律师分析： 可以报销，生育保险报销要求是连续缴纳一年以上。用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。...查看全文

法律解析： 可以报销，生育保险报销要求是连续缴纳一年以上。用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。...查看全文

律师解答： 可以报销，生育保险报销要求是连续缴纳一年以上。用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。...查看全文

一、不用。生育保险累计缴满一年以上就可以报销。      二、首先，要满足三大条件，才能领取生育保险金:    ...查看全文

公司断缴生育险两个月可以告公司。单位未及时为职工缴纳社会保险的，应根据劳动合同法的规定补缴，对于因为是单位过错导致社保部门不能报销，单位应按照社保部门应缴纳的比例承担费用。如果单位拒绝可以起诉。...查看全文

律师分析： 可以，女职工生育或流产后，由本人或所在企业持当地计划生育部门签发的计划生育证明，婴儿出生、死亡或流产证明，到当地社会保险经办机构办理手续，领取生育津贴和报销生育医疗费。 【法律依据】： 《中华人民共和国人口与计划生育...查看全文

律师解答： 可以，女职工生育或流产后，由本人或所在企业持当地计划生育部门签发的计划生育证明，婴儿出生、死亡或流产证明，到当地社会保险经办机构办理手续，领取生育津贴和报销生育医疗费。 【法律依据】： 《中华人民共和国人口与计划生育...查看全文

法律分析:不可以，生育保险是国家规定要交的。根据社会保险法的规定，职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。法律依据:《中华人民共和国人口与计划生育法》 第二...查看全文

法律分析： 　　1、个人不可以买生育保险，生育保险属于强制性保险，由本人所在单位进行交纳，而且是用人单位必须为本人交纳，个人是无法交纳的，生育保险是国家立法对女职工权益保障的一种社会政策，而且不论胎儿是否正常产下，即使胎儿死亡，流...查看全文

一般情况下，女方自己缴纳的生育保险可以报销75%左右，而若是女方无工作单位，使用男方缴纳的生育保险的话，则可以报销50%左右。 不过各地的政策都不同，所以各地男性可以享受的生育保险待遇也会有所不同，能够报销的比例也会有所差别，而且...查看全文

法律分析:五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。这里要注意...查看全文

五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定...查看全文

律师分析： 五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。这里要注意的是“...查看全文

法律分析: 生育险交满12个月不是同公司也可以。只要劳动者连续参加了生育保险，在生育时就可以依法享受生育保险待遇，跟生育保险是由哪些用人单位交纳的，没有任何的关系。即使不是一个用人单位缴纳生育保险费的，劳动者也可以按照法...查看全文

法律解析： 不一定是同一家公司，但是必须累计满一年。 职工享受生育保险待遇，应当同时具备下列条件： 1、用人单位为职工累计缴费满1年以上，并且继续为其缴费; 2、符合国家和省人口与计划生育规定。 缴纳生育险后，生完孩子可以领一笔生...查看全文

您好亲，不一定是同一家公司，但是必须累计满一年。职工享受生育保险待遇，应当同时具备下列条件:1、用人单位为职工累计缴费满1年以上，并且继续为其缴费;2、符合国家和省人口与计划生育规定。缴纳生育险后，生完孩子可以领一笔生育金。1、生...查看全文

律师分析： 不一定是同一家公司，但是必须累计满一年。 职工享受生育保险待遇，应当同时具备下列条件： 1、用人单位为职工累计缴费满1年以上，并且继续为其缴费; 2、符合国家和省人口与计划生育规定。 缴纳生育险后，生完孩子可以领一笔生...查看全文

如果丈夫参加生育保险，全职妻子可以报销生育医疗费用，并向丈夫单位报销。只要男方符合国家计划生育政策，也符合法定生育条件，在用人单位为男方缴纳生育保险费的时间连续超过12个月，配偶失业的，女方可以享受生育保险待遇，但只能享受生育保险...查看全文

社会保险的缴纳是强制性的，是公司必须要为员工缴纳的。很多人可能身兼数职，在不同的地方都有劳动取得报酬，那么只要是工作的地方就需要缴纳保险，可以两个不同地方的公司买社保吗?下面为大家介绍下相关内容，希望对大家有帮助。一、...查看全文

社保生育险报销条件包括用人单位依法为职工缴纳生育险、职工生育或流产具有婴儿出生、死亡或流产证明，并应在妊娠至生育期间或终止妊娠前申办。法律依据包括《社会保险法》第五十三条、第五十四条和第五十五条。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育...查看全文