工伤的赔偿范围是：
1、住院伙食补助费；
2、停薪留职期间的工资；
3、医疗费：据实报销；
4、生活护理费；
5、一次性伤残补助金；
6、一次性工伤医疗补助金；
7、一次性伤残就业补助金；
8、伤残津贴；
9、丧葬补助金；
10、供养亲属抚恤金；
11、一次性工亡补助金。
工伤赔偿范围和工伤认定标准有哪些？
律师回答
摘要：工伤的赔偿范围包括住院伙食补助费、停薪留职期间的工资、医疗费据实报销、生活护理费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、伤残津贴、丧葬补助金、供养亲属抚恤金以及一次性工亡补助金。
延伸阅读
工伤赔偿的标准和程序是怎样的？
工伤赔偿的标准和程序是根据国家相关法律法规和政策规定的。一般来说，工伤赔偿标准包括医疗费、伤残赔偿金、丧葬费和供养亲属的抚恤金等。具体标准根据工伤程度、工资收入、工龄等因素而定。工伤赔偿程序一般包括事故报告、工伤认定、医疗鉴定、赔偿计算和支付等环节。受伤员工需要及时向雇主报告事故，并向劳动保障部门申请工伤认定。医疗鉴定由相关医疗机构进行，赔偿计算由劳动保障部门负责。最后，雇主按照规定向受伤员工支付相应的赔偿金。需要注意的是，不同地区的工伤赔偿标准和程序可能会有所差异，具体情况应根据当地法律法规执行。
工伤赔偿的标准和程序是根据国家相关法律法规和政策规定的。一般来说，工伤赔偿标准包括医疗费、伤残赔偿金、丧葬费和供养亲属的抚恤金等。具体标准根据工伤程度、工资收入、工龄等因素而定。工伤赔偿程序一般包括事故报告、工伤认定、医疗鉴定、赔偿计算和支付等环节。受伤员工需要及时向雇主报告事故，并向劳动保障部门申请工伤认定。医疗鉴定由相关医疗机构进行，赔偿计算由劳动保障部门负责。最后，雇主按照规定向受伤员工支付相应的赔偿金。需要注意的是，不同地区的工伤赔偿标准和程序可能会有所差异，具体情况应根据当地法律法规执行。
结语：工伤赔偿的范围包括伙食补助、停薪留职工资、医疗费用、生活护理费、伤残补助、工伤医疗补助、伤残就业补助、伤残津贴、丧葬补助、供养亲属抚恤金和工亡补助。赔偿标准和程序依据国家法律法规和政策规定，根据伤残程度、工资收入、工龄等因素而定。员工需及时报告事故，申请工伤认定，进行医疗鉴定，劳动保障部门负责赔偿计算和支付。注意不同地区可能有差异，请遵循当地法律法规。
法律依据
《工伤保险条例》第四十条，伤残津贴、供养亲属抚恤金、生活护理费由统筹地区社会保险行政部门根据职工平均工资和生活费用变化等情况适时调整。调整办法由省、自治区、直辖市人民政府规定。
声明：文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验，并经专家审核校验后发布；若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。
相关法律问题
工伤认定范围标准有哪些？
法律解析： （一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的； （二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的； （三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧...查看全文
工伤认定范围标准有哪些？
律师解答： （一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的； （二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的； （三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧...查看全文
工伤赔偿的范围和赔偿标准有哪些
工伤赔偿范围： (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； (二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； (三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； (...查看全文
工伤认定范围和工伤类型有哪些？
工伤认定的情况包括：在工作时间和场所内因工作原因受到事故伤害；在工作前后从事与工作有关的工作受到事故伤害；在工作时间和场所内因履行工作职责受到暴力等意外伤害；患职业病；工作外出期间因工作原因受伤或下落不明；在上下班途中受到非本人责...查看全文
有关工伤认定范围标准了哪些？
律师解答： 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作...查看全文
有关工伤认定范围标准了哪些？
法律解析： 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作...查看全文
工伤认定范围有哪些?
1、当认定为工伤： (一)在工作时间和工伤场所内，因工作原因受到事故伤害的； (二)在工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； (三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的...查看全文
工伤认定范围有哪些
法律分析：工伤认定范围：有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害...查看全文
工伤认定范围有哪些
法律分析:工伤的认定标准:在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；其他。法律依据:《《工...查看全文
工伤认定范围、标准和流程
工伤认定范围包括：从事本单位工作、与单位利益相关工作、职业病、意外伤害、职责伤害、维护国家利益活动、军人旧伤复发、工作期间事故、上下班路上交通事故、其他法定情形。...查看全文
宁波区七级工伤伤残赔偿标准和范围有哪些？
宁波市七级工伤赔偿标准包括了：1、一次性伤残补助金=本人工资X13个月；2、一次性工伤医疗补助金，七级伤残为十个月的本人工资；3、一次性伤残就业补助金：七级伤残为十个月的本人工资；5、其他费用根据实际确定需要注意，劳动合同期满终止...查看全文
工伤死亡赔偿范围和标准
律师分析:职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金，(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死...查看全文
工伤死亡赔偿范围和标准？
律师分析： 职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金，(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工...查看全文
工伤认定有哪些范围,工伤有哪些种类
法律解析： 工伤认定的范围：在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;等。 工伤种类：可以分为轻伤事故、重伤事故和死亡事故。 【法律依据】: ...查看全文
工伤认定有哪些范围,工伤有哪些种类？
律师分析： 工伤认定的范围：在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;等。 工伤种类：可以分为轻伤事故、重伤事故和死亡事故。 【法律依据】： ...查看全文
工伤认定的范围有哪些?
工伤范围包括从事工作、科研、职业病、意外伤害、公共利益维护、军人复原、因公外出伤亡、上下班途中意外等情况，工伤纠纷应由劳动部门或劳动仲裁机构处理。...查看全文
工伤的认定范围有哪些
工伤的认定范围有：1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；4、患职业病的；5、因工外出...查看全文
工伤认定的范围有哪些
工伤保险认定范围有以下这些：1、职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工...查看全文
工伤认定的范围有哪些
法律分析：《工伤保险条例(2010修订)》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾...查看全文
工伤认定范围都有哪些
法律分析： 工伤认定的范围如下： 《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备...查看全文
推荐律师
雷诺
北京市-北京市-东城区
专职律师离婚财产纠纷、离婚财产纠纷
已服务91人次
热门法律问题
