律师解答:
用人单位招用劳动者时,应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬,以及劳动者要求了解的其他情况;用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况,劳动者应当如实说明。
【法律依据】:
《中华人民共和国劳动合同法》第八条 用人单位招用劳动者时,应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬,以及劳动者要求了解的其他情况;用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况,劳动者应当如实说明。
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用人单位招用劳动者时,应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬,以及劳动者要求了解的其他情况;用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况,劳动者应当如实说明。
【法律依据】:
《中华人民共和国劳动合同法》第八条 用人单位招用劳动者时,应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬,以及劳动者要求了解的其他情况;用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况,劳动者应当如实说明。
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法律解析: 用人单位招用劳动者时,应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬,以及劳动者要求了解的其他情况;用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况,劳动者应当如实说明。 【法律依...查看全文
法律解析: 用人单位招用劳动者时,应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬,以及劳动者要求了解的其他情况;用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况,劳动者应当如实说明。 【法律依...查看全文
律师分析: 用人单位招用劳动者时,应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬,以及劳动者要求了解的其他情况;用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况,劳动者应当如实说明。 【法律依...查看全文
用人单位招用劳动者时,应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬,以及劳动者要求了解的其他情况;用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况,劳动者应当如实说明。...查看全文
一、聘请律师签协议吗?委托律师需要到律师事务所办理委托手续:1、律师事务所可以接受聘用的,应当签订合同,办理委托手续,明确当事人与律师事务所的权利义务,明确律师事务所指定的律师姓名,并由当事人和律师事务所签...查看全文
用人单位和劳动者在招聘过程中应相互如实告知工作相关信息,包括工作内容、条件、地点、职业危害、安全状况、报酬等。用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况,劳动者也应如实说明。...查看全文
律师解答: 合同的内容由当事人约定,一般包括下列条款:(一)当事人的姓名或者名称和住所;(二)标的;(三)数量;(四)质量;(五)价款或者报酬;(六)履行期限、地点和方式;(七)违约责任;(八)解决争议的方法。 【法律依据】: ...查看全文
法律解析: 订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》 第三条 订立劳动...查看全文
律师解答: 订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》 第三条 订立劳动...查看全文
法律解析: 聘用单位: (甲方) 聘用对象: (乙方) 身份证号: 工作需要,甲方同意聘用乙方为代课教师。为了切...查看全文
律师解答: 聘用单位: (甲方) 聘用对象: (乙方) 身份证号: 工作需要,甲方同意聘用乙方为代课教师。为了切...查看全文
法律分析:单位聘请厨师,自用工之日起,单位与厨师之间就建立了劳动关系。建立劳动关系,应当订立书面劳动合同,最迟不能超过一个月。超过一个月故意不签订的,应当向劳动者每月支付二倍的工资;超过一年未签订的,视为签订无固定期限劳动...查看全文
律师写协议怎样收费,没有固定标准,要根据合同内容、合同难度和复杂性、律师自己收费要求等等,由当事人与律师协商确定。 一般一线城市的律师收费相对比较高,但律师之间收费差异也不小,有的律师一个离婚案件一审收费二、三千元,有的却能达到一...查看全文
律师代写协议书的收费价格因多个因素而异,包括案件复杂程度、案件标的额、律师资质、委托人承受能力和地区等。一般起草协议书的步骤包括了解案件情况、判断方案合法性和可执行性,以及确保当事人理解风险和保障措施。...查看全文
法律分析:程序如下: 1、应与律师协商,确定服务标准和收费项目.(一般为代理费和交通费) 2、一般为先付费,在签完代理合同后付费. 3、同时可以采用风险代理方式,在案件办理完毕后支付代理费,不过这种方式应比上一种方式收费高。...查看全文
律师分析: 请律师打官司,首先要对律师进行审查资格;其次要到律师事务所,以便了解一下律师所在的执业机构;当事人在聘请律师时,还要授权明确;另外,对律师索要的按规定应收取的正当费用以外的所谓活动费一定要加以拒绝。 【法律依据】: ...查看全文
律师解答: 企业不签劳动合同:1、《劳动合同法》第十四条用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。2、《劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳...查看全文
律师解答: 1、你可以到当地劳动局劳动监察投诉; 2、可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。 3、如果你是...查看全文
法律解析: 协议书是社会生活中,协作的双方或数方,为保障各自的合法权益,经双方或数方共同协商达成一致意见后,签定的书面材料。协议书是契约文书的一种。是当事人双方(或多方)为了解决或预防纠纷,或确立某种法律关系,实现一定的共同利益、...查看全文
法律解析: 协议书是社会生活中,协作的双方或数方,为保障各自的合法权益,经双方或数方共同协商达成一致意见后,签定的书面材料。协议书是契约文书的一种。是当事人双方(或多方)为了解决或预防纠纷,或确立某种法律关系,实现一定的共同利益、...查看全文
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