深圳五险一金扣除比例是多少

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摘要:深圳五险一金扣除比例及户籍人员和非户籍人员的差异。深圳户籍人员养老保险22%,医疗保险8.7%,失业保险3%,工伤保险单位缴纳0.4%-1.2%,个人不缴费,住房公积金10%-40%。非深圳户籍人员养老保险21%,医疗保险9%-1%,失业保险3%,工伤保险单位缴纳0.4%-1.2%,个人不缴费,住房公积金10%-40%。基本医疗保险分为三档,单位和个人缴费比例不同。详细了解可自行搜索。
深圳五险一金扣除比例
1、深圳户籍人员:
养老保险缴纳比例:单位缴纳14%,个人缴纳8%,共计:22%
医疗保险缴纳比例:单位缴纳比例6.2%+0.5%(生育保险),个人缴纳2%,共计:8.7%
失业保险缴纳比例:单位缴纳2%,个人缴纳1%,共计:3%
工伤保险缴纳比例:单位缴纳0.4%,0.8%,1.2%(按实行浮动费率后的实际缴费费率缴交),个人不缴费。
住房公积金:单位和个人缴纳比例在10%--40%之间,单位和个人各承担一半。
2、非深圳户籍人员:
养老保险缴纳比例:单位缴纳比例13%,个人缴纳8%共计:21%
3、医疗保险缴纳比例:
A、基本医疗保险一档(原综合医疗保险):单位缴纳比例7%,个人缴纳2%,共计:9%。
B、基本医疗保险二档(原住院医疗保险):单位缴纳比例0.6%+0.2%(住院医疗+生育保险),个人缴纳0.2%(住院医疗),共计:1%。
C、基本医疗保险三档(农民工医疗)保险:单位缴纳8元,个人缴纳4元。
失业保险缴纳比例:单位缴纳2%,个人缴纳1%,共计:3%
工伤保险:基准比例:0.4%,0.8%,1.2%,个人不缴费。
住房公积金缴纳比例(单位和个人比例一致):10%--40%之间,单位和个人各承担一半。比如:最低缴纳10%,单位个人各缴纳5%。
这些就是我们在这方面的知识。如果你想要了解更多关于这些方面的内容,也可以到网上进行搜索查询。
延伸阅读
结语:深圳五险一金扣除比例因户籍不同而有所差异。深圳户籍人员养老保险缴纳比例为单位缴纳14%,个人缴纳8%;医疗保险为单位缴纳比例6.2%+0.5%,个人缴纳2%;失业保险为单位缴纳2%,个人缴纳1%;工伤保险单位缴纳0.4%-1.2%,个人不缴费;住房公积金单位和个人各承担一半,比例在10%-40%之间。非深圳户籍人员养老保险缴纳比例为单位缴纳13%,个人缴纳8%。医疗保险和失业保险也有相应的差异。如需了解更多信息,可进行网上搜索查询。
法律依据
中华人民共和国保险法(2015修正):第七章 法律责任 第一百七十八条 保险监督管理机构从事监督管理工作的人员有下列情形之一的,依法给予处分:
(一)违反规定批准机构的设立的;
(二)违反规定进行保险条款、保险费率审批的;
(三)违反规定进行现场检查的;
(四)违反规定查询账户或者冻结资金的;
(五)泄露其知悉的有关单位和个人的商业秘密的;
(六)违反规定实施行政处罚的;
(七)滥用职权、玩忽职守的其他行为。
中华人民共和国保险法(2015修正):第一章 总则 第五条 保险活动当事人行使权利、履行义务应当遵循诚实信用原则。
中华人民共和国保险法(2015修正):第三章 保险公司 第七十三条 筹建工作完成后,申请人具备本法第六十八条规定的设立条件的,可以向国务院保险监督管理机构提出开业申请。
国务院保险监督管理机构应当自受理开业申请之日起六十日内,作出批准或者不批准开业的决定。决定批准的,颁发经营保险业务许可证;决定不批准的,应当书面通知申请人并说明理由。

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