法律解析： 订立合同不是必须要用书面形式，也可以采用口头形式和其他形式。但如果法律、行政法规规定必须采用书面形式的或者双方约定采用书面形式的，应当采用书面形式。 【法律依据】: 《中华人民共和国民法典》 第四百六十九条 当事人订...查看全文

法律分析:订立合同不是必须要用书面形式，也可以采用口头形式和其他形式。但如果法律、行政法规规定必须采用书面形式的或者双方约定采用书面形式的，应当采用书面形式。法律依据:《中华人民共和国民法典》 第四...查看全文

合同可以口头或其他形式订立，但若法律、法规或约定规定必须书面，应遵守。...查看全文

法律分析: 订立书面形式合同不一定要盖章，但双方另有约定的除外。根据法律规定，合同一般自双方当事人签字、盖章时或符合当事人所约定的生效条件时合同成立生效，签字与盖章具有同等的法律效力，不是必须要求盖章。《中华人民共和国民...查看全文

签署合同并非必须同时签字和盖章，可单独进行签字或盖章，也可二者兼备。自然人可签字或按指印，若不能到场签署，合法授权人可代签；企业单位应由法定代表人或授权人代签。...查看全文

合同订立的形式有书面、口头或其他法定形式，不是一定要求书面形式。当事人订立合同，可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。同时，书面形式是合同书、信件、电报、电传、传真等可以有形地表现所载内容的形式。 订立书面形式合同是否一定要盖章...查看全文

律师解答： 订立合同不是必须要用书面形式，也可以采用口头形式和其他形式。但如果法律、行政法规规定必须采用书面形式的或者双方约定采用书面形式的，应当采用书面形式。 【法律依据】： 《中华人民共和国民法典》 第四百六十九条 当事人订...查看全文

合同可以书面、口头、表格、车票、保险单、确认书、推定、公证、批准、登记等形式订立，除非法律另有规定。...查看全文

订立合同不一定要书面形式，口头和其他形式也可以。但如果法律规定书面形式，则必须采用。如果当事人约定书面形式，也要遵循。...查看全文

合同签字与盖章是选择关系，不必同时进行。自然人签字或按指印即可，企业单位签字需法定代表人或授权人代签。...查看全文

法律分析：订立合同不是必须采用书面形式。除书面形式外，当事人订立合同时，还可以采用电子数据交换、电子邮件等能视为书面形式的形式、口头形式、以及其他的形式。但如果法律规定或当事人约定必须采用书面形式的，则按其规定。...查看全文

订立合同是否只能采取书面形式 订立合同不是只能采取书面形式，法律另有规定或当事人另有约定的除外。订立合同时，可以采用口头形式、书面形式、推定形式、公证形式、批准形式或登记形式。 订立合同是否只能采取书面形式 1、订立合同不是只能采...查看全文

合同书签字与盖章是选择关系，签署书面合同时不必同时签字和盖章。自然人可签字或按指印，企业单位应由法定代表人或授权人代签。...查看全文

根据法律规定，当事人采用合同书形式订立合同的，自双方当事人签字或者盖章时合同成立。由此可以看出，签字与盖章之间是选择关系，即当事人既可以只签字而不盖章，也可以只盖章而不签字，也可以既签字又盖章。签订书面合同...查看全文

法律解析： 劳动合同应当以书面形式订立 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》 第三条 订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同...查看全文

法律分析:劳动合同应当以书面形式订立法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三条 订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人单...查看全文

1、订立合同不一定要用书面形式。根据我国《民法典》的规定，订立合同可采用的形式包括书面形式、口头形式与其他形式。所以合同订立并不是必须要用书面形式。但通常情况下当事人签订合同，以签订书面合同为首要选项，以便将来纠纷产生后便于举证主...查看全文

订立合同不一定要书面形式，口头或其他形式也可。书面形式包括书信、传真等，电子邮件等也可视为书面形式。...查看全文

法律分析： 根据法律规定订立合同可以采用书面形式、口头形式或者其他形式，所以合同订立并不是必须要用书面形式。但通常情况下当事人签订合同，以签订书面合同为首要选项，以便将来纠纷产生后便于举证主张权利。 法律依据： 《中华人民共和国民...查看全文

法律分析：根据法律规定订立合同可以采用书面形式、口头形式或者其他形式，所以合同订立并不是必须要用书面形式。但通常情况下当事人签订合同，以签订书面合同为首要选项，以便将来纠纷产生后便于举证主张权利。法律依据：...查看全文