法律规定幼儿园工伤应当按照受伤程度来进行赔偿。经过工伤认定和劳动能力鉴定之后，需要由工伤保险基金负责赔偿医疗费，护理费以及伤残赔偿金。若被鉴定为7级伤残的，应当是按照13个月的本人工资来发放一次性伤残补助金。...查看全文

法律规定幼儿园工伤应当按照受伤程度来进行赔偿。经过工伤认定和劳动能力鉴定之后，需要由工伤保险基金负责赔偿医疗费，护理费以及伤残赔偿金。若被鉴定为7级伤残的，应当是按照13个月的本人工资来发放一次性伤残补助金。...查看全文

法律规章幼儿园工伤应当按照受伤程度来进行赔偿。经过工伤认定和劳动能力鉴定之后，需要由工伤保险基金负责赔偿医疗费，护理费以及伤残赔偿金。若被鉴定为7级伤残的，应当是按照13个月的本人薪资来发放一次性伤残补助金。...查看全文

幼儿园对于幼儿受伤需承担责任，但如能证明尽到教育、管理职责则不需承担责任。赔偿包括医疗、护理、交通等费用，残疾需赔偿辅助具费和赔偿金。各地标准有所不同。...查看全文

律师解答： 幼儿园儿童是无民事行为能力人，在学校受到人身损害是过错推定责任。幼儿园应当承担责任，但能够证明尽到教育、管理职责的，不承担责任。应当赔偿的是医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，造成残疾的，还应当赔偿残疾...查看全文

律师解答： 1，如果是因幼儿园失职造成损害，由幼儿园承担赔偿责任；如果是因幼儿园以外其他人造成损害，幼儿园有过错时才承担相应责任。 2，赔偿的范围包括： （1）治疗费，根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明...查看全文

法律解析： 1，如果是因幼儿园失职造成损害，由幼儿园承担赔偿责任；如果是因幼儿园以外其他人造成损害，幼儿园有过错时才承担相应责任。 2，赔偿的范围包括： （1）治疗费，根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明...查看全文

律师解答： 无民事行为能力人在幼儿园、学校或者其他教育机构学习、生活期间受到人身损害的，幼儿园、学校或者其他教育机构应当承担责任，但能够证明尽到教育、管理职责的，不承担责任。限制民事行为能力人在学校或者其他教育机构学习、生活期间受...查看全文

法律解析： 无民事行为能力人在幼儿园、学校或者其他教育机构学习、生活期间受到人身损害的，幼儿园、学校或者其他教育机构应当承担责任，但能够证明尽到教育、管理职责的，不承担责任。限制民事行为能力人在学校或者其他教育机构学习、生活期间受...查看全文

法律解析： 幼儿园儿童是无民事行为能力人，在学校受到人身损害是过错推定责任。幼儿园应当承担责任，但能够证明尽到教育、管理职责的，不承担责任。应当赔偿的是医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，造成残疾的，还应当赔偿残疾...查看全文

律师解答： 幼儿园儿童是无民事行为能力人，在学校受到人身损害是过错推定责任。幼儿园应当承担责任，但能够证明尽到教育、管理职责的，不承担责任。应当赔偿的是医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，造成残疾的，还应当赔偿残疾...查看全文

法律解析： 幼儿园儿童是无民事行为能力人，在学校受到人身损害是过错推定责任。幼儿园应当承担责任，但能够证明尽到教育、管理职责的，不承担责任。应当赔偿的是医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，造成残疾的，还应当赔偿残疾...查看全文

土地征收、房屋拆迁应公告补偿标准和方式。补偿包括房屋与宅基地补偿，商业用房补偿高于住宅。征收民办幼儿园应补偿停产停业损失、装修费用等。补偿应通过政府信息公开、复议、诉讼、媒体曝光等方式维权。幼儿园需有合法手续和建筑。补偿包括资产、...查看全文

幼儿园期间孩子受伤缝针的赔偿标准：1.幼儿园应承担责任，除非能证明尽到教育、管理职责。2.若孩子受到第三人伤害，第三人承担责任；若幼儿园未尽到管理职责，需承担补充责任。幼儿园可向第三人追偿。根据《民法典》第1199条和第1201条...查看全文

在幼儿园受伤缝针的赔偿费用应当根据具体受伤情况以及治疗费而定。一般应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。法律依据：《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条，侵害...查看全文

法律分析:幼儿园孩子烫伤的，由幼儿园赔偿孩子的医药费、营养费、护理费、孩子家长的误工费等合理费用。孩子家长可以与幼儿园先进行协商，确定具体赔偿数额，协商不成的，起诉幼儿园进行维权。法律依据:《《中华人民共和...查看全文

幼儿园孩子烫伤应当赔偿孩子医疗费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费康复费、护理费、后续治疗费。造成孩子精神伤害的还要赔偿精神损害抚慰金。 【法律依据】 《民法典》第一千一百七十九条，...查看全文

法律分析：一、幼儿园开除老师法律怎么赔偿1、幼儿园无故辞退老师的补偿如下：（1）依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金；（2）经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付两个月工资的标准向...查看全文

您好!很高兴为您解答。幼儿园被辞退，可以按照工作几年就补发几个月的工资。比如说你工作5年，就可以领到5个月的工资，但是最多不能超过12个月。...查看全文

要赔偿。解除劳动关系的，应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。月工资是指劳动者在劳...查看全文