级15个月,九级10个月,十级5个月。工伤职工距法定退休年龄超过五年(含五年)的,应当支付全额的一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金;不足五年的,每减少一年扣除全额的20%,但最高扣除额不得超过全额的90%。
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工伤10级可以赔到多少钱 一、一次性伤残补助金 1、十级伤残,一次性伤残补助金为7个月本人工资。 2、本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统...查看全文
律师分析: 从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金:六级伤残为16个月的本人工资;保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴:六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定...查看全文
工伤八级能赔多少钱 1.一次性伤残补助金10个月,由社保机构支付。赔偿基数2551元×10个月=25510元。 2.劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性伤残就业补助金15个月×2551元=3826...查看全文
九级工伤伤残赔偿标准包括医疗待遇、停工留薪期待遇和一次性伤残补助金。医疗费由工伤保险基金支付,停工留薪期内工资不变,伤残补助金为9个月本人工资。工伤职工享受一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金,用人单位终止劳动合同需支付相应补偿。...查看全文
工伤5到10级的一次性医疗补助金和伤残就业补助金是按省级人民政府规定的标准来计算,一次性工伤医疗补助金由工伤保险基金支付,一次性伤残就业补助金由用人单位支付。...查看全文
根据《工伤保险条例》第三十七条的规定:1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金。2、五级伤残为18个月的本人工资;3、六级伤残为16个月的本人工资;4、七级伤残为13个月的本人工资;5、八级伤残为11个月的本人工资;6、九...查看全文
一次性伤残补助金,全国统一标准:发生工伤前12个月平均月缴费工资X11(上海的话,还有托底标准,如果低于托底标准,就按照托底标准给);如果合同到期或解除劳动合同,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准各省市不一样。...查看全文
律师分析: 一次性伤残补助金,全国统一标准:发生工伤前12个月平均月缴费工资X11(上海的话,还有托底标准,如果低于托底标准,就按照托底标准给);如果合同到期或解除劳动合同,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准各省...查看全文
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一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金合并计算,标准为解除或者终止劳动关系时5至30个月的本市上一年度职工月平均工资。其中:五级30个月,六级25个月,七级20个月,八级15个月,九级10个月,十级5个月。 属于本条第一款第(一)...查看全文
工伤十级一次性医疗补助金计算方式如下: 1、十级伤残,一次性伤残补助金为7个月本人工资。 2、本人工资按职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资计算。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平...查看全文
九级工伤一共赔多少钱 九级工伤赔偿最新标准具体内容包括了医疗费、住院伙食补助费、交通费、食宿费、辅助器具费、停工留薪工资、停工留薪期护理费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。 1、医疗费:实报实销,包...查看全文
根据工伤保险基金的规定,一次性伤残补助金将根据伤残等级进行支付。具体而言,五级伤残将支付18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资,七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级...查看全文
工伤十级会赔多少钱 一、一次性伤残补助金 1、十级伤残,一次性伤残补助金为7个月本人工资。 2、本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区...查看全文
法律分析:1.一次性伤残补助金10个月,由社保机构支付。赔偿基数2551元×10个月=25510元。 2.劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性伤残就业补助金15个月×2551元=38265元,一...查看全文
一、工伤等级9赔偿多少钱 1、一次性伤残补助金:7月×本人月工资 2、工伤就业补助金:(本省社平工资)×2月 3、医疗补助金:(本省社平工资)×2月 4、停工留薪期工资:治疗时间×本人月工资 5、住院期间护理费:治疗...查看全文
工伤职工在解除或终止劳动关系时,根据伤残等级可获得一次性工伤医疗补助金。五、六级伤残的职工可获得18个月或16个月的本人工资,七至十级伤残的职工可获得13至7个月的本人工资。此外,用人单位需支付伤残津贴和缴纳社会保险费。具体标准由...查看全文
法律解析: 一、医疗费 医疗费实报实销,包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用。 1、职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时,可以先到就近的医疗机构急救。 2、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录...查看全文
律师解答: 一、医疗费 医疗费实报实销,包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用。 1、职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时,可以先到就近的医疗机构急救。 2、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录...查看全文
法律解析: 12个月。一次性工伤医疗补助金的具体标准为:7级16个月,8级14个月,9级12个月,10级10个月;一次性伤残就业补助金的具体标准为:7级25个月,8级20个月,9级15个月,10级10个月。 【法律依据】: 《工...查看全文
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