每个公司必须有产假吗

律师回答
摘要:每个公司都必须提供产假。产假是指在职妇女在产前后的休假时间,女职工生育时享受98天的产假,其中15天可以在产前休假;如果难产,增加15天的产假;如果生育多胞胎,每多生育一个婴儿,增加15天的产假。
每个公司都必须提供产假。产假是指女性职工在生育前后休假的待遇。女性职工生育后享有98天的产假,其中包括产前的15天休假。如果是难产,可以增加15天的产假。如果生育多胞胎,每多生育一个婴儿,可以增加15天的产假。
法律依据
《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。

声明:文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验,并经专家审核校验后发布;若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。

相关法律问题
每个公司必须有产假吗?

法律解析: 产假是一定有的。 产假,是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月,女职工生育享受不少于九十天的产假。 【法律依据】: 《中华人民共和国人口与计划生育法》第二十五条 ...查看全文

每个公司必须有产假吗?

律师分析: 产假是一定有的。 产假,是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月,女职工生育享受不少于九十天的产假。 【法律依据】: 《中华人民共和国人口与计划生育法》第二十五条 ...查看全文

每个公司必须有产假嘛?

律师解答: 产假是一定有的。 产假,是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月,女职工生育享受不少于九十天的产假。 【法律依据】: 《中华人民共和国人口与计划生育法》第二十五条 ...查看全文

年假是每个公司必须有的吗

劳动者有一个福利就是可以休年假,年假是指职工工作期间一年一次的带薪休假,这是劳动法规定的属于员工的一种福利。那么年假是都是强制性的呢?用人单位必须为职工提供年假吗? 是的,用人单位必须为职工提供年假。 根据职工带薪年休假条例规定...查看全文

工会每个公司必须有要吗

企业必须有工会吗 我国法律并没有规定企业必须要有工会,企业是否成立工会由企业的职工决定,企业的职工自愿成立工会的,可以申请成立。 《中华人民共和国工会法》 第二条工会是职工自愿结合的工人阶级的群众组织。 中华全国总工会及其各工会组...查看全文

每个公司必须成立工会吗

企业必须有工会吗 我国法律并没有规定企业必须要有工会,企业是否成立工会由企业的职工决定,企业的职工自愿成立工会的,可以申请成立。 《中华人民共和国工会法》 第二条工会是职工自愿结合的工人阶级的群众组织。 中华全国总工会及其各工会组...查看全文

公司章程必须每个股东签字吗

法律分析:一、公司章程必须每个股东签字吗公司章程需要全体股东签字确认,并报工商备案。公司设立的方式基本为两种,即发起设立和募集设立。发起设立又称同时设立、单纯设立等,是指公司的全部股份或首期发行的股份由发起...查看全文

每个公司必须给员工交五险吗

根据《社会保险法》和《住房公积金管理条例》规定,企业必须给职工缴足“五险一金”,即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金,也就是说公司必须给员工缴纳五险一金,不过目前市场上大部分的私人企业都没有给员工买公积金...查看全文

每个公司都有年假吗

一、每个公司都有年假吗并不是所有企业都要安排职工的年休假。机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,单位应当保证职工享受带薪年休假。其中,船员...查看全文

公司必须要有年假么

劳动者有一个福利就是可以休年假,年假是指职工工作期间一年一次的带薪休假,这是劳动法规定的属于员工的一种福利。那么年假是都是强制性的呢?用人单位必须为职工提供年假吗?接下来由律师为大家整理了一些关于这方面的知识,欢迎大家阅读! 是...查看全文

每个人必须交医保吗

医疗保险这个在用人单位总是必须为员工进行缴纳的,而且是在签订劳动合同的时候进行缴纳,那么是不是意味着医疗保险每一个人必须要交? 一、医保 医保指社会医疗保险。社会医疗保险是国家和社会根据一定的法律法规,为向保障范围内的劳动者提供...查看全文

法律规定公司必须要有年假吗

劳动者有一个福利就是可以休年假,年假是指职工工作期间一年一次的带薪休假,这是劳动法规定的属于员工的一种福利。那么年假是都是强制性的呢?用人单位必须为职工提供年假吗? 是的,用人单位必须为职工提供年假。 根据职工带薪年休假条例规定...查看全文

有限公司股东必须2个人吗

必须至少有两个股东。有限责任公司因其具有一定的人合性,以股东之间一定的信任为基础,所以其股东数额不宜过多。我国的《公司法》规定为2—50人。有限责任公司股东数额上下限均有规定,股份有限公司则只有下限规定,即只规定最低限额发起人,实...查看全文

有限公司股东必须2个人吗

有限责任公司的股东人数应在两人以上、五十人以下,这是为了与一人有限公司和股份有限公司区分开来,突显有限责任公司的特点。设立有限责任公司需要满足多个条件,包括股东人数符合法定要求、股东认缴的出资额符合公司章程规定、股东共同制定公司章...查看全文

报税是每个月必须报吗

个税每个月都要申报吗 一、个税每个月都要申报吗 个人所得税是必须每月申报,达不到起征点的也要申报。 工资、薪金所得应纳的税款,按月计征,由扣缴义务人或者纳税义务人在次月十五日内缴入国库,并向税务机关报送纳税申报表。 二、相关规...查看全文

公司必须有地址吗

法律分析:注册地址和办公地址不一致,必须去办理相关公司登记手续。如果在公司登记的地址办公,同时又在别的地方也办公,那么必须为不是营业执照上注册地址的地方办理分支机构的营业执照。【法律依据】:《中华人...查看全文

公司必须有地址吗

法律分析:注册地址和办公地址不一致,必须去办理相关公司登记手续。如果在公司登记的地址办公,同时又在别的地方也办公,那么必须为不是营业执照上注册地址的地方办理分支机构的营业执照。【法律依据】:《中华人...查看全文

注册公司必须三个人吗

法律分析:   注册公司需要三个人的身份材料。注册公司需要股东、法定代表人、监事三个人的身份证。其中法定代表人和监事必须由两个分别的人来担任。   注册公司所需要的材料:   1、公司法定代表人签署的《公司设立登记申请书》; ...查看全文

注册公司必须三个人吗

注册公司需要三个人的身份材料。注册公司需要股东、法定代表人、监事三个人的身份证。其中法定代表人和监事必须由两个分别的人来担任。      注册公司所需要的材料:...查看全文

每个企业必须缴纳住房公积金吗

按照国家规定,单位为员工购买社会保险是强制性的,员工入职30天之内要给员工缴纳社会保险,如果不缴纳的,员工可以到当地的劳动监察部门进行投诉,单位要进行补缴。《住房公积金管理条例》这样定义住房公积金:国家机关...查看全文