在职的员工如果有了公积金的这个情况下，达到了满足条件的，就可以提取住房公积金了，如果辞职了，有了离职证明的也可以提取，但是没有离职证明的情况应该怎样处理？下面为了帮助大家更好的了解到相关的法律知识，网小编已经整理了以下的相关内容。
一、要取公积金没有离职证明怎么办理
没有离职证明，如果单位没有出具离职证明或者没有办理离职手续，是没办法提取公积金的，因为当事人还没有离职，必须让单位开否则劳动局投诉。
二、离职证明丢了解决办法
如果离职证明是不慎遗失，有二种解决方法：
回原单位人事部门找到留底的离职证明，复印后加盖公章，凭身份证和加盖公章的离职证明复印件及名下正常使用的本地开户的储蓄卡或存折办理离职提取。
若无法回原单位获取离职复印件，可参照连续失业两年以上且家庭生活严重困难的情况来提取。提取程序是在住房公积金账户封存两年后，如在本地无新的住房公积金账户缴存住房公积金(有新公积金账户必须合并新旧账户继续缴存)，凭身份证及名下正常使用的本地开户的储蓄卡或存折办理离职提取。
根据以上内容的相关回答可以得出，在从公司辞职了之后，如果要提取住房公积金，却没有离职证明或者是没有离职手续，这种情况下员工不可以办理住房公积金的提取工作。
