社保中间间断可以补交吗?我06年3月在原单位辞职,社保就停止了,这期间的单位不办理社保。后来到07年10在第三家新单位续交了社保。现在想把中间断开的这段时间的社保补交上。请问...想要了解更多关于社保中间间断可以补交吗的知识。
我06年3月在原单位辞职,社保就停止了,这期间的单位不办理社保。后来到07年10在第三家新单位续交了社保。现在想把中间断开的这段时间的社保补交上。请问:
(1)可以补交吗?我自己强烈要求补交,因为不是个人原因造成的,而是单位不按照国家规定交社保。我无力抗争啊。
(2)补交要交多少,还要交滞纳金吗?那总共要多少钱。
(3)这个补交是可以从现在公司那补交,还是要自己到窗口补交。
另一个有关社保的问题:
07年10从单位辞职了,社保到现在都没交,想办理成个人失业保险的社保,需要什么材料,在那个窗口办理,电话号码是多少。
律师解答:
您好,现就您的问题答复如下
1、可以补交。对曾经在单位参保过,后因多种原因离开单位,导致缴费中断,现新单位已经给予参保并要求申请办理补缴手续,应提供材料:(1)《参保职工申请政策性补缴养老保险费审批表》(一式四份);(2)个人养老手册,办结时限,随到随办;
2.补缴金额=补缴时上年度社会平均工资*(应补年度缴费工资基数%应补年度社会平均工资)*缴费比例*补缴系数。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
这里的用人单位不光是字面意思,如果是灵活就业人员缴纳社保,出现社保断缴的话,滞纳金也就需要个人这个“小单位”缴纳。是自由职业者自己缴纳社保,一定要计算好缴纳年限,不然滞纳金时间拖得长一些,说不定比社保保费还要多……
3.由单位经办到市社保中心办理;
4、我们都知道,领取失业金需满足以下3大条件:
① 按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定 履行缴费义务满1年的;
② 非因本人意愿中断就业的;
③ 已办理失业登记,并有求职要求的。
失业保险一旦断缴,失业保险的缴费年限将暂停累计,须等到下次参保缴费以后,才会继续累计。未累计缴满1年,失业后是无法领取失业金。