法律解析： 在购买保险的时候，会要求填写很多材料，其中就有一份《转账扣款授申请书》，当签订后，就相当于授给保险公司在提交的银行账户上自动扣款。 如果确定没有签订相关的授申请书，而被保险公司自动划款的话，可以向保监会反映。若不想买保...查看全文

律师解答： 在购买保险的时候，会要求填写很多材料，其中就有一份《转账扣款授申请书》，当签订后，就相当于授给保险公司在提交的银行账户上自动扣款。 如果确定没有签订相关的授申请书，而被保险公司自动划款的话，可以向保监会反映。若不想买保...查看全文

律师分析： 在购买保险的时候，会要求填写很多材料，其中就有一份《转账扣款授申请书》，当签订后，就相当于授给保险公司在提交的银行账户上自动扣款。 如果确定没有签订相关的授申请书，而被保险公司自动划款的话，可以向保监会反映。若不想买保...查看全文

《转账扣款授申请书》是购买保险时需要填写的重要材料，签订后授予保险公司自动扣款权限。如果未签订该申请书，却被保险公司自动划款，可向保监会反映，并可通过起诉要求保险公司返还不当得利。保险公司默认自动续保条款需要向保险公司咨询，否则即...查看全文

律师分析： 一般来讲，劳动者提前30天书面通知公司离职，是不需要赔偿或违约金的。除非劳动者在约定的培训服务期满前离职，或违反了保密协议、竞业限制的约定，否则劳动者可以正常离职无需向单位支付任何违约金。 【法律依据】： 《中华人民...查看全文

律师分析:一般来讲，劳动者提前30天书面通知公司离职，是不需要赔偿或违约金的。除非劳动者在约定的培训服务期满前离职，或违反了保密协议、竞业限制的约定，否则劳动者可以正常离职无需向单位支付任何违约金。 法律依...查看全文

公积金还款不是自动扣，需办理约定提取业务。购房需提供相关材料，如购房合同、房产证等。贷款购房时，公积金会自动转入指定银行卡。若不希望扣除，可约定其他还款方式。...查看全文

公司离职后不可以扣除相关费用。员工有权辞职，并可以依法申请辞职。如果用人单位非法扣留劳动者法定工资，劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。申请劳动仲裁需要准备劳动仲裁申请书、申请人身份证复印件、被申请人身份证复印件等证明材料...查看全文

迟到公司扣钱合法，但扣款不得超过月工资的20%。解除劳动合同条件：合意解除需双方协商一致；即时解除条件包括试用期不符条件、严重违纪、失职、追究刑事责任。...查看全文

律师分析： 劳动者自动离职，用人单位克扣劳动者一个月的工资是违法的，但如果因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的，用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动合同法》第九十条 劳动者违反本法规...查看全文

法律解析： 劳动者自动离职，用人单位克扣劳动者一个月的工资是违法的，但如果因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的，用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动合同法》第九十条 劳动者违反本法规...查看全文

法律解析： 劳动者自动离职，用人单位克扣劳动者一个月的工资是违法的，但如果因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的，用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动合同法》第九十条 劳动者违反本法规...查看全文

律师解答： 劳动者自动离职，用人单位克扣劳动者一个月的工资是违法的，但如果因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的，用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动合同法》第九十条 劳动者违反本法规...查看全文

保险公司合法性与统筹保险的关系。统筹保险是指社会保险基金的统一征收、管理和调剂使用。车辆统筹保险在车辆保险中起到一定作用，为交通事故提供经济赔偿。交通安全统筹费用由车辆所有者缴纳，用于赔偿事故损失。社会统筹基金是用于支付职工住院费...查看全文

这是两回事，不自动终止，应办理终止手续 疫情不严重，公司不允许回家。如果回家公司强迫你离开，那是合理的吗？ 在疫情期间用人单位不让员工回家的这种行为原则上是合理的，而且，国家也鼓励疫情期间用人单位根据当地的疫情管控措施，灵活的出台...查看全文

社保费用实行的是共同承担制，即用人单位与职工各承担一部分，如果用人单位按规定从个人工资扣除个人应缴的社保费用，那就是合理的。辞职了，公司扣你的保险，需看公司扣保险是在你在职期间的，还是辞职以后，是在职期间的公司的做法是违法的，可以...查看全文

律师分析： 社保费用实行的是共同承担制，即用人单位与职工各承担一部分，如果用人单位按规定从个人工资扣除个人应缴的社保费用，那就是合理的。辞职了，公司扣你的保险，需看公司扣保险是在你在职期间的，还是辞职以后，是在职期间的公司的做法是...查看全文

公司私自解除劳动合同是合法，因为我们国家实际上劳动合同法和劳动法当中都明确的规定了，在一些特殊的情况之下，用人单位是可以单方面的行使这样的劳动合同的解除的权利，但前提必须是符合法律规定。 当人们开始工作时，会与所属单位签订一份双方...查看全文

一、公司私自解除劳动合同是否合法？公司私自解除劳动合同是合法，因为我们国家实际上劳动合同法和劳动法当中都明确的规定了，在一些特殊的情况之下，用人单位是可以单方面的行使这样的劳动合同的解除的权利，但前提必须是符合法律规定...查看全文

社保如果没有扣款成功的话，不会再自动扣款了，因为社保每个月是在规定的时间内进行扣款的，如果在规定的时间内你的扣款没有被扣成功的话，如果还在这一个时间段，那么是可能会二次扣款。如果不在这个时间段了，那么就不存在二次扣款，这样子你就可...查看全文