法律解析:
1.基于安检涉及到对乘客的身体、物品等的检查,这就不可避免地涉及到我国的搜查权。
2.然而搜查行为牵涉到乘客的人身自由权、隐私权等各种权利,为此,搜索必须依法进行。
【法律依据】:
《城市轨道交通运营管理办法》 第十三条 城市轨道交通运营单位可以对乘客携带的物品进行安全检查,对携带有危险性产品的乘客,可以责令出站,拒不出站的,可以移送公安部门依法处理。
法律解析:
1.基于安检涉及到对乘客的身体、物品等的检查,这就不可避免地涉及到我国的搜查权。
2.然而搜查行为牵涉到乘客的人身自由权、隐私权等各种权利,为此,搜索必须依法进行。
【法律依据】:
《城市轨道交通运营管理办法》 第十三条 城市轨道交通运营单位可以对乘客携带的物品进行安全检查,对携带有危险性产品的乘客,可以责令出站,拒不出站的,可以移送公安部门依法处理。
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律师解答: 1.基于安检涉及到对乘客的身体、物品等的检查,这就不可避免地涉及到我国的搜查权。 2.然而搜查行为牵涉到乘客的人身自由权、隐私权等各种权利,为此,搜索必须依法进行。 【法律依据】: 《城市轨道交通运营管理办法》 第十...查看全文
法律解析: 1.基于安检涉及到对乘客的身体、物品等的检查,这就不可避免地涉及到我国的搜查权。 2.然而搜查行为牵涉到乘客的人身自由权、隐私权等各种权利,为此,搜索必须依法进行。 【法律依据】: 《城市轨道交通运营管理办法》 第十...查看全文
律师解答: 2003年国务院办公厅印发《关于加强城市快速轨道交通建设管理的通知》,提出城市轨道交通建设规划需报国务院审批,项目由国家发改委审批。城市轨道交通 主要内容(1)特定城市社会与经济环境下轨道交通系统的功 能定位。.根据我...查看全文
律师解答: 在过安检的时候安检员会让你喝水原因是:怕有的恐怖分子携带汽油或者硫酸等易燃易爆品进站威胁到您和他人的乘车安全,以确定液体不含毒,是为了您和他人的乘车安全,所以要试喝您所携带的水。 【法律依据】: 《铁路旅客运输安全检...查看全文
2003年国务院办公厅通知规定,城市快速轨道交通建设需报国务院审批,由国家发改委审批。主要内容包括城市轨道交通系统的功能定位和投资建设程序。...查看全文
本文介绍了禁止携带进站乘车的物品,包括枪支、爆炸物品、管制刀具、易燃易爆物品、毒害品、腐蚀性物品、放射性物品以及国家法律、法规规定的其他禁止乘客携带的物品。同时,还列举了乘客可以限量携带乘坐轨道交通的危险品,如限带刀具、酒类、其它...查看全文
法律分析:法律规定单位无罚款的权利;如果是在工作中非故意或者重大过失,员工是不需要对内承担赔偿;一般单位只能处罚不超过当月工资20%。法律依据:《城市轨道交通运营管理规定》第三十六条 禁止乘...查看全文
乘客不能携带甩棍通过安检,即使拆开也不行。甩棍属于禁止携带的物品,专业人员会清除违禁品。乘客应检查随身物品,避免携带违禁品,如刀具和电击器。甩棍在火车、地铁和飞机上都不允许携带,一旦被检测到会被没收。...查看全文
律师解答: 违禁品:下列物品严禁携带进站乘车 一、枪支、军用或警用械具如手枪、气枪、猎枪、运动枪、麻醉注射枪、样品枪、道具枪、发令枪、仿真枪、警棍、手铐、钢珠枪、催泪枪、电击器、手刺等。 二、爆炸物品如子弹、炸药、雷管、导火索、导...查看全文
律师解答: 上海地铁安检可以带酒,以下物品不能携带: 1、活禽以及猫、狗(导盲犬除外)等宠物。 2、自行车(含折叠式自行车)。 3、易燃、易爆、有毒、有放射性、有腐蚀性以及其他有可能危及人身和财产安全的危险物品。 4、有严重异味、...查看全文
律师解答: 深圳地铁安检规定依据《深圳市城市轨道交通运营管理办法》第六条规定,接受深圳市交通运输委员会、深圳市城市管理行政执法局、深圳市住房和建设局等有关行政管理部门委托进行行政执法,对危害地铁运营安全、妨害运营服务或者扰乱运营秩...查看全文
律师解答: 地铁安检,易燃易爆类、毒害品类、腐蚀性物品类液体不能带进去,白酒这类液体携带量不得超过2000毫升(含)。 一、易燃易爆品类 (一)压缩气体和液化气体:氢气、甲烷、乙烷、丁烷、天然气、乙烯、丙烯、乙炔(溶于介质的)...查看全文
地铁安检禁止携带防身甩棍。根据法律规定,只有人民警察才能使用警械,其他人不得持有和使用。违反规定将面临处罚,包括拘留、罚款等。但携带甩棍、军工锹、螺丝刀、扳手等工具是合法且允许的。...查看全文
律师解答: “协议拆迁”只是拆迁方为了加速拆迁活动而采取的策略,在没有依法取得相关拆迁许可和征地批文的情况下就展开拆迁活动,是完全不符合法律程序的,也是很难保障被拆迁人的合法权益的。所以,要想为被拆迁人争取到合理的补偿,就必须要抓...查看全文
法律解析: 代通知金,就是代替通知的资金补偿,一般出现在劳动合同内容中,代通知金是因为用人单位要解除劳动者,但是没有提前通知员工,一般提前的时间数额时三十天,所以代通知金的金额就是一个月的工资。 【法律依据】: 《中华人民共和国...查看全文
法律解析: “假一赔十”属于商家自愿做出的承诺,是有利于消费者不利于商家自己的,对不利于自己的规定,法律不会干涉。所以,如果消费者买到了假冒伪劣商品,而商家又有明确的“假一赔十”告示,就可以认定是商家的真实意思表示完全可以理直气壮...查看全文
加班没有加班费违法,用人单位应按一定公式支付加班费。工作日加班费=月工资基数÷全年月平均计薪日×150%×加班天数;休息日加班费=月工资基数÷全年月平均计薪日×200%×加班天数;法定节假日加班费=月工资基数÷全年月平均计薪日×3...查看全文
律师解答: “假一赔十”属于商家自愿做出的承诺,是有利于消费者不利于商家自己的,对不利于自己的规定,法律不会干涉。所以,如果消费者买到了假冒伪劣商品,而商家又有明确的“假一赔十”告示,就可以认定是商家的真实意思表示完全可以理直气壮...查看全文
律师解答: 代通知金,就是代替通知的资金补偿,一般出现在劳动合同内容中,代通知金是因为用人单位要解除劳动者,但是没有提前通知员工,一般提前的时间数额时三十天,所以代通知金的金额就是一个月的工资。 【法律依据】: 《中华人民共和国...查看全文
律师分析: 安全生产是企业发展的基石,也是保障人民生命财产安全的重要手段。《安全生产法》于2014年颁布实施,是我国最重要的安全生产法律,其中主要内容包括:1. 实行安全生产责任制。用人单位必须确定安全生产管理机构、设立安全生产管...查看全文
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